
業務内容 |
【募集背景】 IPOに向けたバックオフィス体制強化のため、一人目の経営企画担当を募集します。 当社は2019年6月に日本初の主食タイプのフレッシュフードとして発売して以来、多くの愛犬・愛犬家の方々にご愛顧いただき、毎年200%以上の成長を継続し、累計会員愛犬数20万頭を突破、国内フレッシュペットフード売り上げNo.1まで成長することができました。 一方で事業の急成長に経営管理体制を構築する必要があり、今後のIPOに向けた管理部の強化は必須と考えています。 急激な事業成長に伴う様々な課題を前向きに受け取る事ができ、既存の正解や仕組みにとらわれず経営企画観点で事業成長に貢献いただける方を募集しています。 【業務内容】 1人目の経営企画担当として、CFOと共に以下業務をご担当いただきます(以下優先度順) ①経営管理 中期経営計画の策定 事業戦略の検討 事業戦略/中長期計画策定のための各種調査 取締役会、経営会議等の重要会議体の事務局 ②計数管理 予実管理 予実分析 ③IPOプロジェクトPMO 投資家対応 証券会社対応 IPOに向けた課題管理/課題対応 |
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職種 | 経営企画担当 |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・社会人経験5年以上 ・P/L, B/S, C/Fの基礎知識 ・事業計画の取りまとめや、予算および計数管理業務等の実務経験(3年以上) ◇歓迎要件/経験・スキル ・上場企業、または上場企業グループにおける経営企画実務経験 ・通販等の当社事業と親和性のある業界での経営企画実務経験 ・上場準備経験 ・システム導入等のプロジェクトをリードした経験 ・SQL等を用いたデータ分析経験 ◇求める人物像 ・強い責任感と当事者意識をお持ちの方 ・曖昧な状態であっても自ら主体的に働きかける事が出来る方 ・高い職業倫理・プロフェッショナルイズムをお持ちの方 ・日本発のグローバルブランドを作り上げたいと考えている方 ・ビジネスを通じて人と動物が共に幸せになる社会を実現したい方 |
業務内容 |
【募集背景】 ペットフード事業における開発体制強化のため、 中長期的にVPoEとして 開発チームを技術的にリードいただける方 を募集しています。 2019年6月に日本初の主食タイプのフレッシュフードとして発売して以来、 多くの愛犬・愛犬家の方々にご愛顧いただき、累計会員愛犬数20万頭を突破し、 国内フレッシュペットフード売り上げNo.1まで成長することができました。 CVR1%の改善が事業の成功を左右すると判断し、創業時からCOOが自ら 外部サービスに頼らず自社通販サイトをスクラッチで開発してきました。 そのまま事業がうまくグロースしたのですが、これからグローバル展開・マルチブランド展開と、 さらにスピードを上げていくためにエンジニア組織を作ろうとしています。 特徴的なのは D2Cというビジネスモデルから、お客様との非常に近い距離で開発ができること 動物に関わる社会課題の解決に関与できること 売上直結のKPIをもってマーケティングの企画から実装を考えていけること 事業のみならず組織全体の加速のために必要なDXを部署横断で取り組めること エンジニア組織がまだ無いのでゼロから立ち上げられること と考えており、その開発組織を牽引していただける方を募集しています。 【業務内容】 開発部門では、ブランドの成長のために、マーケティング部門など 事業部メンバーと並走して、既存ECサイトの改善・新規システムの 立ち上げ・新機能の実装・グローバル展開に向けた開発を行っていきます。 取締役COO(現システムの開発者)とともに、 「事業を最速で成長させるにはどうすべきか?」という視点で開発の 方針・設計・優先順位などの意思決定を行い、開発チームを牽引していただきます。 具体的には以下のような開発ミッションを想定していますが、 事業の状況に合わせて柔軟に動いていくことを想定しています。 ・CVRやユーザービリティ向上のための、既存ECサイトの改善 ・LTV向上を目的とした、CRM機能の新規開発 ・海外展開のための各システムのグローバル展開 ・今後の事業展開を見据えた技術・アーキテクチャーの選定 ・上記を実現するための開発組織の立ち上げ ■開発環境 言語:PHP, JS, HTML5, CSS3 フレームワーク:Vue.js, Laravel インフラ:AWS (S3, Cloudfront, EC2) 管理/連絡ツール:Miro, Slack, Gitlab データ集計ツール:独自分析ページ, BigQuery, looker, Re:dash DB:MySQL 開発環境:npm, Docker ※希望に合わせたOS、スペックのラップトップを購入予定 【業務ツール】 ・GoogleWorkspace ・Slack ・Asana |
