| 業務内容 |
M&Aプロセスの中でも特に専門性が要求される業務であるバリュエーション、デューデリジェンスをサポートします。 バリュエーションでは譲渡される企業の価値評価を行っていきます。事業が持つ特性、損益計算書・貸借対照表・キャッシュフロー計算書といった財務三表に現れる数字、M&Aを実行することによる事業シナジー・ディスシナジーを考慮したうえで企業の価値を算定していきます。 複数の算定法を用いて妥当とされる金額幅を算出するようなアプローチもあります。数字として目に見える価値と将来性や事業の特性といった目に見えない価値を実際の数字に落とし込み、計算していく過程では深い経営理解と財務的素養が要求されます。 デューデリジェンスではM&Aを実行する前に企業の評価を行っていきます。財務諸表の分析や経営陣・キーマンへのヒアリングをもとに、M&Aを実行するにあたってのリスクを事前に洗い出すことが求められます。 買収側が思い描いていた事業のシナジーが本当に実行されるか、グループ会社入りした後に安定的な成長を遂げることができる企業かどうか判断するには、対象の業界・企業の知見、ビジネスモデルに関する理解、その業界を取り巻く他業界の変動要素など、深く・幅広い知識が欠かせません。 経営陣のヒアリングの中でちょっとした違和感を感じた際に情報を引き出していける高度なコミュニケーション能力も求められます。 このように、M&Aコンサルタントが担当する業務は業界・業務知識から財務諸表を分析する深い財務的素養が欠かせません。大きな意思決定となるM&Aを支える専門家としての活躍が期待できるでしょう。 今回募集するマネージャーのポジションの方には、PMとして論点・仮説をもとに、アソシエイト・シニアアソシエイトに指示/レビューを行い、業務の遂行を管理して頂きます。アナリストのポジションの方には、まずはマネージャーから提示された論点・仮説をもとに、 データ分析、リサーチ、インタビュー、PPT作成などの業務を行っていただきます。（個々人の経験やスキルに応じて、お任せする業務内容・範囲は異なります） ■やりがい M&Aの中でも特に大きな意思決定に関わる企業価値評価やディールの成否を左右する業務を担当できることが魅力です。一目見ただけではなかなか探り当てることができない内容を細かく分析し、自分なりの仮説を持ってヒアリングに挑むなど、より高度な専門性を要求される業務の中でクライアントの意思決定を支え、M&Aの成立に貢献できることは何よりのやりがいです。 仕事の中でクライアントからの信頼も厚くなり、クライアントと二人三脚で仕事を進められるようになったときには、コンサルタントとして認められたと感じる瞬間です。 ■得られる経験・スキル バリュエーションやデューデリジェンスの中では財務諸表を深く分析することが前提となるため、財務に関する深い専門性が身につくとともに、まだ目に見えない仮説の状態でも自分なりのロジックをもとに数字を計算するなど、コンサルティングスキルが求められる仕事です。 M&Aの中でも特に重要なフェーズを担うため、M&Aの専門家として対外的にも認められるようになります。 |
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| 職種 | M&Aコンサルタント/マネージャー/アナリスト |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須（MUST）】 ・大卒以上 ・原則社会人経験3年以上(マネージャー)社会人経験2年以上(アナリスト) ・日本語での業務遂行可能 ・コンサルティング業務、M&A業務への興味・関心（未経験可） ・一緒に会社を創っていくことに対する興味・関心 【歓迎（WANT）】 ・事業会社の企画部門や金融機関・ファンドにおけるM&A関連の経験 ・コンサルティングファームにおける実務経験 ・実務におけるデータ分析、リサーチの経験 ・Excel、PPT、Wordの実務における使用経験 【求める人物像】 ・M&A領域に対する興味・関心をお持ちの方 ・会社の看板ではなく、自分の名前で勝負したい方 ・当事者意識を持ち、業務の枠に囚われず、能動的に行動できる方 ・困難な壁ににぶつかったときも、最後まで諦めずにやり遂げる責任感のある方 ・何がクライアントにとってベストかを常に考え、合理的かつ情緒面も配慮したコミュニケーションができる方 ・愚直に自己研鑽に励み、自身の能力・スキルを常に磨こうという意欲のある方 ・「共創型」のコンサルティングスタイルに共感できる方 |
| 業務内容 |
（1）デジタルガレージのクライアント（国内外の大手・有名企業が中心）、及び同社がインキュベートする企業（100社を超える）に対して、リアル・ネットを問わないマーケティングコンサルティング。 （2）自組織（ビジネスデザインカンパニー）の経営企画、事業戦略立案。 （3）デジタルガレージとしての新サービスや事業開発。 上記のような業務に携わっていただきたいと考えているが、 実際に入社されてから、デジタルガレージグループが保有するクライアントやソリューション等を吟味いただいたうえで、どのようなマーケティングコンサルティングが提供可能か、あるいはどのような事業開発が可能か、といったレベルから思考、行動いただきたいと考えている。 |
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| 職種 | 【DG Technology部 Back office】部署内サポート業務 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 以下のようなご経験、及びマーケティングへの強い興味関心のある方を希望。 大卒以上、実務経験2年以上が必須要件。 ①マーケティングコンサルティング経験（リアル／オンライン問わず） ②戦略／業務／IT、何らかのコンサルティング経験があり、マーケティングへの強い関心がある方。 ③広告代理店やSP会社での企画提案業務経験者。 ④事業会社でのマーケティング、経営企画等の経験者で、マーケティングへの強い関心がある方。 ※シニアな方よりは、思考や発想が柔軟であり、バイタリティに溢れた方を求めたいとのことで、経験3年前後の若手ポテンシャル層、あるいは30歳前後の管理職手前、プレイングリーダータイプの方が望ましい。 ■求める人物像 ・マーケティングや事業開発、サービスプロデュースへの強い関心 ・自ら学び成長する意欲をお持ちの方 ・サービスを創っていく意志/当事者意識 ・建設的にチームでプロジェクトを進めていく協調性 |
| 総求人数 | 412件 |
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| 平均年収(下限) | 510万円 |
| 平均年収(上限) | 1200万円 |
| 30日以内の新着(更新)求人 | 14件 |
| 1位 | コンサルタント |
|---|---|
| 2位 | 経営コンサルタント |
| 3位 | 経営戦略コンサルタント |
| 1位 | 戦略コンサル |
|---|---|
| 2位 | その他コンサル |
| 3位 | M&A仲介 |
