| 業務内容 |
フェイス・トゥ・フェイスのコンサルティングを基本に、投資スタイルやライフプランにおいて、 一人ひとりの多様なニーズに合わせた最適な資産形成を提案しております。 事業経営者のお客さまアプローチに注力し、資産形成のご提案に留まらず、専門部署との連携による事業承継やM&A、 不動産管理など多様なソリューションの提供が可能となりました。 これによって、より満足度の高いＣＸを実現するとともに、社員一人ひとりのやりがいを高めていくことを目指しております。 これまでの経験と実績を土台に、さらに大きな夢の実現を目指す「志」を持つ方の応募をお待ちしています。 また、異業種での営業経験のある方で、これまでの経験を活かし、金融業界で更なるスキルアップを図りたいという方も歓迎します。 |
|---|---|
| 職種 | リテール営業（全国勤務型） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・大卒以上 ・営業・企画営業経験者 ◇歓迎要件/経験・スキル ・証券外務員一種保有 ・AFP、CFP、CMA保有 |
| 業務内容 |
採用領域と営業領域を一元的に担える両面型エージェントとして、人材ビジネス事業を推し進めて頂く。 【業務内容】 ・新規取引先開拓のための戦略立案と実行 ・法人に向けた採用関連業務のコンサルティング ・キャリアコンサルティング業務 |
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| 職種 | 人材エージェント |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ・営業または接客サービス業で2年以上の就業経験 ・高いホスピタリティのある方 ・Vision/Missionへの共感及び理解 ※入社時点でM&Aや金融に関する知識は特に必要ない。 【求める人物像】 ・HRコンサルティングビジネスに興味がある ・新規事業の立ち上げに興味がある ・将来は起業を志しているため経営陣と働きたい ・無形商材の販売経験 ・受賞歴や高達成率を記録された実績(※職種問わず) |
| 業務内容 |
e-Learning教材のご受講をいただきました企業様に対して、DX推進を行う上での課題をヒアリングし、 課題に沿ったソリューションのご提案を弊社コンサルタントを巻き込み行っていただきます。 |
|---|---|
| 職種 | コンサルティングセールス |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・IT企業でのソリューション営業経験5年以上 ※業務系システムのご提案経験があれば尚良 ・大手企業に向けた営業のご経験 ・ご自身で営業戦略を立案し、PDCAを回し高い営業成績を残された方 ◇求める人物像 ・論理的な思考でコミュニケーションを取ることができる方 ・顧客解像度高く持って営業活動を行える方 ・アクションの重要性を認識されている方 ・目標達成へのコミットメントが高い方 ・知的好奇心旺盛な方 ・粘り強く考えることができ、かつ、それを踏まえて行動することができる方 |
| 業務内容 |
案件の発掘から企業分析及び企業価値算定、資本業務提携実現に向けた取引スキーム及び スケジューリングの考案とオペレーションを行っていただきます。 最適なIT・Web特化型のM&A支援を実施。 戦略立案からマッチング・企業価値査定まで、一貫して対応。 ▼当ポジションの魅力 ・現状は領域特化をしており、分野専門性を身につけることができる ・新規事業の立ち上げフェーズを経験することができる ・主体的に事業開発ができる ・企業オーナーや上場企業の経営層との折衝体験ができ、営業として貴重な経験が積める ・営業でトップ成績を残してきたメンバーが多く、スキルを学ぶことができる |
|---|---|
