| 業務内容 |
未上場の小規模案件から上場会社同士の再編まで、規模・業種は多岐にわたり、 また各業務別に縦割り担当ではなく、M&Aにかかる業務を万遍なく経験することが可能です。 税理士も税務面のみならず、下記業務に幅広く携わることが可能です。 ・財務税務デューデリジェンス ・組織再編スキームの検討 ・企業価値、無形資産評価（各種比率算定業務を含む） ・ファイナンシャルアドバイザリー業務（通常の買収FAの他、TOB、株式交換・移転等上場会社同士の再編案件を含みます） ・PMI（主に買収後の会社に対する会計面を中心とした支援） |
|---|---|
| 職種 | コンサルタント（TS事業部） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ①マネージャー候補 公認会計士かつ以下いずれか必須 ・大手/準大手監査法人でマネジメント経験がある方 ・FAS系ファームでFAS業務のマネジメント経験がある方 ②シニアコンサルタント ■会計士スタッフ （以下、いずれか必須） ・大手/準大手監査法人での監査経験が3年以上ある方 ・日本国内もしくは海外での監査業務（主査業務）の経験をお持ちの方 ・FAS系ファームでFAS業務経験が3年以上ある方 ・公認会計士もしくはUSCPA（米国公認会計士） ■税理士スタッフ （以下、いずれか必須） ・会計事務所での勤務経験が3年以上ある方 ・上場会社での経理、税務、財務所属経験のある方で法人税の知識がある方 ・税理士 ■評価業務スタッフ （以下、いずれか必須） ・企業評価、無形資産評価経験がある方 ・ストックオプション、種類株評価経験がある方 ③コンサルタント（以下、いずれか必須） ・監査法人での監査経験が2年以上ある方 ・公認会計士（公認会計士試験合格者も可） ・会計事務所で3年以上勤務経験のある方 ・上場会社の経理、税務、財務所属で3年以上経験のある方 ◇歓迎要件/経験・スキル ①マネージャー候補 ・英語ビジネスレベル ②シニアコンサルタント ・英語ビジネスレベル ・FAS等で組織再編税制事案や税務DDを扱っていた方 ・税務だけでなく、M&Aにかかる幅広い業務に関わりたいという意欲がある方 ・FAS系ファーム出身者 ③コンサルタント ・M&A業務に熱意をもって取り組んで頂ける方 |
| 業務内容 |
◆IPO支援業務 ・スタートアップ企業支援 ・IPOプロジェクトのマネジメント ・事業計画及び資本政策策定支援 ・会計制度導入支援 ・組織及び内部管理体制構築支援 ・証券会社及び取引所審査対応 ・上場申請書類作成支援 ・ファンド運営管理 ◆M&A支援業務 ・財務税務デューデリジェンス ・組織再編スキームの検討 ・企業価値、無形資産評価（各種比率算定業務を含みます） ・ファイナンシャルアドバイザリー業務（通常の買収FAの他、TOB、株式交換・移転等上場会社同士の再編案件を含みます） ・PMI（主に買収後の会社に対する会計面を中心とした支援） |
|---|---|
| 職種 | IPO、MAコンサルタント（名古屋支社) |
| 勤務地 | 愛知県 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル 以下、いずれか必須 ・上場会社で経理部門もしくは経営企画部門の実務経験5年以上 ・監査法人で監査の実務経験3年以上 ◇歓迎要件/経験・スキル ・監査法人、コンサル等にて会計・税務・経理に関与し、実務経験3年以上の方 ・公認会計士 ・明るく責任感の強い方 |
| 業務内容 |
・M&A戦略立案 ・財務デューデリジェンス ・ビジネスデューデリジェンス ・バリュエーション ・PMI ・経営アドバイザリーサービス 上記に加え、運営ファンド、監査法人の業務を兼任することもある。 |
|---|---|
| ポジション名 | 2008 |
| 職種 | M&Aアドバイザリー（アソシエイト~アドバイザー） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | アドバイザークラス ・年収：50 ~60万円×12+100~200万円=700~820万円程度+決算賞与、手当（前職を勘案し要相談）+出張手当（4,500円/日） ・スキル：公認会計士、税理士、戦略系コンサル、FAS、金融機関、ファンド、事業会社での企画部門等で高い財務会計の知見を要する方。 アソシエイトクラス ・年収：40～50万円×12+賞与(初年度は100万円程度)=580万円～700万円＋決算賞与＋手当（前職を勘案し応相談）+出張手当（4,500円/日） ・スキル：公認会計士二次試験合格者、税理士科目合格者、銀行融資経験者、事業会社財務部門出身者、金融業界出身者の成績優秀者等・情熱がある人（ベンチャー） ・肉体的・精神的に耐性の強い方（ハードワーク） ・出張に問題がない方（家族の理解） ・チームワークに貢献できる方（チーム編成） ・ファンド運営業務（OCM）、監査業務（このえ監査法人）にも興味のある方 |
