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| 業務内容 | ■ 仕事内容 新規事業の立ち上げフェーズにおいて、0→1およびグロースフェーズのプロダクトマネジメントを担っていただきます。 少数精鋭かつ意思決定スピードの速い環境で、事業価値の最大化に集中できるポジションです。 ①プロダクトロードマップの策定 ・事業計画の達成に向けたプロダクト戦略・ロードマップの策定 ・プロダクトの価値を最大化するための構想設計 ・業界標準を創る思想を持ち、個別最適に陥らないプロダクト方針の意思決定 ②プロダクトマネジメント業務 ・ユーザーインタビューやデータ分析を通じた一次情報の収集 ・顧客課題の構造化と優先順位付け ・プロダクトのビジョン・世界観の設計とチームへの浸透 ・エンジニア・デザイナーと連携したプロダクト開発の推進 ③人が活躍し続ける仕組みづくり ・チームメンバーが最大限のパフォーマンスを発揮できる開発環境の整備 ・プロダクト開発チームの文化づくり ・優秀なエンジニアが継続的に集まる採用・組織づくり ■ ポジションの魅力 ・0→1の新規事業をリードできるPdMポジション ・CPO直下の少数精鋭チームで、プロダクト戦略に直接関与 ・上場を目指す急成長フェーズのため、プロダクトが事業成長に直結する環境 ・日本だけでなく海外展開も進めており、グローバルプロダクトに関われる ■ 技術環境 ・フロントエンド：TypeScript / Next.js ・バックエンド：Laravel / PHP ・インフラ：GCP（Cloud Run, Cloud SQL, Terraform） ・その他：Notion / Slack / Figma / GitHub |
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| 職種 | プロダクトマネージャー（PdM）｜新規事業立ち上げ |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件/経験・スキル】 ■BtoB SaaSプロダクトの開発方針策定・開発ディレクション経験 ■顧客課題を構造化し、優先順位を設計できるスキル ■エンジニア・デザイナーと連携したプロダクト開発の推進経験 【歓迎要件/経験・スキル】 ■0→1または新規事業の立ち上げ経験 ■プロダクトロードマップの策定経験 ■開発組織の構築、またはエンジニア採用への関与経験 【求める人材】 ■同社のビジョンに共感し、日本の製造業の未来を創ることに情熱を持てる方 ■フルリモート下でもオープンかつ積極的にコミュニケーションが取れる方 ■変化の激しい環境を楽しみ、自ら意思決定をして推進できる方 |
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| 業務内容 | ・グループ会社および各子会社の営業戦略立案・実行支援 ・営業課題の特定および改善施策の企画・推進 ・現場に入り込んだ営業活動の実行（プレイヤーとしての関与） ・営業プロセスの可視化、標準化および仕組み化 ・ビジネスデューデリジェンス（DD）および事業分析 ・M&A後の営業機能統合およびバリューアップ推進 ※戦略立案だけでなく、現場での実行まで担うハンズオン型ポジション |
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| 職種 | 営業企画・事業開発 |
| 勤務地 | 愛知県 |
| 採用要件 | 【必須要件】 ・法人営業経験 ・課題解決型の思考力および実行力 ・現場に入り込み主体的に動けるスタンス 【歓迎要件】 ・ビジネスデューデリジェンス（DD）経験 ・営業企画／事業企画の経験 ・コンサルティングファームでの実務経験 ・営業プロセス改善や仕組み化の経験 【人物要件】 ・プレイヤーとしても手を動かせる方 ・泥臭い業務にも前向きに取り組める方 ・スピード感を持って意思決定・行動ができる方 |
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| 業務内容 | 【ミッション】 中期経営計画で掲げる売上1,000億円達成に向け、当社のコンサルティング事業における「顧客構造の変革」を実現すること。 そのために、市場選定・ターゲット定義から入り込み、商談・パイプラインを継続的に創出する「勝てるBtoBマーケティングの仕組み」構築をリードしていただきます。 【このポジションの魅力（EVP）】 ・単なるリードジェネレーションだけでなく、現在の「SIer/ファーム経由」中心の商流から、「事業会社直請け（Prime）」中心へとビジネスモデルを転換させるための、STP策定やオファリング定義といった事業成長に直結するBtoBマーケティングに上流工程から関与できます。 ・決まったプロダクトを売るのではなく、広く市場の課題に合わせて「売れる商材」そのものを企画・発信できます。 ・将来的に、マーケティング組織の責任者／事業サイド（BizDevなど）への拡張も可能性があります。 【仕事内容（責任範囲）】 BtoBマーケティングの戦略〜実行〜改善を、FS/ISと一体で推進いただきます。 ・ターゲット設計／アカウント選定／ABM設計 ・業界・企業規模・部門課題から優先領域を定義 ・需要創出（Demand Gen） ・コンテンツ（ホワイトペーパー、事例、ウェビナー、寄稿等）の企画・制作ディレクション ・ナーチャリング（メール/セミナー/イベント/展示会等）の設計・運用 ・Marketing Ops（MQL→SQL→Pipeline） ・MRK～IS～FSの連携設計 ・CRM/MAを前提にしたデータ整備、レポーティング、ファネル改善 ・デジタル施策の統合運用 ・広告、SEO/LLMO、オウンドメディアなど、社内のデジタル専門チームと連携して推進 ・KPI設計・モニタリング・ROI最適化／予算管理 ・チーム体制構築・マネジメント／外部パートナー管理 ・採用・育成・業務設計 【配属部署】 マーケティング・コミュニケーション統括本部 |
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| 職種 | BtoBマーケティングマネージャー（Demand Generation / ABM） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須スキル・経験】 ・BtoBマーケティング経験（目安：5年以上） ・需要創出の実務経験（コンテンツ、ウェビナー/イベント、ナーチャリング等） ・KPI設計・ファネル分析・改善の経験（MQLで止めず、SQL/商談まで追える） ・FS/IS等、複数部門を巻き込むプロジェクト推進力 ・マネジメント経験、またはリーダーとしての仕組み化経験 【歓迎スキル・経験】 ・コンサルティング／SI／DX支援／人材サービス等の無形商材マーケティング経験 ・ABMの設計・運用経験 ・CRM/MA運用、データ基盤（BI）に関する知見 ・運用型広告のディレクション 【求める人物像】 ・施策の“実行”だけでなく、勝ちパターンを型化して横展開することを模索できる方 ・複雑な事象を整理し、データとロジック、現場感の両方に基づいて戦略を組み立てられる方 ・マーケティング部門だけでなく、営業やコンサルなどの部門を巻き込みながら「売れる仕組み」を作れる方 ・未整備な環境を楽しみ、自ら課題を発見して高速でPDCAをまわすなど、解決まで導ける方 |
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| 業務内容 | ・グループ会社の経営管理および事業成長の推進 ・各子会社への経営人材アサインおよび意思決定（事業のストップ／ゴー判断） ・M&A後のPMI推進（組織統合・オペレーション改善） ・グループ全体の利益最大化に向けた施策立案・実行 ・経営基盤の整備（システム統一、財務モデル構築、購買機能集約等） ・現場（工場等）に入り込んだ業務改善・構造改革 ※机上の戦略ではなく、現場に深く入り込むハンズオン型 |
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| 職種 | COO |
| 勤務地 | 愛知県 |
| 採用要件 | 【必須要件】 ・製造業に関する実務経験または深い理解 ・中小〜中堅企業における経営経験（目安：30〜300名規模） ・財務／経営管理スキル（自ら手を動かせるレベル） 【歓迎要件】 ・M&AおよびPMIの実務経験 ・事業再生／バリューアップ経験 ・高い実行力およびスピード感 【人物要件】 ・現場に入り込み泥臭く業務遂行できる方 ・職人など現場メンバーと信頼関係を構築できる方 ・素直さ、柔軟性、実行力を兼ね備えた方 |
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| 業務内容 | 【ミッション】 ・****の複数事業のみならず、子会社におけるマーケティングも含めて携わることが可能です。その為様々な事業フェーズにおける、toB/C問わないマーケティング業務をお任せします。 ・現在マーケティングの専任組織を持たない事業部も存在しており、マーケティング戦略を0から立案することもできます。 【業務詳細】 ・マーケティング戦略の立案及び実行 ・複数名のマネジメント業務 ・事業に応じた下記領域の管掌 - デジタルマーケティング（広告・CRM・コンテンツマーケティング・SNSなど） - Webページや各種ドキュメントなどのコンテンツ企画・制作・ディレクション - セミナーや展示会などのイベントの企画及び運用 - インサイドセールス業務 - MA/SFA/CRMツール整備,改善 など 【ポジションの魅力】 ・全社横断のマーケティング組織なので、toB/toC問わずマーケティング全般の経験を積むことかが可能です。 ・オンライン/オフライン、有料広告・オーガニック獲得など手法や経路は問わず、 目的から設計しプロモーション全般に関われるため、裁量の大きな環境で経験を積むことができます。 ・企画におけるオーナーであるため責任範囲が広く、自分のアイディアが実現しやすい環境です。 ・自分の立てた仮説を元に行なった施策により、事業グロースに大きく寄与することができます。 |
