| 業務内容 |
【配属予定となる部署概要】 ■M&A支援グループ 現在、医療・介護業界において、人材不足や後継者の不在といった課題解消をしたい「売り手側のニーズ」と、 事業拡大・人材獲得を進めたい「買い手側のニーズ」が急速な高まりを見せている背景から M＆A・事業承継におけるコンサルティング業務を通じて、医療・介護事業所の倒産回避や勤務先がなくなった人材の 業界外流出防止に貢献します。 ■ セールス統括部 セールス統括部は介護・障害福祉事業所様が抱える経営課題を把握し、 自社サービスを中心とした提案を通じて、経営課題の解決までを伴走するミッションを担います。 【各部署業務内容】 ■M&A支援グループ ・M＆Aに関するご相談の受付、売却案件の発掘、簡易企業評価 ・買収候補先の探索と提案、トップ面談等の調整 ・基本合意締結～クロージングまで ・上記に付随する各種業務（条件交渉、デューデリジェンス、契約書類の作成等）への助言 ※M&A事業は、仲介未経験者を想定しており、入社7～8ヶ月程度の期間において買手及び売手の対応からマッチングまでを 担当し、業務フローや専門知識を習得し、実務経験を積んでいただく方針です ■セールス統括部 ・対面（オンライン/オフライン双方）による介護事業者様の課題把握や相談、情報提供 ・サービス導入に向けたスケジュール設計、プロジェクト管理 ・サービス導入後の定着サポート ・他部署へのクロスセル連携 ・自社サービスへのフィードバック |
|---|---|
| 職種 | 【営業経験者歓迎】介護事業者向けSaaS／セールスオープンポジション |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル 【経験業界不問、セールス経験者歓迎】 ・法人営業経験がある方 ・営業力に自信がある方 ◇歓迎要件/経験・スキル ・業界問わず仲介営業の経験がある方 ・SaaS営業の経験がある方 ◇求める人物像 ・誠実な方 ・課題解決力のある方 ・顧客要望を適切に捉え、丁寧に説明やスケジュール管理が出来る方 ・社内外の関係者を巻き込み、物事を前に進めることが出来る方 ・他者貢献を通じ、仕事のやりがいを感じられる方 |
| 業務内容 |
ライフサイエンス領域における高度な専門性をいかし、人工知能系システムを駆使して創薬研究を行っていただきます。 ■顧客との対話を通して、顧客の抱える潜在的課題を抽出・具体化し、 独自の人工知能エンジンによる解析結果に基づいたソリューションを提案します。 ■人工知能を活用してライフサイエンス領域、特に免疫疾患領域の研究解析をリードし、 ビジネスの基盤を築きます。 ■医学・薬学の広範な知識と同時に免疫疾患・中枢疾患領域における高度な専門知識と経験を駆使して 業務遂行上の課題抽出や解決策を検討・探索すると同時に、免疫疾患領域の最新動向や最先端技術の把握し、 実課題への還元を行います。 |
|---|---|
| 職種 | 【研究・創薬職】免疫疾患領域/中枢疾患領域（ニューロ言語科学研究所） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・医学・薬学・他の自然科学系の博士号を有する方 ・製薬企業にて免疫疾患・中枢疾患領域での前臨床研究において10年以上の実務経験がある方 （臨床研究に関する知識・経験もあればなお良い） ・免疫疾患・中枢疾患領域での複数のプロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーとしての経験を有する方 ・研究テーマないしはプロジェクト立案（ステージアップ）の経験を有する方 ・低分子はもちろん、それ以外のモダリティのプロジェクトにも参画した経験のある方 ・社内関連部門および外部研究者と適切に協働し、良好な関係を構築しつつコミュニケーション、又は、交渉に取組んだ経験 ◇歓迎要件/経験・スキル ・データマイニング、機械学習、自然言語処理、統計的学習、ビックデータ解析のご経験を有する方 ・実データを利用した研究開発（データ分析、アルゴリズム考案など）に携わった経験 ・自然言語処理、テキスト加工処理に関連する技術・知識 ・大学・学部レベルの数学知識（確率・統計、線形代数、解析） ・Pythonでのプログラム経験 ◇求める人物像 ・顧客のビジネスを理解し、テクノロジーの力で価値を創造することに意欲がある方 ・自律的に高い目標を設定し、達成に向けて能動的に当事者意識を持って行動できる方 ・人工知能関連の論文、アルゴリズムや数式を理解する数理能力(学部レベルの数学知識)を有している方 ・仮説・検証などの科学的な手順を理解し、実行できる素養を有している方 ・未経験の領域における開発にも、好奇心をもって取り組める積極性を有している方 ・常に新しい技術を自ら学び、実業務へ生かすことへ強い情熱をお持ちの方 ◇語学スキル ・英語：技術文章を読めるレベル （英語の論文や技術情報などから最新成果、技術情報を入手し、研究開発業務で活用） |
