業務内容 |
人材領域×法人営業出身者に活躍人材が多いため、またHR領域の事業知見が有る人材の早期活躍が期待できることより、 採用を強化しております。 【ポジション例】 ・ヘルスケア事業:事業開発、事業推進、法人営業(リーダー候補) ・キャリア事業 :サービス責任者、事業開発、RA、CA ・経営支援事業 :SaaS事業企画、M&Aコンサルタント、セールスマネージャー/リーダー/メンバー ・経営管理部門 :HRBP、採用企画 |
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職種 | 【面接確約条件有り】※HR業界経験者専用※オープンポジション |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・倫理観と誠実性 ・論理的思考力/概念化能力 ・リーダーシップ/自律性/実行力 ◇歓迎要件/経験・スキル ・(業種を問わず)新規事業/新規サービスの企画・開発業務に関わったご経験 ・サービス・事業の戦略立案など、最上流から携わり、実行までを1人称で担当してきたご経験 ・顧客と直に接し、ニーズを吸い上げながらサービスを企画、設計したご経験 |
業務内容 |
健康保険組合の保健事業を対象にICTを活用したソリューションを提供しています。 健康診断結果のリスクが高い方に対して、国からの実施が定められている特定保健指導をITを活用した遠隔で実施し、 健康経営の推進に寄与しています。 また、働く人の健康に関わるサービスプロダクトを新規で開発しており、重症化予防や禁煙などプロダクトも増やしています。 ■職務内容 ・カスタマーサクセスチーム、新規営業チームと連携しながら主に既存サービスのリニューアル中心のサービス企画をおこなう ・新サービスの業務プロセス設計をおこないPDCAを回しながら運用を推進する (※研修として一定期間既存顧客へのカスタマーサクセス業務をおこなう可能性がございます) |
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職種 | ヘルスケア事業/事業責任者候補 |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・無形商材の法人向け新規開拓営業の経験 ・市場や競合状況等を俯瞰しながら事業戦略(主に営業戦略)を立案した経験 ・3名以上のマネジメント経験(評価含む) ・マネジメントとして指示するだけでなく、自らもプレイングマネージャとして積極的に新規顧客・販路の開拓を担っていただける方 ◇歓迎要件/経験・スキル ・医療、ヘルスケア領域の知識や職務経験があり、パートナー企業との連携を含めた事業拡大を進められる方 ・自らの行動が新たな市場を創り出すことに楽しさを見出していただける方 ・豊富なプレゼン経験(特に大手企業の責任者を相手とした商談) ◇求める人物像 ・受け身の姿勢ではなく、能動的に顧客の課題を探しにいける方 ・成長意欲があり、自ら進んで業務を吸収しようとする方 ・変化に対してストレスなく、柔軟に対応でき、前向きに思考できる方 ・自分のやり方や既存の枠組みに囚われず、「更によくするにはどうするか?」を常に考え続け行動し続けられる方 ・リスペクトを持ってメンバーと協働し、グループのミッション実現に向けて主体的に行動できる方 |
業務内容 |
■ミッション 同社およびグループ会社のセキュリティに関する横断的な役割を担い、情報セキュリティ・プロダクトセキュリティの両軸を統括し、 経営戦略に基づいたセキュリティ戦略立案から企画・構築・実行までをリードしていただきます。 ■主な業務内容。 ・セキュリティ戦略・ポリシーの策定、情報セキュリティ関連規程・運用や体制の整備・教育の推進 ・セキュリティインシデント対応 ・新たにグループに加わる企業のセキュリティアセスメント ・セキュリティに関する相談・コンサルティング対応 ・セキュリティ対策支援および技術部門との連携によるセキュリティ強化や業務改善 ・プライバシーマークの運用、各種ベンダーオーディットへの対応 ・内部統制におけるセキュリティ関連のアドバイス・対応 ・ITを活用した生産性向上・業務効率化戦略の策定・実行・評価・改善 ・IT基盤(ネットワークを含めたインフラ)戦略の策定・実行・評価・改善 ・チームメンバーのマネジメント |
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職種 | 【ITサービス】CISO候補/情報セキュリティ責任者候補 |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・セキュリティ分野への興味・関心 ・ビジネス要件を理解し、事業を成長させるために最善のセキュリティを提案できる能力 ・論理的思考能力と高いコミュニケーション能力 ■あれば尚可の条件 ・2~3名以上のチームマネジメントの経験 ・社内規程などのドキュメンテーション経験 ・IT基盤(ネットワークやサーバ、SaaSクラウド)の導入・運用業務実務経験 ・CISSP、CISA、GIAC認定資格や情報処理安全確保支援士、または同等のセキュリティ関連資格の保有 ・何らかのソフトウェア開発経験(スクリプト言語含む) ・各種セキュリティフレームワークを活用した業務経験 ・PCIDSS、SOC1/2、ISMS 等の運用、監査対応経験 ◇歓迎要件/経験・スキル ・コンサルティング会社または事業会社での情報セキュリティ実務経験 ・最新のIT技術/仕組みの活用法について常に情報収集し、提案と実現に繋げるための志向性 ・課題の解決に向けて、自ら提案・変革を成し遂げた経験 ・固定概念や既存の慣習に囚われずにゼロベースで思考できる柔軟性とベンチャー気質 |
