| 業務内容 |
・訴訟対応（金融商品取引法） ・調査および訴訟対応（民事） ・法律相談に関するリーガルチェック |
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| 職種 | 金融法務 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・司法修習生 ・法科大学院修了生 ・国内の弁護士資格を有する方 ・企業法務経験１年以上（特に証券業界） ※上記のいずれかに該当される方 ◇歓迎要件/経験・スキル ・1種証券外務員資格（採用後の資格取得可） ・陳述書・準訴訟関係文書の作成経験 ・Excel、Word、PowerPointの基本操作ができる方 |
| 業務内容 |
◆金融商品取引法、日本証券業協会自主規制ルール等を始めとする関連法並びに 社内規則に準拠して取引が適正に行われる為の管理及び指導を担当していただきます。 ・相場操縦、インサイダー取引、空売り違反、フロントランニングなどについての審査業務 ・不公正取引に関する当局からの照会対応業務 |
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| 職種 | 取引審査 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・証券会社にて取引（売買）審査業務経験がある方 ◇歓迎要件/経験・スキル ・ディーラー、トレーダーの経験 ・株式営業経験 |
| 業務内容 |
同社の目指すビジョンや方向性を捉えた人事戦略の策定・推進や人事制度改革、人事企画等を担っていただきます。 経営戦略と両輪を成す人事戦略の策定・推進に携わることにより、会社の大きな変化・変革を体現することができます。 【主な業務】 ・人事戦略策定・推進、進捗管理 ・人事制度（評価・報酬制度等）の企画立案・改定・運用 ・社員の働きがい・生産性向上に資する制度・施策の企画・推進 ・CGコードや法令諸規則の改正動向等に対応した制度改定や社内諸規則改定 ・グループ会社を含めた人事情報管理プラットフォームの拡充 |
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| 職種 | 人事企画 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル (※1.2はいずれか必須) 1.事業会社における人事業務の実務経験 2.コンサルティング会社にてHR関連のコンサル経験者 ・PCスキル（Word、Excel、PPT等を活用した企画資料・データ分析資料作成経験） ◇歓迎要件/経験・スキル ・金融業界（証券、銀行、保険等）での人事業務経験者 ・社会保険労務士、行政書士等の法律資格保有者は優遇 |
| 業務内容 |
持ち株会社の戦略部門及び中核子会社の岡三証券企画部門での募集です。 政策調査室では、監督官庁、業界団体等との窓口業務を行いながら、最新の金融行政状況の把握に努め、 社内外の関連部署等と連携して同社の対応案を検討、社内外に提言を行います。 【主な業務】 ・関連資料の把握、法令確認 ・社内外の関連部署との連携 ・会議資料の作成 ・経営層へのレポーティング |
|---|---|
| 職種 | 金融行政調査・提言 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・調査・提言業務（コンサルティング業界でも可）の実務経験 ・全社横断的な構想・企画、提案力 ◇歓迎要件/経験・スキル ・証券アナリスト ・法務経験 ・ビジネスレベルの英語力 |
| 業務内容 |
コンタクトセンターにてインバウンド、アウトバウンド業務を行っていただきます。 各種問い合わせや情報提供、株式等の受発注業務、各種オンラインシステムや各種商品に対するお客さまからの 問い合わせなどにご対応いただきます。 ＜主な業務内容＞ ・契約内容、お預り状況の問合せ対応 ・各種変更手続のご案内 ・株式、投資信託等の受発注業務 ・各種金融商品の情報提供 ・対応履歴のデータ入力 |
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| 職種 | カスタマーサポート |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・証券会社、銀行での営業経験者 ◇歓迎要件/経験・スキル ・コールセンターでの業務経験 |
| 業務内容 |
■本社監査チームのメンバーとして以下業務に従事していただきます。 ・監査対象部署とのインタビュー ・監査報告書の作成 ・その他監査業務全般 |
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| 職種 | 内部監査 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・大卒以上 ・証券会社での内部監査業務を経験されている方 ・CIA（公認内部監査人）をお持ちの方は歓迎します |
| 業務内容 |
持ち株会社の広報・IR部での募集です。 【主な業務】 ・IR/PR活動 ・Webサイト、会社案内、統合報告書等のIR・PRツール制作 ・決算説明資料、その他法定開示・任意開示資料、社内資料等の作成 ・決算説明会の運営 ・報道機関対応 ・機関投資家、アナリストの取材対応、エンゲージメント ・株主の問い合わせ対応 ※IR、広報対応、Webサイト運営等まで広く担当していただきます。 緻密な業務も多く責任も大きいですが、様々な情報を収集・分析・整理し最終的に目に見える形で発信していける 魅力があります。 |
|---|---|
| 職種 | 広報・IR |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・IR実務経験 ・プレスリリース等の作成業務経験 ・社内外の交渉、調整等を行うコミュニケーション力 ・PCスキル（Word、Excel、Powerpoint等） ◇歓迎要件/経験・スキル ・上場企業における財務経理・経営企画経験 ・金融機関での実務経験 |
| 業務内容 |
