| 業務内容 |
事業管理グループにおけるリーダー候補として業務全般のマネジメントをお願いいたします。 現在の主な業務としては、以下の3つです。 ①介護経営支援事業部全体の販売管理 専用のシステムを使いながら受注情報をまとめあげ、売上の計上と請求、入金後の債権管理、経理処理、などを 月次単位で行っていただきます。 毎月3万件近くある受注情報を管理して正しく売上を計上することが求められるため、業務マネジメントをしっかりと行い ”安定性”のあるオペレーションの運用を行う必要があります。 ②上記の業務改善 また、月次業務の実行と並行して業務の振返りや見直しを行い、常に改善のサイクルを回しながら QCDの維持向上を図っていくことが重要となります。 世の中の新しい知見や技術を活用しながら管理業務全般の”効率性”を向上させ、事業の成長や展開を責任感高く支えることが 求められます。 ③その他経営企画業務 新規サービスが立ち上がった際の業務プロセス設計支援や管理業務全般にかかわる事業からの相談に対応していただきます。 特に介護経営支援事業部は新規サービスが次々と生まれる組織のため、正しく効率的に販売管理／モニタリングまでが 実行できるような業務設計をし、運用することが求められます。 また、月次単位での経営への報告に向けて、予実管理・KPI管理、ゆくゆくは戦略立案や実行支援までも拡張していただきたいと考えています。 上記業務をメンバーと一緒に遂行していただきながら、リーダーとして業務全体をマネジメントしていただきます。 【具体的な業務の一例】 予算管理：予算策定・運用、予実管理、KPI管理、など 販売管理：売上計上、請求処理、入金管理、債権管理、問合せ対応、など 経理業務：上場企業の子会社としての経理業務全般、J-sox対応、など その他：新規サービスの業務プロセス設計、など |
|---|---|
| 職種 | 事業管理リーダー候補／介護経営支援 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・数値を活用した管理業務の経験が3年以上ある方（経理／事業管理など） ・PCスキル：Excel（四則演算、表作成、IF関数、ピボットテーブル、VLOOKUP関数） ・会計領域に関する知識・経験（会計監査対応や経理処理があるため、簿記２級もしくは２級相当の知識・経験） ・マルチタスクの管理能力（複数の依頼や業務を漏れなく遅滞なく実行できるなど） ・業務マネジメント経験（スケジュールやタスクの進捗管理、役割分担やメンバーフォローなど） ◇歓迎要件/経験・スキル ・上場会社でのバックオフィス業務のご経験がある方 ・顧客との折衝経験がある方（営業・コールセンターでの業務等） ・ITリテラシーの高い方（Officeだけでなく複数業務ツールを並行しての業務遂行ができる方） ・マネジメント/育成経験がある方 ・業務改善の経験がある方 ◇求める人物像 ・幅広い業務領域の中で、自ら課題発見→解決ができる方 ・支援と統制のバランスを鑑み、No!というべき時にはっきりと言える方 ・成長意欲があり、自ら進んで役割・業務を拡張しようとする方 ・リーダーシップがある方 |
| 業務内容 |
金融事業における管理業務全般をお願いします。 金融商材であるため、精度高く業務を行うことが大前提です。 また、それと並行しながら定常業務の業務改善を実施することが重要です。 運用と改善のサイクルを高速で回し、高いQCDを担保した業務を設計することが本役割に求められていることです。 ＜具体的には＞ ・メンバーマネジメント(2～4名)※業務管理・育成等。下記の定常業務を実施しているメンバーをマネジメントしていただきます。 ・金融事業におけるリスクマネジメントの洗い出し及び打ち手の立案/実行（当社法務と連携しながら進めます） ・介護事業者に対する送金における与信管理 ・金融事業における管理業務に関連するビジネスプロセス設計および改善 ・子会社管理 ・外部監査対応 ＜ 金融事業の送金/債権管理業務の定常オペレーション＞ ・顧客問い合わせ対応（チームで1日平均5件受電） ・契約/申込書類チェック～送金までの業務 ‐営業の案件に対して契約以降のプロセスを実行します ‐送金については与信管理を含め、毎月発生する入金作業を実施します ・債権管理 ・資金繰り ・金融事業子会社月次決算業務 ・その他付随業務 |
|---|---|
| 職種 | 金融事業管理リーダー候補 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・数値を活用した管理業務の経験が3年以上ある方（経理／事業管理など） ＜必須スキル＞ ・PCスキル：Excel（四則演算、表作成、IF関数、ピボットテーブル、VLOOKUP関数） ・会計知識（子会社決算業務があるため、最低でも簿記3級は欲しいです。） ・マルチタスクの管理能力 ◇歓迎要件/経験・スキル ・上場会社でのバックオフィス業務のご経験がある方 ・顧客との折衝経験がある方（営業・コールセンターでの業務等） ・ITリテラシーの高い方（Officeだけでなく複数ツールを並行しての業務遂行ができる方） ・マネジメント/育成経験がある方 ・業務改善経験がある方 ◇求める人物像 ・幅広い業務領域の中で、自ら課題発見→解決ができる方 ・支援とリスクのバランスを鑑み、No!というべき時にはっきりと言える方 ・成長意欲があり、自ら進んで業務を吸収しようとする方 ・一定の論理性があり、事象を定量化して整理できる方 ・リーダーシップがある方 |