| 業務内容 |
【ミッション】 データ活用案件（技術顧問、PoC、ブロダクト開発）のPD データ活用案件のデリバリー 社内R&Dの推進 AI技術を活用した新規事業/業務高度化、DXの実現 【業務内容】 ・BIツールを用いたデータの可視化 ・DB基盤構築 |
|---|---|
| 職種 | BIエンジニア |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・BIツールを用いた実務経験（3年以上） ・AWS、Azureなどクラウド環境構築経験（3年以上） ・言語：SQL ◇歓迎要件/経験・スキル ・統計、データ分析 ・顧客折衝 ◇求める人物像 ・自ら課題を発見できる方 ・ロジカルに問題解決できる方 ・アウトプットにコミットできる方 ・スムーズなコミュニケーションを取ることが出来、目的達成において上手く周囲を巻き込んでいける方 ・粘り強く業務に従事出来る方 ・積極的に新しい技術に取り組む方 ・データに対する思いが強い方 |
| 業務内容 |
ライフサイエンス領域における高度な専門性をいかし、人工知能系システムを駆使して創薬研究を行っていただきます。 ■顧客との対話を通して、顧客の抱える潜在的課題/ニーズを抽出・具体化し、 独自の人工知能エンジンによる解析結果に基づいたソリューションを提案します。 ■人工知能を活用してライフサイエンス領域、特にADME領域の専門性が求められる研究解析をリードし、 ビジネスの基盤を築きます。 ■医学・薬学の広範な知識と同時にADME領域の高度な専門知識と経験を駆使して 業務遂行上の課題抽出や解決策を検討・探索すると同時に、当該領域の最新動向や最先端技術の把握し、 実課題への還元を行います。 |
|---|---|
| 職種 | 【研究・創薬職】ADMEエキスパート（ニューロ言語科学研究所） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・医学・薬学・他の自然科学系の博士号を有する方 ・製薬企業にてADME領域での前臨床研究において10年以上の実務経験がある方 （臨床研究に関する知識・経験もあればなお良い） ・各種疾患領域での複数のプロジェクトにおいて、主担当あるいはプロジェクトリーダーとしての経験を有する方 ・モデリング＆シミュレーション（PK/PD解析、QSP、薬物相互作用予測等）による 動物およびヒト動態予測等、数理モデルを駆使した高度な専門性が求められる業務経験のある方 ・低分子はもちろん、それ以外の様々なモダリティ（例：抗体、核酸）のプロジェクトにも複数参画した経験のある方 ・社内関連部門および外部研究者と適切に協働し、良好な関係を構築しつつコミュニケーション、 又は、交渉に取組んだ経験 ◇歓迎要件/経験・スキル ・データマイニング、機械学習、自然言語処理、統計的学習、ビックデータ解析のご経験を有する方 ・実データを利用した研究開発（データ分析、アルゴリズム考案など）に携わった経験 ・自然言語処理、テキスト加工処理に関連する技術・知識 ・大学・学部レベルの数学知識（確率・統計、線形代数、解析） ・Pythonでのプログラム経験 ◇求める人物像 ・顧客のビジネスを理解し、テクノロジーの力で価値を創造することに意欲がある方 ・自律的に高い目標を設定し、達成に向けて能動的に当事者意識を持って行動できる方 ・人工知能関連の論文、アルゴリズムや数式を理解する数理能力(学部レベルの数学知識)を有している方 ・仮説・検証などの科学的な手順を理解し、実行できる素養を有している方 ・未経験の領域における開発にも、好奇心をもって取り組める積極性を有している方 ・常に新しい技術を自ら学び、実業務へ生かすことへ強い情熱をお持ちの方 ◇語学スキル ・英語：技術文章を読めるレベル （英語の論文や技術情報などから最新成果、技術情報を入手し、研究開発業務で活用） |
| 業務内容 |