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職種 | VPoE候補 |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・ソフトウェアエンジニア実務経験(5年以上) ・開発チームのリード経験(2年以上) ◇歓迎要件/経験・スキル ・D2CやEC事業におけるソフトウェア開発経験 ・バックエンド・フロントエンド双方の開発経験 ・ベンチャー、スタートアップでの就業経験 ・サブスクリプションサービスの開発経験 ◇求める人物像 ・強い責任感と当事者意識をお持ちの方 ・曖昧な状態であっても自ら主体的に働きかける事が出来る方 ・高い職業倫理・プロフェッショナルイズムをお持ちの方 ・日本発のグローバルブランドを作り上げたいと考えている方 ・ビジネスを通じて人と動物が共に幸せになる社会を実現したい方 |
業務内容 |
企業担当と求職者担当の両面をご担当いただきます。 【業務内容】 ■企業担当 経営の根幹である”人”を通じた企業成長サポート。 単なる”求人”への紹介だけではなく、求人要件を作成していくところからサポートしていただきます。 ・ クライアント企業のビジネス環境、競争力のポイントを理解した上で更なる成長に向けた施策を提案。 ・ 新たな事業成長に向けた採用要件のすり合わせ ・ 採用戦略/採用計画の策定 ・ フィットする人材に向けた惹きつけや採用フローの設計、求職者のご紹介 ■求職者担当 最も力を発揮でき、輝くキャリア形成をサポート。 一度の転職サポートにとどまらず、キャリアの連続性を意識したコンサルティングを実施。 ・求職者のキャリアに対する考え方・想いをヒアリングした上で、まずはキャリア設計のあり方をご提案 ・ 直近でのご転職の必要性の有無、もし転職するご決断をされる際には、その方のスキルや希望を鑑みて企業様をご提案 |
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職種 | 両面型人材紹介営業(ヴァイスマネージャー/マネージャー) |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | 【必須】 素直で前向きな方 【歓迎】 エージェント経験者歓迎 企業成長にコアメンバーとして携わることに興味がある方 |
業務内容 |
企業担当と求職者担当の両面をご担当いただきます。 【業務内容】 ■企業担当 経営の根幹である”人”を通じた企業成長サポート。 単なる”求人”への紹介だけではなく、求人要件を作成していくところからサポートしていただきます。 ・ クライアント企業のビジネス環境、競争力のポイントを理解した上で更なる成長に向けた施策を提案。 ・ 新たな事業成長に向けた採用要件のすり合わせ ・ 採用戦略/採用計画の策定 ・ フィットする人材に向けた惹きつけや採用フローの設計、求職者のご紹介 ■求職者担当 最も力を発揮でき、輝くキャリア形成をサポート。 一度の転職サポートにとどまらず、キャリアの連続性を意識したコンサルティングを実施。 ・求職者のキャリアに対する考え方・想いをヒアリングした上で、まずはキャリア設計のあり方をご提案 ・ 直近でのご転職の必要性の有無、もし転職するご決断をされる際には、その方のスキルや希望を鑑みて企業様をご提案 |
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職種 | 両面型人材紹介営業(アソシエイト/シニアアソシエイト) |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | 【必須】 素直で前向きな方 【歓迎】 企業成長にコアメンバーとして携わることに興味がある方 |
業務内容 |
システムコンサルティング事業部において、コンサルタントのサポート業務。 ・クライアント打合せの同席(訪問、Web) ・議事録作成、業務フロー作成、成果物作成補助 ・文章の校正、校閲(チェック) ・データの集計、加工 ・社内外のスケジュール調整、事務局補助 ・電話対応 ・事業部管理資料の作成(Excel・Word・PowerPoint) |