|---|---|
| 職種 | マーケティングリーダー |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須スキル】 ・事業会社におけるマーケティングの戦略立案経験 【歓迎スキル】 ・複数領域での施策実施経験,改善経験がある - チームをリードした経験、マネジメント経験がある - BtoBマーケティングの実務経験 【求める人物像】 ・手を動かしながら考えることが好きな方 -仮説を持ちつつ、手数を打てる、「前に進みながら考える」ことができる方 ・マーケティングの経験領域を広げていきたい方 ・サービス全体のマーケティング戦略に携わりたい方 ・相手視点で何がベストかを考え、アクションを取れる方 |
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| 業務内容 | 【業務内容】 カスタマーサクセス（お客さまの成功体験）の提供にむけて、お客さまとの非対面チャネルに関する企画立案、運営を行っていただきます。 ・非対面チャネル全般の企画・推進業務、カスタマーサクセスの提供に向けたチャネル連携の企画 ・急激に利用が増加している非対面チャネルによるお客さまとのコミュニケーションに関する企画立案、運営。 ＜プロダククト範囲＞ ・バンキングアプリ / タブレット ・インターネットバンキング ・WEB、有人チャット、チャットボット、コンタクトセンター ・CRM等 【お任せしたい職務内容】 ●各種プロダクトにおけるプロジェクトマネージャー →各種バックログの具体的サービス設計から導入・リリースまで一連の業務を担っていただくことを想定しています。 ※担当いただくプロダクトについては、ご経験やご希望をお聞きしながら決定してまいります。 ※新規PJの場合、約3ヶ月～1年かけ企画から実装まで行います。ご自身で企画をして立ち上げる場合もありますし、上長からの指示により立ち上げるものもあります。 ●非対面チャネル全般の施策の企画立案業務 ・インターネットバンキング・バンキングアプリ等の企画立案運用業務 ・有人チャット・AIチャットBOT・音声BOT・コンタクトセンターの企画立案運用業務 ・WEBサイトのマーケティングやサイト改善の企画立案運用業務 ・非対面チャネルの連携にかかる企画立案運用業務 ※前職までのご経験や入社時期により初めにお任せする業務は異なりますが、まずは各業務の副担当者としてPJの流れを学んでいただきます。その後は数ヶ月～1年後を目安に、主担当として業務習得度合いにより関連する企画業務やプロジェクトマネジメント業務をお任せしていきます。 また、部内には複数のプロダクトがございますので、数ヶ月～数年程度経験を積んでいただいた後は他のプロダクトを担当いただく予定です。一つのプロダクトに限定せず、広く企画業務に携わることができます。 【当部で働く魅力】 ・キーワードは「お客さま視点」です。お客さま視点に立った開発体制の運営を目指しているので、金融知識がない方でも歓迎いたします。 ・20～30代の若いメンバーを中心に構成されており、積極的なトライを行っています。 ・システム開発業務を担うITベンダー各社と同じ空間で業務をしており、銀行らしくない環境で、柔軟な企画立案が可能です。 ・ダイバーシティマネジメントやワークライフバランスを促進し、職位や年齢・性別に関係なく「お客さま視点」の表現・自分の考えを実現できます。 |
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| 職種 | 【****】DX個人部/非対面チャネル（バンキングアプリ、インターネットバンキング、コンタクトセンター、チャットBOTなど）の企画立案・運営・アジャイル開発 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件】 以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・サービス企画・開発・運営いずれかの業務経験（業界不問） ・システム開発経験（SIやコンサル不問/PL・PM不問） ・非対面チャネル（アプリ、インターネットバンキング、コンタクトセンター、AIチャットBOT等）の企画経験（内容不問） 【歓迎要件】 ・お客さま視点に立ち、調整やコミュニケーションを厭わず、新しい価値をマーケットやユーザーに価値提供した経験のある方 ・Webマーケティングの経験のある方 |