強固な営業組織を作るために、以下をミッションとして業務に取り組んでいただきます。 ・営業戦略の立案 ・営業の仕組化 ・教育体制の仕組化 【仕事内容】 営業部長や各チームマネージャーと連携して以下業務を遂行していただきます。 ①営業戦略立案・実行 ②通電率向上、商談率向上・商談数最大化、売上最大化のための施策立案・実行 ③営業資料ブラッシュアップ・作成 ④IS/FSのオンボーディング・教育プログラムの企画、資料作成、OJT支援 ⑤Salesforceに関する企画、実装ディレクション |
|---|---|
| 職種 | 営業企画マネージャー |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・BtoB/無形商材のSales Enablement ・営業企画組織の立ち上げ、若しくはマネジメントの経験 ・営業戦略立案・実行、営業資料作成 ・SFAの企画・設計・マーケティングとの連携 ◇歓迎要件/経験・スキル ・マーケティングオートメーションの設計・運用 ・エンタープライズ向け営業 |
| 業務内容 |
●年次予算策定 ●アサインされた担当部門の発生費用のチェック・承認 ●月次予実分析 → 担当部門とのコミュニケーション ●資金繰り管理 ●他の財務企画チームメンバーや経理チームとのコミュニケーション ●海外子会社（主に韓国と台湾）の予実管理 ●IR業務（資料作成、機関投資家への説明等） ※将来的にジョブローテーションを行い、横断的に財務・経理業務経験を積んでいただくことも考えております。 |
|---|---|
| 職種 | 【財務企画ハイレベルスタッフ】課長・課長候補 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・四大卒以上 ・簿記2級以上 ・下記３つのうち少なくとも１つの経験を有すること -経理財務としての経験 -経営企画領域での就業経験 -経理財務、経営企画のほか、数字を扱う管理機能での業務経験 ◇歓迎要件/経験・スキル / ・3名以上のチーム運営を２年以上経験していること ・大企業とベンチャー企業といった、経営規模の大きく異なる条件での職務経験 ・IR業務の経験 ・PPTスキル ・エクセルスキル（関数 SUMIF、Vlookup、ピボット等） ・英語（ビジネスレベル） ◇求める人物像 ・主体的に問題の共有をでき、問題解決の方法を考えるマインドを有する方 ・事業拡大が進む環境の変化に柔軟に対応できる方 ・自身の成長のために努力できる方 ・チームをまとめるリーダーポジションへの意欲がある方 ・コミュニケーションスキルが高い方 ・協調性を有する方（チームとしての組織の中で働ける方） ・業務の背景・意図を考えて成果物を作成できる方 ・チーム運営を積極的に行える方 ・困難なシチュエーションにおいてもあきらめずに業務に臨める方 |
| 業務内容 |
最先端AI技術を有する成長企業における海外子会社関連業務、国内給与・労務業務をご担当いただきます。 給与関連業務及び社会保険手続き業務は現時点で外注していますが、外注先からの給与データのチェックや各種手続き依頼等を現メンバーと共に対応いただきます。 また日々従業員が安心かつ安全に働ける環境構築の一助を担っていただきます。 具体的な業務内容 ＜労務関連※8割 海外労務一部あり＞ ・国内給与計算業務サポート ・組織改編、異動に伴う一連の作業の遂行または確認作業 ・監査対応（内部監査、財務監査の際に依頼がある人事・給与関連資料の作成や確認作業） ・人事制度の改定・運用業務 ・社内研修体制の立案 ・福利厚生業務 ・評価実務 ・赴任者対応（給与改定に伴う再計算、計算結果の確認、税務申告サポート、各種質問対応等） ・人員管理（海外子会社から人員数を毎月回収し、日本本社と合わせて集計、報告） ・子会社の給与計算結果確認、承認依頼作業（一部の海外子会社について、給与計算結果の確認及び承認依頼作業） ・各種問い合わせ対応（海外子会社社員から連絡がきた場合の回答やエスカレーション対応等） ＜採用業務※２割＞ ・採用ニーズ発生後、対象部門にヒアリングを行い求人の立ち上げおよび公開まで対応 ・各エージェントとの面談対応、面接参加（面接スケジュール調整も含む） ※ただしご経験や業務量等を勘案してご相談しながらお任せする業務は決めていきます |
|---|---|
