| 業務内容 |
当ポジションの方には、ゲーム開発の課題に対する戦略立案から体制構築、プロジェクト管理および結果の分析などの 業務をお任せいたします。 これまでに培ってきた開発経験を活かして、今度は多くの開発者を支援する立場でご活躍いただき、 ユーザー満足度の高いゲームを世の中に生み出すことにぜひ貢献してください。 ■具体的な業務内容 ・プロジェクト管理／提案業務 -課題ヒアリング／現状分析 -プロジェクト計画策定／見積もり -プロジェクト管理 -結果分析 -終了報告／改善提案 など ※上記より、ご経験に応じた業務をお任せいたします ■その他 ▼プロジェクト提案例 ・大手パブリッシャー有名IPのタイトル開発支援 ・大人気美少女ゲーム向けプロジェクトマネジメント支援 ・大手ゲーム開発会社向け開発／制作マネジメント体制構築 ・グローバルセールスランキングTOP20タイトルの企画業務効率化支援 ・100人規模の運営タイトル向けコスト改善プロジェクト ※大手ゲーム会社のプロジェクトが全体の9割を占めます |
|---|---|
| 職種 | ゲーム開発PM（候補）_エンターテインメント業界_東京・大阪・福岡拠点 |
| 勤務地 | 福岡県 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・20人以上の開発または運用プロジェクトに携わった経験（ポジション不問） ◇歓迎要件/経験・スキル ・他ポジションのメンバーとのコミュニケーション・管理経験 ・外部協力会社とのコミュニケーション・管理経験 ◇求める人物像 ・ゲーム開発における課題意識をおもちの方 ・同社の事業内容、ビジョンに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・素直に物事を受け入れることができる方 |
| 業務内容 |
会社がサービスづくりや業務効率化をするうえで必要となるシステムの企画や戦略の策定、 また、実際にシステムを開発する際の課題解決やプロジェクトの推進を行っていただきます。 ■具体的な仕事内容 同社＝テスト／品質保証というイメージが強いかもしれませんが、コンサルティング統轄部が行う業務は テストでも品質保証に限定したコンサルティングでもありません。 日本を代表する企業からのプライム案件が主になるため、シニアコンサルタントと同じプロジェクトに入り、 連携しながら以下を実施していただきます。 ・プロジェクト上流工程(RFP策定・調達戦略策定・システム化計画・要件定義工程）支援 ・システム開発をするうえでの課題抽出、分析、解決策の提案 ・プロジェクト全体のマネジメント推進 ・上記業務の遂行に伴う資料作成やデータ分析／とりまとめ、社内関連部署／社外協力機関／お客様との連絡、 打ち合わせ調整などの実務 |
|---|---|
| 職種 | 【コンサル】ITコンサルタント候補 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・2年以上のITに関する何かしらのご経験 ・ロジカルシンキングと高いコミュニケーション能力 ◇歓迎要件/経験・スキル ・システム開発の要件定義からリリースまでの一連の経験 ・システム開発プロジェクトにおけるリーダー経験 ◇求める人物像 ・同社の事業内容、ビジョンに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・組織の経営層としてキャリアアップを目指す姿勢をもっている方 |
| 業務内容 |
■志向性 同社の技術統轄部では、専門的な知識をもってお客様の期待に応えるだけではなく、 社内の技術力向上や、サービス向上にも携わっていただきます。専門的知識・経験にさらに磨きをかけたい方はもちろんのこと、 これから世の中に必要とされる技術・知見にも興味をもてる方、最新の技術に携わりたい方にはぴったりの部門です。 ■ご応募後について こちらの技術系オープンポジションにご応募頂いた際は、同社側でご志向性やご経験を鑑みてポジションのご提案を させて頂きます。 場合によっては本部門で幅広くご面接させて頂き、面接後にポジションが確定する可能性もございますので、ご了承ください。 ご経験・ご志向によっては幅広くご検討いたします ※事業詳細、またはポジション詳細については、書類通過後に具体的な求人内容をお伝えいたします。 |
|---|---|
| 職種 | 【技術_DevOps】技術系スペシャリストオープン求人 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・オープン系開発経験1年以上 ・PMPL経験あり ・クラウド構築経験 ・セキュリティ関連業務経験 そのほか、各求人票に記載 ※該当ポジションの求人を面接前に共有いたします ◇求める人物像 ・同社の事業内容、ビジョンに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・新しい技術に興味があり、活用方法を考えることが好きな方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・楽しく仕事をする姿勢をもっている方 |