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| 業務内容 | ＜オンラインコミュニケーションを活用した不動産DX事業の賃貸仲介営業事務＞ ■契約書の作成 ■重要事項説明書、売買契約書をお客様へ説明 ■顧客管理、物件資料まとめ ■金融機関との打ち合わせ ■火災保険の手続き ■物件の契約処理 ■契約業務 ■各種メール送付、電話対応＜当社ならではの特徴＞ ■立ち上げフェーズで仕組みづくりに参画 管理・売買事業のスタート期にあり、事務フローや体制構築にも関われる裁量の大きいポジション。 ■営業と連携し、戦略立案にも関与 単なるバックオフィスではなく、営業と協力して成約を最大化する仕組みづくりや戦略面にも携われます。 ■幅広い不動産領域に触れられる 賃貸・売買・保有・開発と多角的に事業を展開中。宅建事務としても知見を広げ、キャリアの幅を広げられます。 専門性＋キャリアアップを実現できる |
|---|---|
| 職種 | 【不動産事業部】営業事務（東京）_宅建士 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 応募資格（必須） ・宅地建物取引士資格（入社までに免許証をご準備いただきます） ・大卒以上 ・異業種からの転職もOK 応募資格（歓迎） ・高いコミュニケーション能力と顧客対応力 ・自発的に行動し、責任感を持って業務に取り組む姿勢 ・賃貸営業または不動産業界での実務経験 |
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| 業務内容 | 【少人数体制の営業組織でパートナー開拓やモデル構築まで幅広く関われる／インバウンド中心で商談に集中できる環境／事業拡大フェーズで裁量大】 ■業務概要 当社は事業拡大を見据え、営業職（フィールドセールス）の増員を進めています。本ポジションは単なる商材販売に留まらず、パートナー開拓や営業モデルの構築、マーケティング部門との連携など幅広い業務に関与できます。9割がインバウンド商談のため、積極的な新規開拓営業や押し売りはなく、顧客課題の本質的な解決を目指す営業スタイルが特徴です。 ■業務詳細 ・インバウンドでの商談対応（1日3件程度が目安） ・セミナー実施後のフォローコール ・新規パートナー企業の開拓および関係構築 ・パートナー企業との条件交渉や折衝 ・メルマガの企画・配信と反響対応 ・営業事務やレポート作成などの付随業務 ・必要に応じてマーケティング施策へのフィードバックや連携 ■扱うサービス 人事・採用支援事業に関わる各種ソリューションの提案 ■組織構成 営業組織は現在1名体制で、少人数のため一人ひとりの影響力が大きいのが特長です。今後最大5名まで拡大予定で、二人目セールスとして組織の型づくりにも関われます。 ■業務の魅力 ・事業拡大フェーズのため裁量が非常に大きく、営業の枠を超えた活躍が可能 ・単なる販売活動ではなく、事業成長や営業プロセスの構築にも携われる ・マーケティング連携により商談機会が豊富で、成果に集中しやすい環境 ■教育体制 入社後は現メンバーとOJTを中心に現場で実践を通じてスピーディにキャッチアップできます。 ■就業環境 10:00～19:00勤務、土日祝休・年間休日120日以上、在宅勤務の活用やフレックス性もあり働きやすい環境です。 ■想定されるキャリアパス 事業拡大とともにリーダーやマネージャーへの昇格、営業企画や組織立ち上げなどに挑戦可能です。 ■企業の特徴/魅力 2022年設立の成長ベンチャーで、少数精鋭ならではのスピード感と自由度を体感しながら、自身の成果が事業成長にダイレクトに反映されるやりがいがあります。 変更の範囲：会社の定める業務 |
|---|---|
| 職種 | 営業職（フィールドセールス）／パートナー開拓や営業モデル構築にも関われる成長環境 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 採用要件 | ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・無形商材の法人顧客折衝経験（営業、カスタマーサクセスなど） ■歓迎条件 ・人材業界（求人メディア、人材紹介、RPO）での折衝経験 ※人材派遣は除く ・広告、Webマーケティング業界での折衝経験 ・IT業界出身の方 ・Webライターやディレクター経験者の方 |