| 職種 | M&Aコンサルタント（未経験者） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・大卒以上 ・社会人経験3年以上 ・相対的に秀でた業務実績 ・下記いずれかの経験 - 銀行、証券会社等金融機関での営業経験 - コンサルティングの実務経験 - 引受等を含む投資銀行業務の経験 ◇歓迎要件/経験・スキル ・新規開拓営業経験 ・トップアプローチ（社長や事業責任者への営業）経験 ◇求める人物像 ・先読みして自発的に行動できる方 ・コミュニケーション能力の高い方（周囲の意図を的確に汲み取れる方） ・周辺業務も積極的に巻き取って仕事に取り組める方 ・業務を効率化するための仕組みづくりが得意な方 |
| 業務内容 |
オープンポジションなのでエントリー時はどの業務につくかは未定。 経営顧問事業、ヘッドハンティング事業、M&A支援事業、Webソリューション事業、EC支援事業等、どの業務を担当するかは、選考中に適性や本人の志向等を勘案して、内定通知時には確定される。 |
|---|---|
| 職種 | 経営課題解決の提案業務・オープンポジション（未経験可） |
| 勤務地 | 福岡県 |
| 採用要件 | ■大学、大学院卒、社会人丸3年以上、何らか営業経験者（法人/個人/商材不問） 【歓迎】ITパスポートをお持ちの方、趣味でPG経験をお持ちの方 |
| 業務内容 |
2020年11月に発足したM＆Aアドバイザリー事業部において、立ち上げメンバーを募集。 本事業部ではスタートアップ・ベンチャー企業を中心とした成長企業のM＆Aを主に仲介業務にて支援。通常のM＆A仲介のように売却企業の相談から始まることもあれば、当社が持つスタートアップ・ベンチャー業界のネットワークを活かして買収企業側とのM＆A戦略立案・ロングリスト作成・アプローチも実施。 今回参画して頂く方には、事業会社でM＆Aを多数リードしてきた経験をもつ取締役・大手上場M＆A仲介企業で高い実績を残した事業部長とともに、営業専任メンバーとして事業立ち上げ・組織づくりにコミットして頂く。 |
|---|---|
| 職種 | M&Aコンサルタント（幹部候補） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ・M&A仲介・FA企業、事業会社、金融機関等でのM&A業務のご経験のある方 ・情熱を持って自分自身の仕事に取り組める方 ・変化対応力があり、さらには変化を自ら創る気概でチャレンジしていくことができる方 ・他者を尊重し、協力し合うことで、チームとしての成果を追求できる方 ・稼ぎたいという思いが強すぎる方はNG（現在M&A仲介企業で、ノルマ達成のために無理な成約をするという動きに疑問を持っている方などはフィットする） |
| 業務内容 |
案件の発掘から企業分析及び企業価値算定、資本業務提携実現に向けた取引スキーム及びスケジューリングの考案とオペレーションを行っていただきます。 最適なIT・Web特化型のM&A支援を実施。 戦略立案からマッチング・企業価値査定まで、一貫して対応。 ▼当ポジションの魅力 ・現状は領域特化をしており、分野専門性を身につけることができる ・新規事業の立ち上げフェーズを経験することができる ・主体的に事業開発ができる ・企業オーナーや上場企業の経営層との折衝体験ができ、営業として貴重な経験が積める ・営業でトップ成績を残してきたメンバーが多く、スキルを学ぶことができる |
|---|---|
| 職種 | M&Aコンサルタント（経験者） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・M&A仲介（FA含む）の実務経験 ◇歓迎要件/経験・スキル ・案件発掘からマッチング、エグゼキューションまでの一連の実務経験 ・複数案件の成約実績 ◇求める人物像 ・先読みして自発的に行動できる方 ・コミュニケーション能力の高い方（周囲の意図を的確に汲み取れる方） ・周辺業務も積極的に巻き取って仕事に取り組める方 ・業務を効率化するための仕組みづくりが得意な方 |
| 業務内容 |
▼業務内容 ・自社のwebサイトにご登録いただいた看護師、介護士へのキャリアカウンセリング ・カウンセリング後の看護師、介護士のへの案件ご紹介 ・病院や施設へ求人のヒアリング、人材のご提案 ・看護師、介護士、病院、施設への定期フォロー 等 |
|---|---|