業務内容 |
IT戦略・企画の立案及び実行を司るIT戦略・企画室をリード・マネジメントする業務を想定しております。 ・IT戦略・施策の企画立案と実行(例. ITコスト削減施策) ・ITガバナンス構築(例.プロジェクト管理・品質管理高度化) ・IT投資計画取り纏め ・当局対応事項 ・CIOの特命事項 |
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職種 | IT企画部IT戦略・企画室(責任者候補) |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル 以下の経験および組織マネジメント経験(10年以上) 1. 金融機関でのIT企画経験又はコンサルタント会社・ベンダーでの金融機関宛てIT企画サポート経験 ・IT戦略・施策立案 ・ITガバナンス構築 ・IT投資計画取り纏め のうちのいずれかの経験 2. ITプロジェクトマネジメント経験 ◇歓迎要件/経験・スキル 1. 金融当局対応経験 2. システム開発経験 3. システム障害対応経験 |
業務内容 |
【担当業務】 Territory Chief Data Officerとして、PwC Global Networkにて取り扱われている主要データの管理・運用規定の策定や 現場への展開、Data Management Processや体制の構築や改善を行っていただきます。 Globalワイドで共通利用されているDataの管理、運用に関する様々な知見(Data Security、ERPシステム/Database/Workflow/BIツール、データ取り扱いにおける内部統制/職務分掌など)を活かす、もしくは習得することができます。 PwC Network内で国内外の様々な部署と連携することが主な業務となりますので、 国や部署をまたいだ業務において多様な業務知識や経験を広げることができるポジションです。 【具体的には】 ・Global Chief Data Officeでは、ファームが保有する様々なDataの戦略的な活用、 Dataを活用したクライアント提案やサービスの向上を目的に、同社のNetwork Data Managementプロセス/体制の構築や 改善、Data Quqlity向上に取り組んでいます。 各国Chief Data OfficeはGlobal Chief Data Office主導のもと、前述目的を達成するための様々なアクティビティや プロジェクトに参画し、必要な国内/海外部署との連携を実施し、Global Project PMOとしてチームをけん引したり、ご 自身がチームメンバとして活動していただきます。 ・Globalで作成されたドキュメントの翻訳や日本の規定や慣習に合わせたローカライズ対応もあります。 ・Japan Chief Data Office独自のアクティビティとしては、Global基準に準じ、 かつ各部署やサービスラインにおける特性や法的制限を理解した上でData Managementプロセス/体制の構築や運用、 運用課題の解決などに取り組んでいただきます。 |
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職種 | Territory Data Officer(データ運用プロセスマネジメント) |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | ■必要な経験・スキル 【Must】企業活動において取り扱われている各種データの基礎知識 例)マスタとトランザクションの違い、人事データ、会計データなどデータ種別の理解 【Better】企業におけるData Managementの重要性を理解いただける経験 例)Data Management(IT、Risk Management、Comliance、法務)経験、 基幹システムとその周辺システムが保有するデータ理解と取り扱い経験 ■望ましい経験・スキル ・同社のNetworkで利用されている様々なシステムやデータプラットフォームを理解いただく上で システム寄りのコンサルタント経験があるとキャッチアップが早いかと思います。 ・統合ファームや事業会社におけるIT、Risk Management、Data Security Managementの経験 ・Global Chief Data Officeとの連携、他Territory(国)との連携は不可欠なため英語力は必須です。 【Best】読み書きは必須、それ以外に定期的なOnline Meetingに参加できるだけのListening、Speakingスキル 【Better】読み書きは必須、Online MeetingにおけるRecordingやツールを利用した最低限の理解力 ・基礎的な業務文書作成力、特にSlide makingやワークフロー作成など ・PMO経験などによるProject管理の理解とProject workで必要とされるドキュメンテーション力 ・複数関連部署やファームの上職階者とスムーズにやり取りができる高いコミュニケーション力 ■求める人物像 ・相手の業務やそれに応じた制約を理解できる ・Change Management(意識改革)が必要とされる場面にて、穏便に柔軟にコミュニケーションできる ・新しいことにチャレンジすることが好き |