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| 業務内容 | ◾️ポジションのミッション データで、マーケティングの未来を描き出す クライアントのマーケティング施策・投資をデータで可視化し、事業成長につながる意思決定を支援する。それが私たちのミッションです。 マーケティング・ミックス・モデリング（MMM）や消費者インサイトの分析等を駆使し、広告効果の検証から戦略提言までを担います。 単なる分析に留まらず、データを「経営の言葉」に翻訳してビジネスを動かす、真にインパクトのある仕事です。 ◾️業務内容 担当プロジェクトの分析オーナーとして、計画から実行、報告までを自律的に完遂し、データからビジネス価値を生み出していただきます。 将来的には、より大規模なプロジェクトの分析リーダーとしての役割を期待しています。 ・分析業務 マーケティング投資効果の最適化（MMM） マーケティング・ミックス・モデリング（MMM）などを用い、マーケティング投資の効果を統合的に分析。クライアントの予算配分の最適化と事業成長に貢献します。 ・消費者インサイトの解明（消費者調査分析） 消費者調査データなどの分析を通じてインサイトを定量的に解明し、クライアントのブランド戦略やコミュニケーション戦略を支援します。 ・事業課題の特定と解決（アドホック分析） 上記の枠に収まらないクライアント固有の事業課題に対し、仮説構築から分析アプローチの設計、実行までを担い、オーダーメイドの解決策を提示します。 ・データに基づくコンサルティング 分析結果を分かりやすく説明し、データに基づいた戦略やアクションプランを提言します。 ・部門横断での協業 コンサルタントやデータサイエンティストと連携し、チーム全体の成果を最大化します。 ◾️チーム体制 コンサルタント：ビジネス課題をリード データサイエンティスト：高度な分析モデルを開発 データアナリスト：分析実行と示唆出しを担う 多様な専門性を持つメンバーと協働してプロジェクトを推進します。 ◾️ポジションの魅力 ・経営の意思決定を動かすインパクト あなたの分析は、クライアントの経営層や意思決定者との直接対話を通じて、彼らのマーケティング戦略を動かします。事業成長の最前線に立ち、データでビジネスが動くダイナミズムを当事者として体感できます。 ・市場価値の高い専門性を磨ける経験 国内でも先進的なMMM（マーケティング・ミックス・モデリング）や消費者インサイト分析の経験を積むことで、アナリストとしての専門性を高め、市場価値を向上させることができます。 ・柔軟で最先端な分析環境 分析の土台となるのが、MMMの知見が凝縮された自社開発の分析フレームワークやソリューションです。それに加え、分析環境は常にアップデートされており、Python, Rはもちろん、Juliaといった多様な言語や最新の生成AI技術も積極的に活用しています。アナリストは常に最適な手法を探求・選択できる環境で、自身のスキルを磨き続けることができます。 ・明確なキャリアラダーと多様な成長機会 アナリストとしての専門性を深め、分析リーダーであるシニアアナリストを目指す明確なキャリアパスがあります。さらにその先のディレクター（マネジメント）やプリンシパル（エキスパート）へと続く道も用意されています。また、データ分析の経験を活かし、データに強みを持つコンサルタントや、自社ソリューション開発を担うプロダクトマネージャー（PM）など、多様なキャリアを築くことも可能です。 |
|---|---|
| 職種 | シニアデータアナリスト |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◾️応募資格（必須） データ分析の実務経験（目安：2年以上） PythonまたはRを用いた統計解析・データ処理の経験 Excel / Spreadsheet を用いた集計・グラフ作成スキル（VLOOKUP, Pivot Table等） 分析結果に基づき、クライアントやビジネスサイドへ説明・提案を行った経験 クライアントの要望から真の課題を特定し、それを解くための仮説構築と分析アプローチを設計できる能力 ◾️応募資格（歓迎） クライアントの経営層など、上位役職者へのレポーティング・提言経験 MMM（マーケティング・ミックス・モデリング）や広告効果測定関連の分析経験 コンサルティングファームや事業会社のマーケティング部門での実務経験 分析プロジェクトをリードした経験 チームリーダーや後輩・若手メンバーの指導・育成経験 ◾️求める人物像 ****の事業・ビジョンに共感いただける方 ビジネスへの好奇心: 分析技術の探求だけでなく、それがどうビジネス価値に繋がるのかを常に考え、マーケティングや事業への理解を深め続けられる方 課題解決への情熱: クライアントの事業成功を自らの目標と捉え、答えのない問いにも粘り強く向き合う探求心を持つ方。データから本質的な課題を発見し、解決への道筋を描くことで、クライアントの成功に貢献するプロセスそのものを楽しめる方を求めています。 分かりやすく伝える力: 複雑な分析結果を、専門外の相手にも分かりやすく論理的に説明し、次のアクションに繋がる提案ができる方 成長意欲と協調性: 自身の成長に貪欲であると同時に、チームや他者の成功に貢献し、共に大きな価値を生み出すことに喜びを感じる方 |