| 業務内容 |
＜主要業務＞ ・既存重要顧客に関するビジネス計画の調整、管理 （大型商談の開発、交渉含めた関係管理、プロジェクト管理についても含む場合あり） ・新規顧客向けソリューション営業~提案支援 ■具体的な業務内容 【既存アカウント向け】 ・既存アカウント内の新しい販売機会を特定して、アップセルとクロスセルを行い、 顧客アカウントとアカウントマネージャーの関係を維持する。 ・上項の実現に向けて顧客アカウントの決裁権限があるメンバーとビジネスアップデートや案件(実行中or終了後)に関する 改善提言などのコミュニケーションを行う。 ・顧客アカウントとの間に発生した問題を管理、解決する。 ・同じ顧客アカウントにかかわる他部門の従業員と対話して調整する 【新規アカウント向け】 ・営業メンバーとともに同社サービスの組み合わせを軸としたソリューション営業を行う 【共通】 ・上項実現のために、自動車・製造業界における社会課題やトレンドのリサーチや必要となるサービス開発を エンジニア側と協業し行っていく |
|---|---|
| 職種 | 【AB推進本部】エグゼクティブアカウントマネージャー_自動車領域 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル 以下、いずれかに当てはまること ・大手SIerやITベンダーでのアカウントマネージャー、ソリューション営業経験 ・大手SIerやITベンダーでのプロジェクトマネジメント経験 ・コンサルティングファームでのお客様への提案経験 ◇歓迎要件/経験・スキル ・コネクティッド、MaaS関連プロジェクトのマネジメント経験 ・基幹／業務システム(パッケージ／スクラッチ問わず)におけるクラウドリフト＆シフト、 マイグレーション(環境問わず）プロジェクトのマネジメント経験 ・お客様先における顧客経営層へのソリューション提案および受注経験 ◇求める人物像 ・スピード感をもって意思決定およびレスポンスができる方 ・課題に対して向き合い、つねによくしようとする意識をおもちの方 ・現状にとらわれず、周りを巻き込みながら自分自身の役割を拡大していけるような方 ・ファクトに基づく論理的な提案や説明ができる方 |
| 業務内容 |
お客様のプロジェクトには、プライムベンダーとしてシステム開発の要求定義や仕様設計にあたる調査分析から参画し、 マイグレーション対象システムだけにとらわれず、連携するほかのシステムとの繋がりも洗い出し、 システム全体を俯瞰してプロジェクトを進めております。 さらに確立された役割分担とプロジェクト計画により、手戻りが少なく高品質なマイグレーションの実現とスピード感のある プロジェクト運用を実現しています。 同社だからこそ提供できる価値貢献を通じて、組織とともに成長していく仲間を募集いたします。 ■詳細 基幹システム刷新プロジェクトとしてホストからSAP S/4HANAへのマイグレーションを行っていただきます。 PM、PMOとして以下作業の進捗確認、取りまとめを担当いただきます。 ・アドオン基本設計 ・権限設計／実装 ・帳票設計／実装 ・結合テスト ・移行準備 ・不具合の一次切り分け ■環境 SAP（S/4HANA） |
|---|---|
| 職種 | 【技術統括部】SAP S/4HANAへのマイグレーションプロジェクトマネージャー |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル SAP HANAを使った開発・構築経験 ◇歓迎要件/経験・スキル SAP Basisの知識・経験 ◇求める人物像 ・同社の事業内容、ビジョンに共感していただける方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・新しい技術に興味があり、活用方法を考えることが好きな方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・楽しく仕事をする姿勢をもっている方 |
| 業務内容 |
■仕事内容 昨今ではオンプレからクラウドへの移行や、コンテナ化、ベンダーロック排除の引き合いが多く、需要が拡大中です。 そこで、インフラサービスの事業拡大に携わっていただきます。 お客様のシステム開発・導入プロジェクトにおけるグランドデザイン／マイグレーション案件をプロジェクトの上流工程から、 ぜひ担当してください。 事業拡大や組織づくりに興味をおもちの方、ぜひご応募おまちしています。 ■具体的な仕事内容 IPAが定義している非機能要求グレードや可用性の耐障害性、災害対策、回復性、継続性を意識したコンサルティングを 実施していただきます。 ・プロジェクトマネジメント ・アカウントプランニング ・インフラグランドデザイン ・ベンダーコントロール ・インフラ領域の設計構築／テスト設計 ・システム運用設計／システム構築 ・オンプレ→クラウドへの移行 |
|---|---|