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職種 | サポートスタッフ(SC事業部) |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | ※ITパスポート等情報処理技術者資格、校正技能検定、MOS 資格保有者優遇 ◇必須要件/経験・スキル ・社会人経験3年以上 ・資料作成スキル(Excel・Word・PowerPoint等) ※選考時にPC試験(PowerPoint)有 上記に加え、下記いずれか必須 ・コンサルティング業界経験者 ・IT業界経験者 ・現場改善の経験がある方(主担当でなくとも可) ・MSAccess、PowerBI等の簡易的なアプリ開発経験のある方 ◇歓迎要件/経験・スキル ・売上の管理、集計などのご経験がある方 ・組織作りに参加し、共に盛り上げていく気概のある方 ・未経験の業務も積極的に取り組む姿勢のある方 ・クラウドツールやDXなどに苦手意識のない、ITリテラシーの高い方 ・社内外の方とコミュケーションを取りながら仕事ができる方 |
業務内容 |
・投資先スタートアップのソーシングからEXITまでの一連の業務 ・投資候補スタートアップの発掘・アプローチ、デューデリジェンス等 ・投資の契約締結、実行等 ・投資先企業と当社グループのシナジーの検討 ・投資先企業のEXIT(IPO・M&Aなど) ・その他投資活動に付帯する業務など |
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職種 | M&Aプレイングマネージャー、メンバー |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | <プレイングマネージャー> 以下のいずれかに該当される方 ・事業会社でのM&A経験が3年以上ある方 ・M&A仲介業務経験者(成約は問わず) ・FASでのFAやDD、バリュエーション経験者 <メンバー> ・事業会社での経理・財務のご経験がある方 ・会計士の監査経験がある方 |
業務内容 | 会計・財務コンサル、M&A事業、事業再生、会社設立支援、税理士紹介事業、子会社の事業推進等など幅広い業務を担当。 |
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職種 | M&A仲介コンサルタント |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | ・経営理念を理解し、賛同して頂ける方 ・コンサルティング会社、投資ファンド、監査法人、税理士法人、金融機関、事業会社等における実務経験を有する方 【ポテンシャル】 金融機関などで経営者への営業をされており、優れた成績を残されてきた方。 ※OJTによって早期にキャッチアップ頂ければ、裁量を大きく業務に携わる事が可能。 【経験者】 M&A仲介、もしくはアドバイザリーとして数年経験されてきた方。 ※会社の幹部として、マネジメント・部下の教育なども担当。 |
業務内容 |
事業再生業務(DD、再生計画立案、実行支援、金融機関調整等) <仕事内容> ・事業再生業務(事業DD、財務DD、再生計画立案、実行支援、金融機関調整等)のコンサルティング 過剰債務や資金繰り悪化の中堅・中小企業に対し、事業再生コンサルティングを実施。DDを通じ、対象会社の正常収益力、実態純資産の把握を行い、返済計画含む事業再生計画の立案を実施。 その際、コストカットのみでなく、PL改善をどうできるのかを対象会社の社長と検討し、達成可能な計画策定を実施。 再生計画立案後は、モニタリング支援を実施し、絵に描いた餅となることのないよう再生計画の実行支援を行う。 <募集背景> ・事業再生業務拡大に伴い人員募集 コロナ融資の返済が開始され、資金繰り悪化の中堅・中小企業が増加傾向にあり、引き合いが増加したことにより募集を実施。 |
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職種 | 事業再生コンサルタント_マネージャー |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | 【必須(MUST)】 ・事業再生業務経験者 【歓迎(WANT)】 ・公認会計士 ・税理士 ・中小企業診断士 ・金融機関・コンサルティングファーム出身者 ・ビジネスDD、財務DD経験者 ・マネージャー以上の採用を検討しており、マネジメント経験がある方歓迎。 ・将来的に会社の中心人物として働きたいと考えている方。 |
