| 業務内容 |
オンライン診療領域における圧倒的なポジション獲得・事業成長を実現するための戦略のプランニング・実行が ミッションとなります。 事業部長やマネージャー、クリニック側の経営層に伴走し、現場責任者として各種施策の実行を担って頂きます。 いくつかの新規事業検討も控えており、既存事業の成長・新規事業構築どちらの事業フェーズも経験できるポジションです。 【想定業務】※実際の業務は適正や本人の意向を踏まえて決定いたします ・オンライン診療のオペレーション最適化 ・競合調査・分析 ・カスタマー動向把握からターゲットインサイト発掘 ・各診療科目ごとの商品ラインナップ・薬価の決定 ・クリニック側との協業 ・新規事業立ち上げの各種準備 |
|---|---|
| 職種 | 経営戦略部チームリーダー/ヘルスケア事業部 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・マネージャ等の上位レイヤーとメンバーの間に介在し、組織全体を円滑にするコミュニケーションスキル ・期日を意識したタスク管理 ・Googleスプレッドシートやoffice、Slack等のITツールスキル ◇歓迎要件/経験・スキル ・メンバーマネジメント ・SaaSなどでの事業戦略構築の経験 ・業務改善経験 ・PowerPoint、Googleスライド等での資料作成 ◇求める人物像 ・指示を待つのではなく、主体的にやるべきことを定め動ける方 ・成長意欲のある方（将来的にマネジメントを経験したい、新規事業立ち上げたい等） ・事業成長フェーズにある組織を楽しめる方 ・社内・社外問わず円滑なコミュニケーションをとれる方 ・既存の枠にはとどまらず、新規性の高いアウトプットを目指す方 |
| 業務内容 |
業務提携している新六本木クリニックの事業責任者として各種施策・マネジメントの実行がミッションとなります。 事業部長、クリニック側の経営層に伴走し、クリニック側の責任者として事業の構築・運営まで一貫して実行していただきます。 医師を中心としたメンバーのオペレーションマネジメントも行っていただく予定です。 【想定業務】※実際の業務は適正や本人の意向を踏まえて決定いたします ・クリニック全般の運営 ・薬剤チームの監督、マネジメント ・医師の監督、マネジメント ・オンライン診療に関わる各チームのマネジメント（カウンセラー/会計/調剤/物流/CS） ・カウンセリング〜薬剤出庫までのオペレーション改善 ・カウンセリング・カスタマーサポート等のアウトソーシング検討 ・人員計画策定、採用（HRBPとの連携） ・売上管理 ・事業部長、理事長、院長との業務連携 |
|---|---|
| 職種 | 副部長候補_診療部 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・経営層等の上位レイヤーとメンバーの間に介在し、組織全体を円滑にするコミュニケーションスキル ・メンバーマネジメント経験（50-100名規模） ・期日を意識したタスク管理 ・Googleスプレッドシートやoffice、Slack等のITツールスキル ◇歓迎要件/経験・スキル ・ECビジネス/コールセンター/自由診療クリニック等でのマネジメント経験 ・業務改善経験 ・PowerPoint、Googleスライド等での資料作成 ・医療ビジネスへの従事 ・医療や医薬に関する知見・経験 ◇求める人物像 ・指示を待つのではなく、主体的にやるべきことを定め動ける方 ・成長意欲のある方（将来的にマネジメントを経験したい、新規事業立ち上げたい等） ・事業成長フェーズにある組織を楽しめる方 ・社内・社外問わず円滑なコミュニケーションをとれる方 ・既存の枠にはとどまらず、新規性の高いアウトプットを目指す方 |
| 業務内容 |
ヘルスケア事業部のオープンポジションです 各候補者様のご志向にあわせポジションメイクを検討いたします。 |
|---|---|
| 職種 | オープンポジション/ヘルスケア事業部 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | - |
| 業務内容 |
オンライン診療領域における圧倒的なポジション獲得・事業成長を実現するための戦略のプランニング・実行が ミッションとなります。 事業部長やマネージャー、クリニック側の経営層に伴走し、現場責任者またはメンバーとして、 各種施策の実行を担って頂きます。 いくつかの新規事業検討も控えており、既存事業の成長・新規事業構築どちらの事業フェーズも経験できるポジションです。 【想定業務】※実際の業務は適正や本人の意向を踏まえて決定いたします ・オンライン診療のオペレーション最適化 ・競合調査・分析 ・カスタマー動向把握からターゲットインサイト発掘 ・各診療科目ごとの商品ラインナップ・薬価の決定 ・クリニック側との協業 ・新規事業立ち上げの各種準備 ※まずは現場を知る為、配送チーム、調剤・会計チーム、カスタマーサポートチーム、カウンセラーチームなどの スタッフとしてスタート頂く機会も想定しております（そちらも含めて適性やご意向からご相談）。 |
|---|---|