| 職種 | 【技術統括部＿ITソリューション部】インフラシニアコンサルタント |
| 勤務地 | 福岡県 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・インフラの設計・構築経験 ・サーバー、ネットワーク構築経験 ・5名以上のマネジメント経験 ・ベンダーコントロール経験 ・クラウド環境設計・構築経験（AWS、Azure、Google Cloud Platform（GCP）） ・アプリケーション開発の知見（設計書が読めるレベル） ◇歓迎要件/経験・スキル 【上記に加えいずれかの経験・資格があれば尚可】 ・パブリッククラウドの資格をもっている方（Azure、AWS、GCP、Redhatなど） ・マイグレーション経験 ・MS365への移行経験 ・複数OSを用いたプロジェクト経験 ・IaCの経験 ◇求める人物像 ・同社の事業内容、ビジョンに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・組織づくり、新規事業の?ち上げに興味がある? ・新しい技術に興味があり、活用方法を考えることが好きな方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・楽しく仕事をする姿勢をもっている方 |
| 業務内容 |
お客様の新規プロダクト創出からグロースまで、スピード感をもって開発を担うポジションにて、 Androidアプリ開発を担当いただきます。 ■具体的な業務内容 ・新規アプリの開発、UX検討 ・既存アプリにおける新機能の開発設計 ・他サービスとの連携機能の開発 ・CI/CD環境の構築 本ポジションは、特定のサービス・プロダクト開発にフォーカスし、 0→1から1→10まで長期的に携わることができるポジションです。 |
|---|---|
| 職種 | 【DAAE】Androidアプリ開発エンジニア |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・KotlinでのAndroidアプリ開発経験 または ・Flutterでのアプリ開発経験 ◇歓迎要件/経験・スキル ・モダンなAndroidアプリケーションアーキテクチャの知識 ・CI/CDによる開発プロセス自動化に関する知識 ・新技術をキャッチアップする自己研鑽力 ・顧客からのフィードバックを受けながら機能改善した経験 ◇求める人物像 ・同社の事業内容、ビジョンに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・能動的に業務に取り組むことができる方 |
| 業務内容 |
お客様の新規プロダクト創出からグロースまで、スピード感をもって開発を担うポジションにて、 iOSアプリ開発を担当いただきます。 ■具体的な業務内容 ・新規アプリの開発、UX検討 ・既存アプリにおける新機能の開発設計 ・他サービスとの連携機能の開発 ・CI/CD環境の構築 本ポジションは、特定のサービス・プロダクト開発にフォーカスし、 0→1から1→10まで長期的に携わることができるポジションです。 |
|---|---|
| 職種 | 【DAAE】iOSアプリ開発エンジニア |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・SwiftでのiOSアプリ開発経験 または ・Flutterでのアプリ開発経験 ◇歓迎要件/経験・スキル ・モダンなiOSアプリケーションアーキテクチャの知識 ・CI/CDによる開発プロセス自動化に関する知識 ・新技術をキャッチアップする自己研鑽力 ・顧客からのフィードバックを受けながら機能改善した経験 ◇求める人物像 ・同社の事業内容、ビジョンに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・能動的に業務に取り組むことができる方 |
| 業務内容 |
スマートフォンゲーム、家庭用ゲームなどのさまざまなタイトルにおける品質保証分野のプロジェクトリーダーとして、 予算・スケジュール通りにコンテンツをリリースする支援をしていただきます。 担当するプロジェクトは、大手ゲーム会社案件や海外タイトルまで多岐にわたり、 ときには1社から20タイトルもの検証業務を一手に受注することも。 エンドロールに名前が記載されるようなQAのコア業務を担当するような機会も豊富です。 お客様の品質課題の解決に向けて、お客様やチームメンバーと共に品質向上に取り組みながら、 品質保証という側面から"面白いゲーム作り"にご参画いただきます。 QAマネージャーと協業し、案件管理やお客様への提案の仕方を学びながらマネジメント経験をつめるため、 スキルの幅を広げキャリアアップを望む方には最適な環境です。 ■具体的な仕事内容 ・テスト管理業務 -テスト設計 -テスト実行者／設計者のマネジメント（業務割り振り・育成） -進捗管理 -顧客対応 ※上記より、ご経験に応じた業務をお任せいたします ※プロジェクトマネージャーと協業しながら、テスト計画策定、案件管理、品質改善提案などにもチャレンジいただきます |