| 業務内容 |
・M&A実行に係るエグゼキューション業務 ・M&A事業の立ち上げに関連する一連の業務 |
|---|---|
| 職種 | ファイナンシャル・アドバイザー |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ・Vision/Missionへの共感及び理解 ・M＆Aエグゼキューション経験（2年以上） 【求める人物像】 スタートアップの創業メンバーとしての参画になるため、ハードスキルのみならずVISION/MISSIONへの共感やボードメン バーとの親和性(チームワーク/コミュニーケーション能力)を重視。・英語/ビジネス会話レベル |
| 業務内容 |
案件の発掘から企業分析及び企業価値算定、資本業務提携実現に向けた取引スキーム及び スケジューリングの考案とオペレーションを行っていただきます。 最適なIT・Web特化型のM&A支援を実施。 戦略立案からマッチング・企業価値査定まで、一貫して対応。 ▼当ポジションの魅力 ・現状は領域特化をしており、分野専門性を身につけることができる ・新規事業の立ち上げフェーズを経験することができる ・主体的に事業開発ができる ・企業オーナーや上場企業の経営層との折衝体験ができ、営業として貴重な経験が積める ・営業でトップ成績を残してきたメンバーが多く、スキルを学ぶことができる |
|---|---|
| 職種 | M&Aコンサルタント（未経験者） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・大卒以上 ・社会人経験3年以上 ・相対的に秀でた業務実績 ・下記いずれかの経験 - 銀行、証券会社等金融機関での営業経験 - コンサルティングの実務経験 - 引受等を含む投資銀行業務の経験 ◇歓迎要件/経験・スキル ・新規開拓営業経験 ・トップアプローチ（社長や事業責任者への営業）経験 ◇求める人物像 ・先読みして自発的に行動できる方 ・コミュニケーション能力の高い方（周囲の意図を的確に汲み取れる方） ・周辺業務も積極的に巻き取って仕事に取り組める方 ・業務を効率化するための仕組みづくりが得意な方 |
| 業務内容 |
案件の発掘から企業分析及び企業価値算定、資本業務提携実現に向けた取引スキーム及びスケジューリングの考案とオペレーションを行っていただきます。 最適なIT・Web特化型のM&A支援を実施。 戦略立案からマッチング・企業価値査定まで、一貫して対応。 ▼当ポジションの魅力 ・現状は領域特化をしており、分野専門性を身につけることができる ・新規事業の立ち上げフェーズを経験することができる ・主体的に事業開発ができる ・企業オーナーや上場企業の経営層との折衝体験ができ、営業として貴重な経験が積める ・営業でトップ成績を残してきたメンバーが多く、スキルを学ぶことができる |
|---|---|
| 職種 | M&Aコンサルタント（経験者） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・M&A仲介（FA含む）の実務経験 ◇歓迎要件/経験・スキル ・案件発掘からマッチング、エグゼキューションまでの一連の実務経験 ・複数案件の成約実績 ◇求める人物像 ・先読みして自発的に行動できる方 ・コミュニケーション能力の高い方（周囲の意図を的確に汲み取れる方） ・周辺業務も積極的に巻き取って仕事に取り組める方 ・業務を効率化するための仕組みづくりが得意な方 |
| 業務内容 |
M&A仲介の一連の業務 事業部の事業計画策定など、事業部の運営全てを担う ＜特徴＞ 医療介護業界のM&Aを軸に、その他業界にも幅を広げていく見込み 最低フィー300万円で、案件規模よりは件数を重ねていくスタイル 事業部長として、営業手法や採用計画なども全て自由に設計可能 |
|---|---|
| 職種 | M&Aコンサルタント |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ・M&A仲介経験 ・金融業界等での営業経験（M&A経験があることが望ましいが、優秀で熱意のある方は可） ・ゼロからの部署立ち上げに意欲的な方 |
| 業務内容 |