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| 業務内容 | ■募集背景 同社は2024年以降、SaaS型プロダクト企業から「データサイエンス×コンサルティング」モデルへ転換しました。 MAGELLANで培った分析力に加え、COMPASSを軸にブランド・経営戦略領域まで支援範囲を拡大しています。 それにより顧客層がプロモーション担当から経営層へとかわり、案件は数千万円〜数億円規模へ大型化。 この方向を推し進めていくためには事業の成長速度とクライアント期待値の高まりに対応が可能な戦略〜実行を一貫してリードし続けてきたコンサルタントを増やしていく必要があり、新たな仲間を探しています。 ■業務内容 データサイエンスを活用したマーケティング戦略コンサルティングにおいて、クライアントの事業成長を支える戦略的パートナーとして、提案から課題解決のデリバリーまでを一貫して責任を持っていただきます。 クライアントの課題を深く理解し、****の提供価値を最適なかたちで提案・設計・導入を具体化させるディレクター的なポジションです。 ■責任範囲 ・アカウント責任者と密な連携のもと、クライアントの事業成長を支えるパートナーとなり、単なる提案やレポートに留まらず、クライアント企業の変革や成果にまで踏み込む視点で****の価値を確実にデリバリーする ・新規および既存クライアントに対する提案機会および提案の質を高めてARPAの向上を図る ・受注後はQCDR（品質・コスト・納期・リスク）をマネジメントすることでクライアントの課題解決に責任を持ち、提供価値の一貫性と成果の再現性を確保しながら、課題解決につながるデリバリー品質を担保する 【具体的な業務内容】 ・戦略的クライアント対応 - 営業担当（アカウントマネージャー）との密な連携によるクライアント事業成長支援 - 単なる提案・デリバリーを超えた、クライアント企業の変革・成果創出への関与 - 顧客課題の深い理解と最適なソリューション設計 ・ソリューション・ディレクション - ****保有のソリューション・知見・アセットの統合的活用 - 顧客成功に向けた戦略的ディレクションの実行 - 課題構造化と変革起点でのリーダーシップ発揮 ・プロジェクト管理・品質保証 - 複数案件・ステークホルダーの俯瞰的管理 - 潜在的課題・リスクの先行把握と対処 - 成果物の品質基準担保と継続的改善 ■仕事の魅力 このポジションでは、戦略立案から組織への実装まで一貫して担い、本質的な価値創造を追求します。 一般的な受託型支援とは異なり、企業の成長戦略に深く入り込み、経営層と近い距離で事業成長をリードしていく役割です。 求められるのは、分析や提案に留まらない実行力。 経営・ブランド・マーケティング領域を横断しながら、データ活用を通じて戦略と実行をつなぎ、成果創出まで伴走します。 分業型ではなく、一人ひとりが主体的に意思決定へ関わり、スピード感を持ってプロジェクトを推進できる環境です。自社ソリューションを活用しながら、クライアントの事業成長を支える仕組みづくりにも携わることができます。 この経験を通じて、コンサルティングスキルだけでなく、事業開発や経営に近い視点・経験を身につけられるポジションです。 |
|---|---|
| 職種 | シニアコンサルタント |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ■応募資格（必須） ・事業/マーケティング戦略領域のコンサルティング経験ならびにコンサル会社のマネージャー経験1年以上 ・多職能が関わる課題解決型プロジェクトのリード/マネジメント経験 ・クライアントへの提案経験および上流アジェンダ設計経験 ■応募資格（歓迎） ・データ活用経験: MMM（メディアミックスモデリング）、アトリビューション分析等の経験 ・マネジメント経験: チームリーダーまたはマネージャーとしての組織運営経験 ■求めたい人物像 ・顧客価値を起点に、成果に責任を持ちきれる方 ・専門性の高いメンバーをまとめ、チーム全体で成果を生み出せる方 ・変化を前向きに受け止め、自ら進路を描ける方 ・同社のパーパス/ビジョンへの共感 |
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