責任者として、新規事業の立ち上げやグロースに携わって頂きたく考えております。 ①M&Aやアライアンスによる事業立ち上げ 実施検討～事業立ち上げまでを担当いただきます。 ・M&A対象企業の調査、選定、商談から、アライアンスなどの落としどころの調整 ・事業計画の作成、シミュレーション作成、戦略立案 ・PMI上の社内ディレクション（法務/財務/法務/人事等の管理サイドとの関係構築、折衝） ②新規事業の事業責任者 ・戦略立案 ・予算策定 ・予実管理／分析 ・企画／改善 |
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| 職種 | 事業開発/イノベーション本部_事業支援室 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル 以下を満たす方 ・IT関連企業での業務経験 ・財務知識 ・アライアンス経験 ・顧客の強い要望や役員間の調整など質的にタフな環境で耐えた経験 ・社内外共に折衝をした経験 ◇歓迎要件/経験・スキル ・事業責任者経験 ・組織マネジメント経験 ・MA経験 ・ベンチャー（メガ含む）での取締役、執行役員経験 ◇求める人物像 ・物事をポジティブに捉え、向上心が高く意欲的に行動できる方 ・フットワークが軽く、多方面のコミュニケーションを取れる方 ・未経験業務のキャッチアップに前向きな方 ・数字を扱うことに抵抗が無い方 ・ベンチャーの資金調達等、事業に対しての理解 ・自分事として事業をとらえられる方 ・スキル向上に伴う裁量の拡大を実現したい方（要は出世欲があるか |
| 業務内容 |
①新規事業の立ち上げ／グロースフォロー ②既存事業のグロースフォロー －事業検討 －社内外折衝 －予実管理 －戦略立案 －業務改善 －その他フォロー ●現状、同部門で既に事業化している部門 ・3Dプリンター ・コワーキングスペース ・地方創生 ・テレビショッピング ※上記に捉われない新規事業の種が他にも複数御座います |
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| 職種 | 経営企画（ハイレイヤー）/イノベーション本部_事業支援室 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル 以下を満たす方 ・IT関連企業での業務経験 ・財務知識 ・事業KPIの設定～管理実施経験 ・MA経験 ・アライアンス経験 ・予実管理経験 ・社内外共に折衝をした経験 ◇歓迎要件/経験・スキル ・顧客の強い要望や役員間の調整など質的にタフな環境で耐えた経験 ・ベンチャー（メガ含む）での取締役、執行役員経験 ◇求める人物像 ・物事をポジティブに捉え、向上心が高く意欲的に行動できる方 ・フットワークが軽く、多方面のコミュニケーションを取れる方 ・未経験業務のキャッチアップに前向きな方 ・数字を扱うことに抵抗が無い方 ・ベンチャーの資金調達等、事業に対しての理解 ・自分事として事業をとらえられる方 ・スキル向上に伴う裁量の拡大を実現したい方（要は出世欲があるか） |
| 業務内容 |
ベンチャー企業のCFOの如く、経営アドバイスから管理実務までを一貫して、すべてお任せいたします。 グループ内の複数のベンチャー企業やスタートアップ事業のCFO代行として、経営および管理業務全般に 主体的に関わっていただきます。 特に重要な業務は、財務業務ですが、ベンチャー企業らしく、幅広く管理業務全般を行っていただきます。 担当する各社・各事業の状況（事業規模、事業の成長ステージ、業界ポジショニング等）に応じて、管理体制・経営体制を 段階的に構築・強化します。 グループ内の各事業部門や管理部門と連携し、事業部門の発展を管理部門の立場からサポートしていただきます。 ■管理業務全般の体制構築 （財務・経理・税務・法務を中心に、ビジネスプロセス・労務・システム・内部統制なども対応。） ■経営者・事業責任者へのアドバイスとサポート （事業計画の作成や検証、ビジネスモデルや取引スキームの検討、予実分析、等） ■グループに蓄積されている情報・ノウハウ・スキル等の共有 （各社・各事業の業務を横断で見ながら、グループ全体の管理業務やビジネスプロセスの効率化・高度化・標準化を 常に見直す） ■M&A関連業務 （各種調査、バリュエーション、DD、ストラクチャリング、PMI等） ベンチャーやスタートアップ中心の担当のため、管理業務全般の体制構築が業務の多くの割合を占めますが、 各社・各事業の状況に応じてM&Aや資本提携等の検討をする機会が出てきます。 M&Aは買収のみ担当するのではなく、その後のPMI・会社運営まで継続して関わっていただきます。 |
|---|---|
| 職種 | 管理会計/グループCFO室_エンターテインメントチーム |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ■FP&A、経営企画（管理会計含む）いずれかの実務経験3年以上（前後可能） ■日商簿記2級相当の会計知識 ■Microsoft Excel中級レベル（vlookup、sumif、ピボットテーブル） ◇歓迎要件/経験・スキル ■財務会計の実務経験3年以上 ■日商簿記1級相当の会計知識 ■会計システムに関する知識、経験 ■マーケティングに関する知識、経験 ■英語力 ※英文契約を取り扱うケースが稀に発生しますが、翻訳ツールが使えれば問題ありません ◇求める人物像 ■資料の作成をゴールでなく、スタートと考えられる人 ■品質の良いデータが出揃っていない曖昧な環境下でも、不足する定量・定性情報を自分で収集して、 事業の実態に即した有効な分析・提案ができる人 ■課題解決を他部門任せでなく、自分がリードして複雑な利害関係を調整しつつ、組織横断のプロジェクトを推進できる人 |
| 総求人数 | 2903件 |
|---|---|
| 平均年収(下限) | 550万円 |
| 平均年収(上限) | 1130万円 |
| 30日以内の新着(更新)求人 | 0件 |
| 1位 | M&Aコンサルタント |
|---|---|
| 2位 | M&Aアドバイザー |
| 3位 | コンサルタント |
| 1位 | M&A仲介 |
|---|---|
| 2位 | 戦略コンサル |
| 3位 | その他コンサル |