|---|---|
| 職種 | QAリーダー_エンターテインメント業界_札幌 |
| 勤務地 | 北海道 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・以下いずれかの経験 ーIT業界に関心があり、知識があるまたは習得を試みている （例） IT/情報処理の資格取得に向け勉強している プログラミングを学んでいる パソコンの自作経験がある ーWeb、オープン系の開発プロジェクト、もしくはSIerでの 開発プロジェクトに携わった経験 ーゲーム会社にて開発もしくは運用プロジェクトに携わった経験 ーゲーム会社の品質管理部門ないしは第三者検証会社などでの品質管理経験 ◇歓迎要件/経験・スキル ・進行管理やプロジェクトリードの経験 ◇求める人物像 ・同社の事業内容、ビジョンに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・ゲーム業界に対する興味関心をおもちの方 ・高いコミュニケーション能力をおもちの方 |
| 業務内容 |
■具体的な仕事内容 【共通】 ・英語でのコミュニケーション - お客様や協力会社との、英語でのコミュニケーション （スピーキング・リーディング・ライティング） -英語でのテレビ会議・電話会議の実施 【プロジェクトマネージャー】 ・プロダクトの品質およびユーザービリティ向上につながる改善提案、施策発案 ・プロジェクト統括 - 品質保証プランの立案、課題ヒアリング - 体制の構築 - プロジェクト全体の管理、推進 ・5名〜20名規模のプロジェクトチームマネジメント または10名規模の複数プロジェクトを並行してチームマネジメント 【PMO】 ・お客様視点でのプロアクティブな活動 - 作業計画／ドキュメンテーション／ベンダーコントロール／進捗管理／お客様への報告など ・プロジェクト運営の支援、推進、コンサルティング業務 ・プロジェクト管理プロセスの標準化 【プロジェクトリーダー】 ・プロジェクト統括の補佐 プロジェクトマネージャーの補佐として - 〜10名規模のプロジェクトチームマネジメント - お客様への提案や課題ヒアリング - プロジェクト全体の管理、推進 【QAエンジニア】 ・テスト実行 ・テスト実行者の管理 ・テスト設計 - 英語／日本語で記載された基本設計書／詳細設計書の把握 - 仕様書に基づくテスト設計の作成 - テスト設計書のレビュー |
|---|---|
| 職種 | 【英語案件】プロジェクトマネージャー／PMO／プロジェクトリーダー／QAエンジニア |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【共通】 ・英語および日本語でのビジネスレベルのコミュニケーション能力 TOEIC800以上、N1（日本語能力試験1級）相当 TOEIC800以下、N2（日本語能力試験2級）でも、ビジネスレベルのコミュニケーション能力をおもちの場合は可 【必須（MUST）】 ・5年以上のIT業界での就業経験 ・要件定義〜結合テストの経験 ・5名以上をマネジメントした経験 （PMOポジションの場合は、マネジメント経験なしでもベンダーコントロールの経験をおもちの場合は可） ・Webやオープン系ソフトウェアの開発経験（Java／HTML／CSS） または、SI系のソフトウェア開発プロジェクトに携わった経験（言語問わず） 【歓迎（WANT）】 ・案件の立ち上げから完了まで一貫してマネジメントした経験 ・SIerでのオープン系ソフトウェア開発プロジェクトにおける、3年以上のPM／PL経験 ・プライムでの提案・見積もり経験 ・事業戦略や企画経験 ・複数ステークホルダーとの折衝経験 【必須（MUST）】 ・基本設計〜結合テストの経験 ・以下、いずれかに当てはまること ・2年以上の単体、結合テストの経験 ・2年以上のSIerでのオープン系（ホスト系尚可）ソフトウェアの開発経験 ・2年以上のWeb系ソフトウェアの開発経験 【歓迎（WANT）】 ・ビジネスシーンでの英語使用実務経験 ・SIerでのソフトウェアの開発プロジェクトにおけるPL経験 ・Web系ソフトウェアの開発プロジェクトにおけるPL経験 ・プライムでの提案・見積もり経験 ◇求める人物像 ・スピード感をもって意思決定およびレスポンスができる方 ・課題に対して向き合い、つねによくしようとする意識をおもちの方 ・現状にとらわれず、まわりを巻き込みながら自分自身の役割を拡大していけるような方 ・ファクトに基づく論理的な提案や説明ができる方 |
| 総求人数 | 1066件 |
|---|---|
| 平均年収(下限) | 590万円 |
| 平均年収(上限) | 1080万円 |
| 30日以内の新着(更新)求人 | 180件 |
| 1位 | 経営企画 |
|---|---|
| 2位 | フィールドセールス |
| 3位 | CFO候補 |
| 1位 | その他 |
|---|---|
| 2位 | 経営企画/事業企画 |
| 3位 | 経理/財務 |