| 職種 | 総合職（チームリーダー候補）/ヘルスケア事業部 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・マネージャ等の上位レイヤーとメンバーの間に介在し、組織全体を円滑にするコミュニケーションスキル ・期日を意識したタスク管理 ・Googleスプレッドシートやoffice、Slack等のITツールスキル ◇歓迎要件/経験・スキル ・メンバーマネジメント ・SaaSなどでの事業戦略構築の経験 ・業務改善経験 ・PowerPoint、Googleスライド等での資料作成 ◇求める人物像 ・指示を待つのではなく、主体的にやるべきことを定め動ける方 ・成長意欲のある方（将来的にマネジメントを経験したい、新規事業立ち上げたい等） ・事業成長フェーズにある組織を楽しめる方 ・社内・社外問わず円滑なコミュニケーションをとれる方 ・既存の枠にはとどまらず、新規性の高いアウトプットを目指す方 |
| 業務内容 |
ヘルスケア事業部における経営管理の役割（ヒト・モノ・カネの中でもFinance周りを中心に担って頂く想定です）。 現在稼働しているオンライン診療領域における圧倒的なポジション獲得・事業成長を実現するための戦略プランニング・実行と、 いくつかの新規事業検討も控えており、既存事業の成長・新規事業構築どちらの事業フェーズも経験できるポジションです。 【想定業務】 ・組織の財政状態、経営成績に関する部分の管理。 ・管理項目を可視化＆KPIを定義する ・売上、原価、経費や在庫、キャッシュフローの状況等から経営状態の把握。 ・会計、税務、キャッシュフローの観点から、一定期間のパフォーマンスや達成度を把握し、改善活動に繋げる。 |
|---|---|
| 職種 | 経営管理マネージャー（事業部CFO候補）/ヘルスケア事業部 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル◇歓迎要件/経験・スキル ・債権債務管理のご経験 ・簿記２級資格または相当の実務スキル ・事業における経営管理のご経験 ・事業部長等の経営層とメンバーの間に介在し、組織全体を円滑にするコミュニケーションスキル ・期日を意識したタスク管理 ・Googleスプレッドシートやoffice、Slack等のITツールスキル ◇歓迎要件/経験・スキル ・数億円規模から100億円規模への売上拡大を、経営管理の観点から貢献されたご経験 ・メンバーマネジメント ・SaaSなどでの事業戦略構築の経験 ・業務改善経験 ・PowerPoint、Googleスライド等での資料作成 ◇求める人物像 ・指示を待つのではなく、主体的にやるべきことを定め動ける方 ・成長意欲のある方（将来的にマネジメントを経験したい、新規事業立ち上げたい等） ・事業成長フェーズにある組織を楽しめる方 ・社内・社外問わず円滑なコミュニケーションをとれる方 ・既存の枠にはとどまらず、新規性の高いアウトプットを目指す方 |
| 業務内容 |
・オンライン診療サービスの前後に生じるカスタマーサポート業務 ・オンライン診療に関するご質問、診療後の配送や後日の追加配送等に関するお問い合わせに、メール、LINE、チャット、お電話（文章9割、電話1割程度）で対応頂きます。 ・上記対応ノウハウを蓄積させた上で、FAQの作成や「チャットボット」の活用も進めていきます。 ・質問と回答のパターン強化を行い、患者様がご自身で不安や疑問を解消できる「攻めのカスタマーサポート」の仕組み作りにも 携わって頂きたいです。 ※今後、カスタマーサクセス部門の創設も考えており、将来的に電話の業務が多くなるポジションに配属される可能性も ございます。 |
|---|---|
| 職種 | カスタマーサポート |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・土日祝含む週5日以上勤務可能な方 ・メール、電話を通してのカスタマーサポート業務のご経験 ・PCを日常的に使用でき、OAスキルがある方 ・マルチタスクで業務進行できる方（複数のタスクを同時進行するため） ・デュアルモニターなどの使用経験がある方（同時に大量のタブを開いての作業が発生するため） ・トラブル対応を含めた柔軟な対応が可能な方 ◇歓迎要件/経験・スキル ・丁寧な言葉遣いでお客様とのコミュニケーションができる方 ・顧客に対してビジネスライクなコミュニケーションがとれる方 ・マニュアル整備などから一緒に始めてくださる方 |
| 業務内容 |
・オンライン診療を受診される患者様の問診（電話、webでの対応します） -15分単位でカウンセリングを対応。その後、システム登録を行うフローです。 ・オンライン診療に用いるビデオツールの接続サポート ・会計部門や薬の配送部門との連携 |
|---|---|
| 職種 | 医療カウンセラー（東京） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇採用条件 ・コールセンター等の電話対応経験 ・小売業等での販売接客経験（アルバイトも可） ・エステ・ブライダル等でのカウンセリング経験 ・PCを日常的に使用でき、OAスキルがある方 - 社内コミュニケーションはSlackが活発です。チャットツールでのやり取りやPCの事務処理に抵抗のない方 - 患者様と通話しながらカウンセリング内容をカルテに入力頂きますので、タッチタイピングスキルをお持ちの方、 話しながら文字入力可能な方はキャッチアップしやすいです。 ・トラブル対応を含めた柔軟な対応が可能な方 ※その他歓迎条件 医療、美容に関する知識が豊富な方 ◇求める人物像 ・丁寧な言葉遣いでお客様とのコミュニケーションができる方 ・顧客に対してビジネスライクなコミュニケーションがとれる方 |
