| 業務内容 |
スタートアップ企業という立ち位置をご理解頂き、以下の業務以外にも発生する可能性はございます。 ーーー 中期経営計画策定・実行 予実管理、実行 金融機関との折衝業務 IPO管理体制の構築 監査法人との折衝業務など |
|---|---|
| 職種 | 福祉×ITのリーディングカンパニーを目指すスタートアップ企業／管理部長（CFO候補） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・証券会社にて公開引受業務のご経験された方 ・事業会社にて当該企業の業務内容を実行されてきた方 ◇歓迎要件/経験・スキル ・公認会計士保有者 |
| 業務内容 | 投資先に出向しIPO支援、バリューアップを行っていくという働き方も検討可能。 |
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| 職種 | 投資先企業におけるCFO人材 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ※投資先に応じて異なる為、面談時にご説明いたします。 |
| 業務内容 |
・事業計画の作成 ・P/Lを中心とした経営マネジメント - チャネルごとのマーケティング戦略の策定およびオペレーションチームの統括 - 新商品開発の企画や投資計画の策定および商品開発チームとの連携 - 在庫・CFマネジメントおよびSCMチーム・経営管理チームとの連携 ・ロールアップM&Aの支援 - 担当カテゴリの有望対象企業のリストアップやサウンディングについて、M&Aチームを支援 - ビジネスDDにおける事業計画策定 - PMI期のプロジェクトマネジメント（オペレーションは各機能別部署が実施） |
|---|---|
| 職種 | 投資先ブランドマネージャー、子会社社長候補 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・プロジェクトマネジメントスキル ・計数管理（原価・利益含むKPI管理等）スキル ・一定のドキュメンテーション能力 上記に加えて下記いずれかが必須 ・戦略/経営コンサルティングファームで事業企画や経営支援に携わった経験 ・事業会社で一定の裁量権をもってマネージャー以上のポジションで事業運営をしてきた経験 ・FASなどの金融系職種あるいは経営企画系業務にて、財務諸表や管理会計のモニタリングを行ってきた経験 ◇歓迎要件/経験・スキル ・ECモールやデジタルマーケティングを自ら手を動かして成果をあげた経験（代理店のディレクション経験は対象外） ・業務の標準化スキル ・メンバーの育成スキル |
| 業務内容 | ウェブサービスグロースに対する業務及びそこに付随する業務 |
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| 職種 | VC投資先／空港送迎サービスの予約プラットフォーム運営スタートアップ企業／COO（CPO） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・創業マインド（アントレプレナーシップ） ・ネットビジネス or 旅行業界への興味 ・プロフェッショナル経験 ・英語能力 ◇歓迎要件/経験・スキル ・ベンチャーにおける何らかの経営経験/ウェブサービスのグロース経験者（リクルート出身者等） ・コンサル／投資銀行でのプロフェッショナル経験 |
| 業務内容 | SaaSサービスグロースに対する業務及びそこに付随する業務 |
|---|---|
| 職種 | VC投資先／飲食店向け自動受発注システムSaaSを提供するスタートアップ企業／COO |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・コンサルティング会社/事業会社で新規事業/既存事業改革PJTをリードした経験 ・新しい価値創造に対しチャレンジをし何らかの成果を出した経験 ・IT業界でのご経験 ◇歓迎要件/経験・スキル ・ベンチャー企業でのCXO経験者 ・数十名以上の組織マネジメント経験者 ・SaaSビジネスに関する知見が深い方 |
| 業務内容 |
