【ブティックス株式会社/ウェビナー】新卒社員が初年度4件成約!? M&A初年度10件成約の秘訣教えます

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年間10件以上成約!最速成長環境×固定給高め

手厚い研修制度、固定給高めのM&A仲介会社とは?

未経験入社100%にも関わらず、入社1年以内に全員が成約を経験しているブティックス。ニッチでトップなM&A仲介会社の知られざるノウハウを大公開します!

  • 多くの経験を積んで最速で成長したい
  • 年収は上げたいが、0から別業種に行くのは不安だ・・・
  • 仕事もプライベートも重要。メリハリをつけて働きたい

そんな希望や不安をすべて解決してくれるウェビナーとなっています。奮ってご参加ください!

登壇者

ブティックス株式会社

コンサルティング事業部 部長代行

土居由紀夫

経歴

2004年、京都大学卒業。政府系の大手金融機関で、法人営業を務めた後、人材派遣会社で経理副部長に就任、後に同社で人事部長を経験し、2020年ブティックスに入社。2022年4月よりグループ長、2024年4月より部長代行に昇格。入社から4年間で110組の成約をサポート。

ブティックス株式会社

コンサルティング事業部 シニアコンサルタント

矢野 聡志

経歴

2009年、愛媛大学卒業。大手保険会社の関連会社にて、法人営業を務めた後、2023年ブティックスに入社。入社1年目で10件を成約し、2024年4月からシニアコンサルタントに昇格。

日時

2024年10月22日(火)20:00-21:00

コンテンツ

  1. 登壇者挨拶、会社説明、設立背景
  2. 中途未経験入社1年目で10件成約、新卒1年目で4件成約は本当なのか!?
    • 1年目で10件の成約を実現する研修制度について
    • 成約を実現する生産性を最大化する仕組みとは?
  3. 年間成約10件以上を実現する自社開発システムとは?
    • 自社開発された生産性を最大化するシステムについて
  4. 人事制度とキャリアパス
    • 給与形態
    • 将来のキャリアパスについて
  5. 質疑応答
    • 事前に募集した質問、チャットでの質問に回答
  6. 選考情報
    • 募集ポジションの説明
    • 求める人物像

開催方法

ZOOMによるオンライン開催

参加方法

以下のエントリーフォームより必要事項をご記入の上、お申し込みください。
お客様の本人確認のため、弊社担当よりご連絡させていただきます。

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