| 職種 | ポジションサーチ（各事業部/営業） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ・高卒以上 ・正社員として営業もしくは販売サービス経験1年以上 必須要件（非公開／求人票掲載NG） 【こちらの求人票について】 下記を対象とした求人。 ・メディカルキャリア事業(看護紹介) ・メディカルスタッフィング事業(看護派遣) ・ケアキャリア事業(介護紹介) ・ケアスタッフィング事業(介護派遣) 新規事業である下記2求人を希望される場合は、下記求人表にて応募。 ・メディカルエンジニア事業(放射線技師、臨床検査技師、臨床工学技士紹介) ・リハ事業(理学療法士、作業療法士、言語聴覚士紹介） 【必須要件】 ▼経歴 ・離職期間：3か月以下 ・経験社数が弊社で3社目までの方 ・1年未満での退職経歴がない方 ※倒産での転職は適宜考慮 ▼詳細基準 【大卒・大学院卒の方】 ・正社員として営業もしくは販売経験1年以上 【専門卒、短大卒の方】 ・正社員として営業もしくは販売経験3年以上 【高卒の方】 ・正社員として営業もしくは販売経験5年以上・無形商材の営業経験 ・対個人向けの営業経験 ・リーダー、マネジメント、教育経験 |
| 業務内容 |
インサイドセールス担当者として、顧客の開拓からスタートし、ゆくゆくはマーケ視点での流入コントロール等も担当 ・流入施策の検討から実行 ・DM送付におけるターゲット選定から送付までの外注コントロール ・企業に対するコールドコール ・営業サポート 等 事業の成長に合わせインサイドセールス部門の拡大も想定している為、将来的にマネジメントに携わりたい方も歓迎。 ▼キャリアパス ・インサイドセールスメンバー → インサイドセールスチームリーダー |
|---|---|
| 職種 | インサイドセールス／M&A事業 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・高卒以上 ・正社員として営業もしくは販売サービス経験1年以上 ◇歓迎要件/経験・スキル ・IT業界、金融機関（銀行・証券会社・ベンチャーキャピタル等）における法人営業経験 ・インサイドセールス担当や、カスタマーサクセス担当としての経験 ◇求める人物像 ・圧倒的な行動量を担保できる方（架電業務からのスタートとなる為） ・先読みをして自発的に行動できる方 ・コミュニケーション能力の高い方（周囲の意図を的確に汲み取れる方） ・周辺業務も積極的に巻き取って仕事に取り組める方 ・業務を効率化するための仕組みづくりが得意な方 |
| 業務内容 |
▼業務内容 介護領域における人材紹介事業のコンサルティング業務。 ・求職者との面談 ・転職先の提案 ・事業所との面接日の調整 ・面接対策、事前フォロー ・入社後のアフターフォロー ・経営者や人事担当者に対しての、採用活動のサポート 等 |
|---|---|
| 職種 | 拠点長候補（ケア事業本部/営業） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ・高卒以上 ・正社員として営業もしくは販売サービス経験1年以上 必須要件（非公開／求人票掲載NG） ▼経歴 ・離職期間：3か月以下 ・経験社数が弊社で3社目までの方 ・1年未満での退職経歴がない方 ※倒産での転職は適宜考慮 ▼詳細基準 【大卒・大学院卒の方】 ・正社員として営業もしくは販売経験1年以上 【専門卒、短大卒の方】 ・正社員として営業もしくは販売経験3年以上 【高卒の方】 ・正社員として営業もしくは販売経験5年以上・新規開拓営業経験 ・リーダー、マネジメント経験 ・アウトバウンド型営業経験 |
| 総求人数 | 516件 |
|---|---|
| 平均年収(下限) | 470万円 |
| 平均年収(上限) | 970万円 |
| 30日以内の新着(更新)求人 | 64件 |
| 1位 | M&Aコンサルタント |
|---|---|
| 2位 | M&Aアドバイザー |
| 3位 | フィールドセールス |
| 1位 | M&A仲介 |
|---|---|
| 2位 | 法人営業 |
| 3位 | M&A仲介,ファイナンシャルアドバイザリー |