| 職種 | 【労務採用担当】 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・事業会社での人事労務のご経験（目安：3年以上） ・採用のご経験（目安：1年以上） ・労務問題をご自身で解決したご経験 ・PCスキル Word：表やグラフの作成、差し込み印刷ができる Excel：VLOOKUP、ピボットテーブルが使える PPT：簡単な資料作成ができる Outlook、Teams：問題なく業務で使用できる ◇歓迎要件/経験・スキル ・赴任者対応のご経験 ・人事制度再構築のご経験 ・教育制度導入のご経験 ◇求める人物像 ・ベンチャーマインドを有する方（臨機応変に対応できる柔軟性とスピード感のある方） ・ロジカルなコミュニケーションを通して、相手との信頼関係を構築する方 ・スピード感をもって、ミッションをやりきることができる方 ・必要な知識を積極的に吸収・アップデートし、未経験の業務にも物怖じせず取り組める方 |
| 業務内容 |
▼具体的な業務 ・ファイナンスに関わる業務 ・事業計画策定・人員計画策定 ・労務/総務/経理/法務などのコーポレートのチームマネジメント ・IR業務全般 ・内部統制、経理規程の整備、社内業務フローの改善・整備 ・日常経理業務の承認、月次決算・四半期決算・年次決算業務 現在シリーズCを終え、ネクストラウンドに向けて事業成長に集中しています。今後もIPOを見定めたファイナンスを行っていく必要があり、ご経験に応じて全般的にお任せしたいと思っています。 ▼組織図 管理本部の本部長 → メンバー(4名) ▼入社後ご提供できること（入社後3年間） ・バックオフィス全般のマネジメント ・ファイナンス ・株主（VCや事業会社）や金融機関の対応実績 ・IPO業務関係（東証や証券会社との折衝、社内フロー整備、審査資料作成） ・IPOのパートナーの選定(証券会社/監査法人/印刷会社等) |
|---|---|
| 職種 | 管理本部長 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・デットファイナンスのご経験 ・事業会社での財務実務経験がありバックオフィスのリーダー/マネージャー職以上のご経験 ◇歓迎要件/経験・スキル ・ファイナンスの実務経験 ・経理実務経験 ・管理部長経験 ・会計士（3年以上） ・IPO準備に関わる業務の経験、またはそれに相当する経験/知見（監査法人のご経験 etc.） |
| 業務内容 |
■ソフトウェアライセンスの契約（国内外の企業） ■本社と支社のソフトウェアライセンスの管理 ■各ベンダーへ発注する際の社内/社外手続き |
|---|---|
| 職種 | 【プロダクト開発チーム／ライセンス契約・管理業務】 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・ソフトウェアライセンスの契約の経験（3年程度） ※ただし、ハードウェア付随のソフトウェアは不可 ・ソフトウェアライセンスの管理の経験（3年程度） ・英語（メールの読み書き、契約書のチェック） ◇歓迎要件/経験・スキル ・英会話 ・ソフトウェア仕様のオリジナルカスタマイズとベンダー交渉の経験 ・ISMS等のマネジメントシステム構築、ライセンス管理を中心としたIT資産管理経験 |
| 業務内容 |
▼具体的な業務 ・資金調達（借入/エクイティ/DD対応） ・事業計画作成、資金繰り、予実管理 ・VC/株主/経営層向けレポート作成 ・内部統制、経理規程の整備、社内業務フローの改善・整備 ・日常経理業務の承認、月次決算・四半期決算・年次決算業務 ・その他事業の状況によっては、事業側のプロジェクトの兼任 ▼将来的にお任せしたい業務 ・執行役員として会社全体の経営への関与 ・経理部以外のマネジメント（総務・法務・人事等） ・IPO業務関係（東証や証券会社との折衝、社内フロー整備、審査資料作成） ・IPOのパートナーの選定(証券会社/監査法人/印刷会社等) |
|---|---|
| 職種 | 経理部長 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・事業計画の策定業務(PL/キャッシュフロー) ・経営陣もしくは株主へのレポーティング業務 ・人材のマネジメント経験 ◇歓迎要件/経験・スキル ・簿記1級以上の会計知識 ・IPO準備の経験 ・メガベンチャーでの勤務経験 |
| 総求人数 | 1066件 |
|---|---|
| 平均年収(下限) | 590万円 |
| 平均年収(上限) | 1080万円 |
| 30日以内の新着(更新)求人 | 180件 |
| 1位 | 経営企画 |
|---|---|
| 2位 | フィールドセールス |
| 3位 | CFO候補 |
| 1位 | その他 |
|---|---|
| 2位 | 経営企画/事業企画 |
| 3位 | 経理/財務 |