| 業務内容 |
ポジションとしては、「経営企画」「PR」「アライアンス」「財務」「経理」「法務」「情報システム」「人事企画」「採用」 「労務」など様々なポジションで検討させて頂きます。 同社の理念である「高齢社会に適した情報インフラの構築」を実現するために、 企業全体、および事業が継続的な高い成長をし続ける会社の枠組みをデザインし、実行していく業務となります。 ※保有されている能力に応じて、上記業務の全体もしくは複数の業務をご担当いただきます。 ※他の特定ポジションではフィットしない場合はこちらにご応募ください。 |
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| 職種 | コーポレートオープン |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ポジション・役割によって異なります ◇歓迎要件/経験・スキル ・英語でビジネスができる方 ・新しい領域や業務に対して前向きにトライしていける方 ・既存の枠組みに囚われず、常に更に良くなるにはどうするか？を考え続けられる方 |
| 業務内容 |
【本ポジションの魅力と想定業務領域】 管理の責任者として、IPOを実現する管理体制を構築するに留まらず、「全社生産性の最大化」「ITにより統制された業務フローの構築」を 上場会社水準で実現していただくことをお任せいたします。 ROXXのコーポレート部門は、守りのCAOと攻めのCFOと領域特化型として分けています。 その意図は、守りながら攻める、攻めながら守るというのを両立することは能力発揮の最大化という意味において困難と考えており、 それぞれのプロフェッショナル領域で集中し、背中を預けられる仲間を探しています。 ・財務経理領域（月次・年次決算レビュー、監査法人対応、開示書類作成、税務対応等） ・法務領域（契約法務、機関法務、全社統制、リスク管理等） ・総務労務領域（給与計算、会社の諸規程の整備、運用、ファシリティマネジメント、備品管理等） ・事業管理（アカウント登録、契約情報入力等） ・株主総会の運営、議事録作成、登記事務、株式事務 ・取締役会、監査役会及び経営会議の運営 ・ガバナンス体制の構築と運用 ・IPOに係る諸対応、証券会社引受担当者との折衝等 ※ 将来的にはM&A、海外展開なども検討しており、CFOと背中を合わせて互いに補完しながら最高のコーポレート組織を創っていくイメージ 【主な使用ツール】 ・会計：会計freee ・経費：マネーフォワード経費 ・ワークフロー・支払：バクラク ・請求書発行：請求管理ロボ、NP掛払い ・契約書管理：ContractS CLM ・労務：ジョブカン ・他：Googleスプレッドシート、Slack 等 【他】 監査法人はトーマツ、主幹事はみずほ証券にて上場準備中" 【募集背景】 現在の当社の管理領域（経営管理部）は、経理2名（担当者：2名）、法務労務総務3名（マネージャー1名、労務1名、総務1名）、 事業管理3名（担当者：3名）の8名で運営しています。 部長の欠員が出たことに加え、CFOの採用が完了したこのタイミングで、再度改めて要件を見直し、IPOおよびさらにその先の管理体制を強化するため、経営管理業務一式、ROXXの管理マネジメントをお任せできる方を募集いたします。 【上場準備フェーズ】 2019年に主幹事証券、監査法人と契約し、上場準備を進めております。 |
|---|---|
| 職種 | 管理部長 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ＜必須要件＞ ・経営管理に関する専門知識、経験（以下、例示） －管理部特に財務経理領域の深い知見 －監査法人や証券会社との折衝経験 －IPO準備の経験 －経営管理領域のメンバーマネジメント経験 －上記に類する経験 ・読み書きが問題ないレベルの英語力 ＜歓迎要件＞ ・事業会社の管理部長又は財務経理担当部門長経験者 ・公認会計士およびそれに準ずる資格の取得 ・上場基準の企業にて経理実務経験が3年以上ある方 |
| 業務内容 |
～経済産業省が推進するスタートアップ企業の育成支援プログラム「J-Startup」にも選定～ ■業務概要 衛星データを活用したサービス提供をする同社で、経理業務をお任せします。 ■職務詳細 ・各種仕訳起票 ・預金出納管理、支払資料作成 ・決算開示資料作成 ・固定資産台帳の管理 ・監査法人及び税理士対応 ・請求書の発行 ・備品管理 同部署は現在2名(40代1名／20代1名)で対応しているため、ご入社後はまずはサポートとしてOJTで学びながら、徐々に業務範囲を広げていただく想定です。 IPO準備中企業で経理経験を学べ、会社の成長を間近で体感することのできるポジションです。 経理業務だけでなく事業体制強化のために管理系業務全般のサポートも務めていただく予定です。 ◆事業について補足 衛星1号機は2019年12月にインドの宇宙センターから、 2号機は2021年１月にアメリカのスペースX社のファルコン9にて、打ち上げに成功しました。 同3月に初画像取得にも成功しています。 以降の衛星量産体制も整え始めており、2025年以降に36機の衛星によって地球のほぼどこでも任意の場所を 平均10分間隔で観測データを提供できるようになることを目標としています。 2号機でのデータ販売を開始しましたが、3号機以降の稼働を見据えた事業体制強化のため、 同業務をご担当いただく方を募集し、さらなる事業拡大を目指します。 |