| 業務内容 |
・オンライン診療を受診される患者様の問診（電話、webでの対応します） -15分単位でカウンセリングを対応。その後、システム登録を行うフローです。 ・オンライン診療に用いるビデオツールの接続サポート ・会計部門や薬の配送部門との連携 |
|---|---|
| 職種 | 医療カウンセラー（大阪） |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 採用要件 | ◇採用条件 ・コールセンター等の電話対応経験 ・小売業等での販売接客経験（アルバイトも可） ・エステ・ブライダル等でのカウンセリング経験 ・PCを日常的に使用でき、OAスキルがある方 - 社内コミュニケーションはSlackが活発です。チャットツールでのやり取りやPCの事務処理に抵抗のない方 - 患者様と通話しながらカウンセリング内容をカルテに入力頂きますので、タッチタイピングスキルをお持ちの方、 話しながら文字入力可能な方はキャッチアップしやすいです。 ・トラブル対応を含めた柔軟な対応が可能な方 ※その他歓迎条件 医療、美容に関する知識が豊富な方 ◇求める人物像 ・丁寧な言葉遣いでお客様とのコミュニケーションができる方 ・顧客に対してビジネスライクなコミュニケーションがとれる方 |
| 業務内容 |
オンライン診療領域における圧倒的なポジション獲得・事業成長を実現するための戦略のプランニング・実行が ミッションとなります。 事業部長やマネージャー、クリニック側の経営層に伴走し、現場責任者として各種施策の実行を担って頂きます。 いくつかの新規事業検討も控えており、既存事業の成長・新規事業構築どちらの事業フェーズも経験できるポジションです。 【想定業務】※実際の業務は適正や本人の意向を踏まえて決定いたします ・オンライン診療のオペレーション最適化 ・競合調査・分析 ・カスタマー動向把握からターゲットインサイト発掘 ・各診療科目ごとの商品ラインナップ・薬価の決定 ・クリニック側との協業 ・新規事業立ち上げの各種準備 |
|---|---|
| 職種 | 経営戦略部（メンバー）/ヘルスケア事業部 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・オーナーシップとスピード感を意識した立ち回りのできる方 ・期日を意識したタスク管理 ・Googleスプレッドシートやoffice、Slack等のITツールスキル ◇歓迎要件/経験・スキル ・マネージャ等の上位レイヤーとメンバーの間に介在し、組織全体を円滑にするコミュニケーションスキル ・メンバーマネジメント ・SaaSなどでの事業戦略構築の経験 ・業務改善経験 ・PowerPoint、Googleスライド等での資料作成 ◇求める人物像 ・指示を待つのではなく、主体的にやるべきことを定め動ける方 ・成長意欲のある方（将来的にマネジメントを経験したい、新規事業立ち上げたい等） ・事業成長フェーズにある組織を楽しめる方 ・社内・社外問わず円滑なコミュニケーションをとれる方 ・既存の枠にはとどまらず、新規性の高いアウトプットを目指す方 |
| 業務内容 |
ヘルスケア事業部内での総務・庶務アシスタントをお願いしたいと考えております。 業務の幅は非常に広く、事業部内の様々な事務所りや頼まれごとに対応いただきます。 振り込み処理、経費精算、給与精算、各種申請、備品発注、請求書の処理、法務とのやりとり、 その他各部署からの頼まれごとなどをslack、専用システム、スプレッドシートなどを使用して処理いただきます。 また各種管理（セキュリティカード、社用携帯、PCなど）業務などもお任せしたいです。 |
|---|---|
| 職種 | 総務・庶務 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・幅広い総務のご経験がある方 ・営業事務のご経験がある方 ・システムなどだけでなくExcelやスプレッドシートでの管理も多くあるので、PCを日常的に使用でき、OAスキルがある方 （SUMIF、Vlook、COUNTIF関数など） ・頼まれごとが多いポジションのため、マルチタスクで業務をこなせる方 ・社内コミュニケーションが積極的にとれる方 ・トラブル対応を含めた柔軟な対応が可能な方 ◇求める人物像 ・社内の様々なポジションの方と垣根なくコミュニケーションが取れる方 ・顧客に対してビジネスライクなコミュニケーションがとれる方 ・自分の仕事の範囲を定めず、臨機応変な対応ができる方 |
| 総求人数 | 1066件 |
|---|---|
| 平均年収(下限) | 590万円 |
| 平均年収(上限) | 1080万円 |
| 30日以内の新着(更新)求人 | 180件 |
| 1位 | 経営企画 |
|---|---|
| 2位 | フィールドセールス |
| 3位 | CFO候補 |
| 1位 | その他 |
|---|---|
| 2位 | 経営企画/事業企画 |
| 3位 | 経理/財務 |