業務内容 |
事業再生業務(DD、再生計画立案、実行支援、金融機関調整等) <仕事内容> ・事業再生業務(事業DD、財務DD、再生計画立案、実行支援、金融機関調整等)のコンサルティング 過剰債務や資金繰り悪化の中堅・中小企業に対し、事業再生コンサルティングを実施。DDを通じ、対象会社の正常収益力、実態純資産の把握を行い、返済計画含む事業再生計画の立案を実施。 その際、コストカットのみでなく、PL改善をどうできるのかを対象会社の社長と検討し、達成可能な計画策定を実施。 再生計画立案後は、モニタリング支援を実施し、絵に描いた餅となることのないよう再生計画の実行支援を行う。 <募集背景> ・事業再生業務拡大に伴い人員募集 コロナ融資の返済が開始され、資金繰り悪化の中堅・中小企業が増加傾向にあり、引き合いが増加したことにより募集を実施。 |
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職種 | 事業再生コンサルタント_スタッフ |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | 【必須(MUST)】 ・簿記2級程度の会計知識 ・事業再生業務に興味のある方 【歓迎(WANT)】 ・公認会計士 ・中小企業診断士 ・金融機関出身者 ・ビジネスDD、財務DD経験者 ・簿記2級程度の知識再生業務経験者 ・第二新卒可 ・将来的に会社の中心人物として働くことに興味がある方。 |
業務内容 |
上場準備に伴う管理体制の強化に向けた、経理財務マネージャー候補の募集。 管理部門の統括マネージャーとしてCFOと共に経理財務領域を中心としたバックオフィスの全体のマネジメントを担当。 ・入社当初は、CFOと協力の下、経理財務ユニットの業務を管掌。 ・監査法人対応まで含めた決算業務、複数事業の会計統括などを主に担当。 ■具体的な業務内容 ・決算業務全般(月次/年次) ・証券会社、監査法人対応 ・経理財務組織のマネジメント ・開示書類作成 ・税務対応(税金計算及び申告書作成) ・内部統制強化に向けた仕組および規定作成 ・上場に必要な社内体制の構築・評価・運用 ・コーポレート全体の統括業務 ・業務改善 ■このポジションの魅力 ・会社の拡大に合わせ、経理財務の体制強化を図った増員募集。 ・まずはご経験に応じて業務をお任せします。 ・中長期戦略の中の重点施策として今回IPOを目指しています。 ・スペシャリティの高いチームで一緒にIPOを目指していくことができる。 ・当ポジションは将来の幹部候補の募集を想定。 |
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職種 | 管理部門 部長候補 |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | 【必須要件】 ①または②のいずれかに当てはまる方。 ①公認会計士資格を保有されている方。 ②以下の要件に全て当てはまる方。 ・上場企業での経理財務経験5年以上 ・開示業務経験 ・上場企業の経理財務にてリーダー以上のご経験 ・監査法人対応の経験 【歓迎要件】 いずれかの経験をお持ちの方 ・大手監査法人にて上場企業もしくはIPOした企業の主査経験 ・管理部門のマネージメントのご経験 ・ベンチャーやスタートアップで経理全般を担当した経験 ・M&A、PMI経験 ・IPO準備経験 ・USCPA |
総求人数 | 2903件 |
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平均年収(下限) | 550万円 |
平均年収(上限) | 1130万円 |
30日以内の新着(更新)求人 | 0件 |
1位 | M&Aコンサルタント |
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2位 | M&Aアドバイザー |
3位 | コンサルタント |
1位 | M&A仲介 |
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2位 | 戦略コンサル |
3位 | その他コンサル |