|---|---|
| 職種 | 経理 |
| 勤務地 | 福岡県 |
| 採用要件 | ■必要要件：下記いずれも必須 ・事業会社の経理部門での実務経験2年以上 ・Word、Excelの実務使用経験/Excelはvlookup、sumif等の関数を実務で使用できる程度 ・社内でのコミュニケーションを円滑にとれる方、前向きに仕事に取り組める方 ■歓迎条件： ・上場企業又はそのグループ企業での経理実務経験 ・決算開示資料の作成経験 ・日商簿記2級 ・法人税及び消費税の申告実務経験 ・英語でのコミュニケーションが可能な方 |
| 業務内容 |
経理課長としてご入社頂き、経理部長を目指して頂きます。 ・経理全般業務 ・チームのマネジメント ・CFOと共にIPOに向けての内部監査 ・エグゼキューション 将来的にはM&A業務にも関わって頂きます。 |
|---|---|
| 職種 | 経理部長候補 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ・経理全般業務のご経験 |
| 業務内容 |
【想定業務】 ■通常の上場企業における財務経理業務 ■開示業務（会社法、金商法、決算短信） ■予実分析、KPIの提示・管理 ■金融機関（ADR債権者）対応 |
|---|---|
| 職種 | 児玉化学工業株式会社 経理財務部長 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須経験】 ・上場企業おける、経理財務部長、またはそれに準ずる業務の経験 ・製造業出身者 【求める人物像】 ・主体性と実行力がありプレイングマネージャーとしての動きを厭わない方 |
| 業務内容 |
全体的な経理業務、決算業務等に携わっていただきます。 入社2～3年で既に子会社の決算業務を全て任されている社員もいます。 執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていく環境です。 【業務内容】 管理部内の経理担当として下記業務をお任せします。 ■伝票処理 ■入出金管理 ■月次、年次決算 ■売掛金管理／買掛金管理 ■年次決算補助 ■売上管理 |
|---|---|
| 職種 | 【経験者のみ】【東京】経理マネージャー候補 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ■初転職の方 ■事業会社での経理実務経験 ■月次決算実務経験 ◇歓迎要件/経験・スキル ■年次決算実務経験 |
| 業務内容 |
◆経理部経理課にて以下業務に従事していただきます。 ◇連結決算業務(月次・四半期・年度) ◇税務申告(法人税・地方税・消費税等) ◇内部統制 ◇その他(会計サブシステムの導入、消費税インボイス対応等) |
|---|---|
| 職種 | 経理 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件】 ・経理業務(連結財務諸表作成)経験 【歓迎要件】 ・証券業界での経理業務経験 ・会計システム導入経験 |
| 業務内容 |
部長直下で当社経理業務の改善活動を行っていただきます。 ・現状の経理オペレーションの確認 ・課題の整理・改善提案 ・改善活動 を繰り返し、月次決算の品質向上・早期化・効率化の実現に努めていただきます。 |
|---|---|
| 職種 | 副部長候補_改善担当/主計部 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・簿記1級程度の会計知識（企業会計及び複式簿記にかかわる基本的な部分について、深く正確な知識がある） ・経理業務に関連するプロジェクトマネジメント経験（例：インボイス制度対応など、法改正に絡む対応） ◇歓迎要件/経験・スキル ・IPO経験（経理の主担当として） ・内部統制（J-SOX)対応の主担当経験 ・投資ファンドに買収された会社で経理担当としてレポートラインを整理した経験 ◇求める人物像 ・上場会社での経理経験 例えば） -時価総額300億円以上の会社経験 -上場会社に求められる品質を維持するための標準的な手続きを経験的に知っている ・当事者意識と責任感を持ち、物事を最後までやり遂げることができる方 ・企業成長のダイナミズムを感じることをポジティブにとらえられる方 |
| 総求人数 | 112件 |
|---|---|
| 平均年収(下限) | 570万円 |
| 平均年収(上限) | 930万円 |
| 30日以内の新着(更新)求人 | 20件 |
| 1位 | 経理 |
|---|---|
| 2位 | 管理部長 |
| 3位 | 経理担当 |
| 1位 | 経理/財務 |
|---|---|
| 2位 | CFO,COO,経営企画/事業企画,経理/財務 |
| 3位 | その他 |