業務内容 |
■広報戦略 ・自身が担当する業務に関連し、PwCのPurposeやValues & behaviors、戦略やマネジメント方針に則った、 首尾一貫した対外メッセージが常に発信されるよう目を配る。 ・広報チームリーダーのスーパーバイズの下で、イベントカレンダーの整備・更新や年間活動計画立案をサポートする。 ・担当するプライオリティサービスやストラテジックインダストリーに関して、 最適なコミュニケーションプランを企画・提案する。 ■メディアとの関係強化 ・担当するプライオリティサービスやストラテジックインダストリーに関して、 ターゲットメディアとの関係構築・強化を図っていく。 ・また各Markets担当と連携しながら、メディア向け勉強会や懇親会を適時に企画・実施する。 ■取材対応 ・メディアからの依頼に応じて、もしくはクライアント&インダストリーチームや 各LoS (Line of Service)/OU (Organization Unit) からの要請を受け、取材をアレンジする。 ・メディアに対する質問の事前ヒアリングや取材対応者への事前レクチャーを実施するとともに、取材に同席し、 特にリスク管理の観点から取材内容をコントロールする。 取材後は記事掲載状況をモニタリングして定期的にレポートを作成し、関係者に報告する。 |
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職種 | 広報・メディアリレーションズ |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・同社ブランドのレピュテーションとメディア露出に対する強い責任感 ・プロフェッショナルサービスファームのサービスオファリングや組織体制、業界知識に関する深い理解 ・広報ガイドラインについての深い理解 ・社内タレントに関する幅広い知識(Know Who)とネットワーク ・メディアの性質や発想、感覚に対する理解 ・高い日本語文章力と編集能力 ・ニュースバリューに対する判断力 ・企画力・構成力と細部の詰めをおろそかにしないバランス感覚 ・レピュテーションに影響を及ぼすリスクやクライシスに対する高い感度と問題察知能力 ・インシデントに素早く対応する判断力と行動力 ・英文読解力、英文ライティング能力、英語でのバーバルコミュニケーション能力(中級) ・取材アレンジ等を迅速にこなすための高い調整能力と交渉力およびコミュニケーション力 ・既存のネットワークにとどまることなく、信頼と誠意に基づき、社内外の関係者と積極的に関係を構築していくための ネットワーキング力 ◇歓迎要件/経験・スキル ・プロフェッショナルサービスファームでの広報経験 |
業務内容 |
■業務内容 複数(3名~5名程度)のパートナー(一般企業の役員クラス)秘書業務。 具体的には以下の業務にご対応いただきます。 ■業務内容(一例) ・秘書業務全般 ・スケジュール管理 ・会食セッティング ・ご案内、お礼状作成 ・出張手配(国内、国外) ・電話、メール対応 ・アポイント調整 ・来客対応 ・慶弔関係、贈答品手配 ・経費請求書処理 ・名刺管理 ・会議運営補助 *こちらは有期雇用契約のポジションとなります (契約更新および正社員への登用の可能性もあります) |
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職種 | 秘書業務(Executive Secretary) |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | ■求める条件 【必須】 ・秘書経験 ・メールや電話対応が可能な英語力 ・チームワーク(周囲の秘書との協業) 【歓迎するスキル】 ・役員秘書経験 ・大手企業での秘書経験 ・同業種での勤務経験 ・中級レベルのPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) ・ビジネスレベルの英語力(TOEIC800以上) |
業務内容 |
■必須条件 ・社会人経験7年以上 ・英語に苦手意識のない方 ・事務や営業アシスタント、秘書業務などのサポート業務のご経験 ・チームで働いたご経験 ・コミュニケーション能力 ・PCの基本的な操作、簡単な関数(V-LOOK , ピボットテーブル等)は多用 ・ホスピタリティの精神 ・柔軟な対応力 ■歓迎条件 ・TOEIC650点以上または英検2級以上、実務経験があれば尚可 ・PPT/Excel:グラフを使った資料作成 ・Google Workspace:使用できれば、なお可 ・銀行など金融機関でのご経験 ・経理業務、営業職のご経験 |