当社グループのCTO（Chief Technology Officer）として、 短期・中長期で採用する各種テクノロジーの決定から 開発戦略、研究開発の方針策定などを行い、 グループ経営の推進を担っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・IT/開発/データ戦略立案と実行 ・プロジェクト管理/統制（会員統合プロジェクトや顧客情報活用プロジェクト等） ・ITリソースの最適化 ・開発組織のマネジメント ・エンジニアの採用 ＜募集背景＞ BtoBのマーケティング支援を行っている当社では、 昨今のDXへの需要の高まりもあり、成長を実現してきましたが、 さらに成長していくためには、技術力の強化と情報資産の活用が必須であり、 開発戦略やデータ戦略を描き、推進できるようになると 成長の角度やスピードが高まると考えております。 上記を実現していくためには、高度なマネジメントが必要ですが、 現在はCTOが不在のため、専任をアサインし、当社のプロダクトグロースの最大化、 そしてグループの拡大の牽引を目指します。 ＜本ポジションの魅力＞ 当社は、2020年よりホールディングス体制への移行を実施し、 BtoBメディア事業、SaaS事業、金融事業の３領域、５つの会社に分かれて活動しています。 CTOには、グループ全体の開発戦略の構築と、各社への横串での支援をお任せします。 高度な意思決定が求められ、グループ全体の戦略の幅にインパクトを与えるポジションであること、 そして、データ活用をグループの強みとし新たな事業領域への挑戦していくという 次の成長をリードする役割を担うことは大きな魅力であると考えます。 |
|---|---|
| 職種 | CTO |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・CTO、またはエンジニア責任者として、経営の意思決定に携わった経験 ◇歓迎要件/経験・スキル ・メディア会社、SaaS会社でのCTOまたはエンジニア責任者経験 ・データ基盤を整え事業推進をしてきたご経験 ・顧客/ユーザーDBの最適化や会員統合のご経験 ◇その他・補足 ・働くを変えるを自身でも追求し、周りに伝播していける方 ・先陣をきって会社も業界もリードしていきたい方 ・イノベーションを起こしたい方 ・起業家精神をもって挑戦していきたい方 |
| 業務内容 |
数十億〜数百億円単位のエクイティによる資金調達 金融機関とのリレーション構築とデットファイナンス実行 IR全般(アウトバウンド/インバウンドとも。海外投資家含む) 経営管理/数値管理(管理部門、経理部門からのレポーティング) IPO準備 |
|---|---|
| 職種 | CFO |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | <必須要件> 1.下記のいずれかの経験 バイアウトファンドでの3年以上の勤務経験(投資からバリューアップまで一気通貫で 行うファンドにおける経験が望ましい) 企業価値100億円以上の事業会社におけるCFO経験 投資銀行と事業会社両者での勤務経験 2.ファイナンスに関する下記の知識と経験 企業価値評価(DCF法、マルチプル法)、コーポレートファイナンス、Financial modeling の知識/実務経験 銀行、証券会社、IBD、PE、ヘッジファンド、機関投資家などとの折衝経験 3.事業戦略、事業実行に関する深い知見と経験 4.ビジネス英語(海外投資家との質疑応答をこなせるレベル) <歓迎要件> IPO実務経験(事業会社、証券会社、監査法人など) 融資での資金調達、銀行側での実行経験 SaaS KPIの理解 米国テック業界のファイナンスへの理解 M＆A実務の経験 グローバルオファリングIPOに関する知見、経験 ネイティブレベルの英語力 <求める人物像> 当社のビジョン、ミッション、バリューに共感して頂ける 戦略思考力と業務推進力を兼ね備えている 当社へのカルチャーフィットと既存経営チームとのフィット 要件を列挙しましたが、なによりも重要なのは人柄だと思っています |
| 業務内容 |