①M&Aアドバイザリー業務 案件開拓、相談対応、企業評価、スキーム・条件等の設計・提案、マッチング、交渉のサポート、 契約書案作成、条件調整、クロージングなどのM&Aアドバイザリーの全工程を担当。 ②M&Aプロセス支援業務 当事者間で直接進められ一定の合意に達しているM&A案件について、クロージングまでのプロセス全般を支援。 |
|---|---|
| 職種 | M&Aアドバイザー |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・M&Aアドバイザリー業務の実務経験がある方 ・事業会社や投資会社で企業買収の担当者として実務を経験している方 ・金融機関において法人営業の経験がある方 ・基本的なPCスキル（Word/Excel/PowerPoint ◇歓迎要件/経験・スキル ・ソーシングからクロージングまで一通りの経験がある方 ◇求める人物像 ・積極性と協調性があること ・オーナー経営者や起業家に対し尊敬の念を持っていること |
| 業務内容 |
地域に拠点を置くファミリービジネス企業から、IPOを目指す成長企業まで幅広い業種・企業規模のクライアントを担当。 経営者との対話を通じて企業に最適な事業承継プランを共に考え、株式の承継のみならず、 幅広い視点でお客様の成長の実現を支援。 事業承継・組織再編の実施により顕在化するさまざまな経営課題に、公認会計士・税理士・社会保険労務士・ 司法書士などの専門家がお客さまに合わせたプロジェクトチ ームを結成し、 あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、最適な承継プランを作成。 その他、決算支援、財務顧問、組織再編、M&A業務にも携わっていただきます。 |
|---|---|
| 職種 | 事業承継コンサルタント【未経験OK・UターンOK】 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・基本的なＰＣスキル（Excel/Word） ・コミュニケーションスキル ・税理士／実務経験３年以上（一般事業会社経験尚可） ・税理士試験2科目以上合格者／実務経験５年以上（一般事業会社経験者尚可） ・公認会計士／実務経験3年以上 ・公認会計士短答式試験合格者/実務経験3年以上（一般事業会社経験者尚可） ・フィナンシャルプランナー（2級、1級尚可）/実務経験3年以上 ※上記資格がある方以外にも募集しております。 ◇歓迎要件/経験・スキル ・監査法人勤務者、会計事務所勤務者、金融機関・証券会社勤務者の方歓迎 ◇求める人物像 ・企業ＨＰをご覧いただいた上で、「人」「お客さま」等、考え方に共感いただける方 |
| 業務内容 |
以下のようなお客様に対してM&Aに関するコンサルティングを提供。 -後継者が居ないオーナー経営者様 -業界の先行きが不透明で不安を抱えるオーナー経営者様 -成長意欲の高い大手企業様 -財務内容や業績が悪く、経営改善が必要な中小企業様 税務、事業承継、事業再生、M&A、相続、海外進出支援を中心とした経営コンサルティングを提供。今回の募集ポジションでは、M＆Aのオリジネーション（M&A案件を発掘し、交渉を持ちかけてM&Aを提案すること）を中心に、エグゼキューション（価格算定や交渉、契約書締結など、M&Aにおける一連の手続きを行うフェーズのこと）に至る一連のアドバイザリー業務を担当して頂きます。未経験者はテレアポ先のリスト作成からスタート。リストを作れば、DMは総務課が送ってくれる体制が出来ています。 |
|---|---|
| 職種 | M&Aコンサルタント |
| 勤務地 | 熊本県 |
| 採用要件 | ・金融機関、不動産会社、事業会社等で新規開拓営業に従事された方（もしくは事業会社での経営企画、コンサルティング会社出身の方） ・チームワークを重視できる方 ・学歴不問 ■特に重視する能力 ・初回アポイント獲得後において、複数プロジェクトの優先順位を付けて要領良く動ける方、漏れや重複なくプロジェクトを進められる方 ・地頭の良い、コンサル的な思考を持った方 ■出身業界のイメージ 銀行での法人営業 事業会社の経営企画 コンサルティング会社 等 ※架電によるアポイント獲得も行って頂くが、電話営業が未経験の方でも可。 |
| 総求人数 | 363件 |
|---|---|
| 平均年収(下限) | 510万円 |
| 平均年収(上限) | 1080万円 |
| 30日以内の新着(更新)求人 | 41件 |
| 1位 | M&Aコンサルタント |
|---|---|
| 2位 | M&Aアドバイザー |
| 3位 | M&Aアドバイザリー |
| 1位 | M&A仲介 |
|---|---|
| 2位 | ファイナンシャルアドバイザリー |
| 3位 | M&A仲介,ファイナンシャルアドバイザリー |