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職種 | 事務職(BST) |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | ■求める条件 【必須】 ・秘書経験 ・メールや電話対応が可能な英語力 ・チームワーク(周囲の秘書との協業) 【歓迎するスキル】 ・役員秘書経験 ・大手企業での秘書経験 ・同業種での勤務経験 ・中級レベルのPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) ・ビジネスレベルの英語力(TOEIC800以上) |
業務内容 |
<入社直後にお任せする業務> 経営企画部のサポートスタッフとして、主に下記業務を担当していただきます。 <入社直後にお任せする業務> 経営企画部スタッフメンバーのサポートを担当していただきます。 ・電話対応 ・日程調整 ・会議準備 ・書類、資料作成 ・社内問合せ対応 など <ゆくゆくお任せする業務> 下記業務に関わるサポートを担当していただくことを想定。 ご本人の適性、意向に応じて相談させていただきます。 ・顧客情報の整理/分析/活用:クライアントをよく知り、より良いサービスを提供するための施策を推進します。 社内の顧客データベースの整備促進(社内へのアナウンス、整備状況の確認) 顧客データベースデータを用いた顧客情報の分析・戦略検討サポート(新たなサービスの提案検討) ・品質/ナレッジ管理:案件成果物の品質や現場の効率性を高める施策やツールの開発を行います。 全社横断プロジェクトの事務局運営、ExcelやPowerPointを用いたフォーマットの作成、 チェックリストを用いた成果物のレビューやアドバイス ・社長直轄プロジェクトの企画/推進 ・全社会議の運営:全社で実施される各種会議の企画、運営を行います。 スケジュール設定/調整、プログラム/コンテンツ検討、全社アナウンス、資料準備、Web会議設定、当日運営など |
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職種 | 経営企画部サポートスタッフ |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・Word/Excel/PowerPoint 基礎レベル ・ビジネス上の電話、メール対応に苦手意識のない方 ・社内外の多くの関係者と円滑なコミュニケーションがとれる方 ・チームで仕事ができる方 ・他人のために仕事ができる方 ◇歓迎要件/経験・スキル ・企画業務に興味がある方 ・事業会社での就業経験 ・スライドデザインスキルの高い方 |
業務内容 |
※※ 本ポジションは障がい者アスリート向けポジションとなります ※※ ◇障がい者がアスリート活動と業務の両立を通して人材育成プログラムを進め、 長期的な自身のキャリアを考えながら働いていくことを目指すポジションです ■担当職務 チャレンジドアスリートプログラムの活動 ・アスリート活動 (目標に向けて計画的に活動) ・業務(入力業務、企画立案、プロジェクトへの参画) ・チャレンジドアスリートプログラム事業の運営 -障がい者スポーツの体験会やイベント企画の運営や参加 ‐チャレンジドアスリートプログラム独自事業の運営や参加 |
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職種 | 【障がい者採用】Challenged Athlete |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | ■必須経験&スキル ・障がい者アスリートとして、ビジネスキャリアとの併走または今後のビジネスキャリアへの移行にご興味をお持ちの方 ・基本的なPCスキルがあり、文字入力できる方 ■あれば尚可 ・Word, Excel, Powerpointが使える方 ・リモート環境でのコミュニケーションスキルをお持ちの方 ■求める人材像 ・チームワークを大切にし、素直で誠実にコミュニケーションが取れる方 ・何事にも意欲をもって前向きに取り組める方 ・ご自身の障がい特性を理解し、自己管理ができる方 |
総求人数 | 721件 |
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平均年収(下限) | 580万円 |
平均年収(上限) | 1030万円 |
30日以内の新着(更新)求人 | 98件 |
1位 | 経営企画 |
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2位 | 経理 |
3位 | 内部監査 |
1位 | 経理/財務 |
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2位 | 経営企画/事業企画 |
3位 | 人事/労務 |