経理業務等のご経験に応じて以下の業務をお任せいたします。 ・日次経理業務（仕訳記帳、帳簿残高管理等） ・決算業務（月次、四半期、年次） ・出納業務 ・税務業務（申告、納税） ・監査法人対応 業務の状況に応じて、上記以外にも内部統制構築、経営への数値報告業務等、経理領域を超えて幅広くチャレンジいただきたいと考えております。 【チームの特色】 ・CEO直下で、役員との距離が近く少数精鋭のチームです。 ・Corporate Accelerationチームに所属します。チームには経理・財務・情シス・法務・総務の機能があり、多角的な視点でフィードバックをもらうことができます。 ・他部署/他チームからの協力が得やすい組織風土です。 【このポジションの魅力/キャリアパス】 ・事業範囲拡大中の急成長企業で経理経験を積むことができます。 ・コーポレートおよび経理財務のマネージャー各1名おりますが、今後の事業拡大を見据えた中核メンバーとしての、経理マネージャーを目指すことが出来ます。 ・経理業務をメインで担当いただきますが、経理の枠を超えて、幅広い業務を担当することが出来ます。 ・ペーパーワークを極力排除し、在宅勤務のしやすい環境です。 ・フレックス制度を活用して、ご自身のパフォーマンスの出やすい環境で働くことが可能です。 家族時間や子育てなどのプライベートとも両立した働き方ができます。 |
|---|---|
| 職種 | 経理マネージャー |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須スキル】 ・上場企業または上場準備企業での経理実務経験（3年程度）または、監査法人での監査実務経験（5年程度） ・Excelやスプレッドシートの高度なスキル ・ITツールのリテラシー 【歓迎スキル】 ・公認会計士または税理士資格 ・IT業界での経理実務経験 ・監査法人対応の経験 ・税務実務経験 【求める人物像】 ・コミューンのビジョン、バリュー、カルチャーに共感いただける方 ・未経験の業務でも自立駆動で主体的に取り組める方 ・現状に満足することなく、常に改善点を探し前向きな姿勢で業務に取り組める方 |
| 業務内容 |
【募集背景】 当社は2001年に創業した中枢神経系向けフェーズⅡ/Ⅲの企業治験をコア領域とする治験支援機関(SMO)です。治験業界は治験業務のデジタル化が解禁されたばかりで、JMDCグループ全体でデジタル化を推進し治験のスピード・コストを改善しドラッグラグ・ロスをなくせるよう業界を変革することを目指しています。デジタル化にあたってはこれまでにない様々なアプローチが必要となるため各ポジションの強化をしております。現在、代表が自ら推進しているこの成長戦略を共に検討・推進をしていただける方を募集しております。 【仕事概要】 従来型の治験実施医療機関からデジタル化に進めるにあたり、組織全体における強化が必要です。成長フェーズの当社において、成長戦略の立案～実行を戦略コンサル出身の代表と共に連携しながら強い組織づくりを牽引してただきます。 【具体的な業務内容】 成長戦略の立案～実行 各種調査・分析、実行案の策定と落とし込み等 新サービスのプライシング検討 アライアンス案の検討～契約実行 既存事業のKPI設計とモニタリング 既存事業のKPI設計とモニタリング 予算策定～予実管理とその報告業務 人員計画立案～採用 その他管理業務 |
|---|---|
| 職種 | COO候補 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須（MUST）】：下記、いずれかのご経験 ・経営企画または経営管理組織のマネジメントをしながら、事業戦略の策定、事業改革、事業創出等に取り組み実現した経験 ・コンサルティングファーム、コンサルティング会社経験 【歓迎】 ・会計士・会計コンサル等の財務・経理知見 ・MBA取得等経営に関する知見 ・ベンチャー企業経験や立ち上げフェーズ等の経験 【求める人物像】 事業の変革にチャレンジしたい方 事業立ち上げフェーズのため、軌道修正しながら物事を進められる方 様々なステークホルダーと円滑な関係構築ができる方 |
| 総求人数 | 73件 |
|---|---|
| 平均年収(下限) | 800万円 |
| 平均年収(上限) | 1340万円 |
| 30日以内の新着(更新)求人 | 9件 |
| 1位 | CFO |
|---|---|
| 2位 | CFO候補 |
| 3位 | COO |
| 1位 | CEO |
|---|---|
| 2位 | CFO |
| 3位 | CFO,法人営業 |
