| 業務内容 |
クライアント向けに税務相談、税務申告書作成や事業承継、相続対策、国際税務等の支援を行っております。 ・クライアントの税務に関する相談等の対応 ・税務申告書作成や税務、会計に関する分析業務等 ・資産税を中心とする税務コンサルや財産保全等コンサル ・事業承継に関するコンサルティング、国際税務等 ※入社後は、まず顧客の申告業務に従事 |
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| 職種 | 税務コンサルタント【東京】 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ・会計事務所or税理士法人でのご経験2年以上の方（税理士試験3科目以上合格推奨） ・コミュニケーション力を重視します。 ・思考能力及び提案力を要します。 ・自己が行った仕事等に対する責任感 ・成長意欲旺盛な方 ・ＰＣスキル ・税理士、公認会計士の資格をお持ちの方、尚可 |
| 業務内容 | クライアント企業のIPO支援、BPO支援 |
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| 職種 | 決算開示クラウド、IPO支援クラウドを運営するスタートアップ企業／コンサルタント |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・公開引付部などのIPO支援部署でのご経験がある方 ・銀行の融資営業経験がある方 ◇歓迎要件/経験・スキル ・上記のご経験があり、立ち上げから100名の組織を経験された方 |
| 業務内容 |
同社グループが担う共通及び各事業部のビジネス戦略・プロジェクト戦略・事業価値最大化を目指した、 戦略的な財務会計、及び組織マネジメント 制度会計・税務の知識・経験に基づいて、どのようにシステムを活用し、管理会計を含めた業務を再定義・発展させていきます 【ミッション】 ◆まずはプレイングマネージャーとして、PwCグループ各社単体決算、税務申告、グローバルへの財務報告、 及び支払業務管理を行なっていただき、現状のファイナンス業務のスコープ・プロセスを把握 ＜別のオプション＞ 各LoSのMangment Officeにてリーダーのサポートを２年行い、事業を間近で理解 ◆ERP導入にあわせ、経営トップ・各事業コントローラー・ファイナンス内の他チームとの協働のもと、 経営戦略を成功に導くためのファイナンス業務を組織形態を含めて再定義・定着 ◆市場や事業の変化/変革に応じ有るべきレポーティングや指標の設定/改定等 ◆会計を取りまくシステム・ツールの活用 |
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| 職種 | 制度会計・管理会計 マネージャー |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ■一般的な財務会計及び簿記知識 ■月次、年度決算業務及び、サポート含む税務申告対応経験 ■制度会計・税務会計の責任を持ったチームリーダー的な経験を3年以上 ■スタッフマネジメント経験 ■チームでの業務のため協調性のある方 ■ビジネス英語スキル ＊リモート会議やメールでのやり取りがあります。（躊躇せずに伝えたいことを明確に伝えることができれば可） ■会計システム及びMicrosoft Office(主にワード、エクセル、パワーポイント)利用スキル ◇歓迎要件/経験・スキル ◆業界不問。複数事業/ファンクションを有する企業での制度会計・管理会計双方の経験 ◆事業会社での管理会計経験(予算/業績予想/中期計画/原価等) ◆プロジェクトマネージメント経験 ◆システム導入対応経験 ◆日系企業での原価計算経験 ◇求める人物像 ●俯瞰した外部の目線で物事の課題を見つけ、豊かな発想でソリューションを提供する ●クロスボーダー、法人や部門を超えてネットワークを築ける ●新しいチャレンジやトランスフォーメーションへの強い興味がを持つ ●いざとなればハンズオンの業務でも強みを発揮できる |
| 業務内容 |
【業務内容】 ◆管理部門の構築とマネジメント ・経営管理本部（経理・財務、法務、人事・総務）の体制構築 ・経営管理に関する業務遂行とメンバーのマネジメント/予算策定と予実管理 上場準備全般 ・ガバナンス体制・内部統制構築、J-SOX対応 ・上場準備に際しての監査法人、証券会社及び証券取引所対応 ・その他、投資家・金融機関などステークホルダー対応 （ご希望あれば）資金調達全般 ・財務戦略に基づく資金調達の実行（デット・エクイティ） ・エクイティストーリーの策定 ・資本政策の検討 （ご希望あれば）事業戦略・オペレーション構築への関与 ・コーポレートだけに閉じずに事業側でニーズがある役割についてサポート／主体的に担っていただくことを歓迎します ※人事労務チームは立ち上がっているため、より財務、経理、経営企画に注力していただくポジションとなります。 ※一方で、上場準備では人事労務含め対応が必要となりますので人事労務チームと連携していただきながら進めていく形となります。 |
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| 職種 | 【コーポレート本部】部長候補 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・管理部門の各種業務に関する基礎的な業務 ・法的知識 ベンチャー企業、スタートアップへの知見もしくは興味関心 ・ミッション（日本の観光をリードし、文化を次世代につなぐ）に共感ができる ・バリューに共感できる ⇒WOW：ワクワク感と共に、相手の期待を超えていく ⇒OWN：自ら舵を握り、挑戦し、価値を生み出す ⇒NOW：今を大切に、スピード感を持って取り組む ◇歓迎要件/経験・スキル ・ベンチャー企業、スタートアップでの管理部長などの経験 ・監査法人での監査経験（上場準備企業への監査だと望ましいがこれに限らない）、もしくは上場準備アドバイザリーのご経験 ◇その他・補足 【こんな方と働きたい】 ・ベンチャー企業やスタートアップで事業を作っていくことに高い関心のある方 ・当社の成長に必要なことを主体的に考え行動に移すことのできる方 ・自ら手を動かして事業に取り組むことのできる方 ・起業家・社長と同じ目線で議論できるアントレプレナーシップがある方 ・自走して業務に従事するプロフェッショナリズムがある方 ・スピード感のあるベンチャー文化へのカルチャーフィットがある方 ・これまでの成功体験をいい意味でアンラーニングできる柔軟さをお持ちの方 |
| 業務内容 |
【業務内容】 管理部長として経理財務を含めたコーポレート全般を統括していただきます。 部門を立ち上げるフェーズになりますのでオーナーシップを持って取り組んでいただくことを期待しております。 通常の経理財務、管理業務に加えてIPOに向けて監査法人や証券会社の対応、 資金調達(※debtを想定)業務をリードいただくことを想定しております。 ・管理業務全般：経理・財務、法務、総務、労務 ・IPO準備：監査法人、証券会社の選定・対応等 ・ファイナンス関連：資本政策立案、資金調達、SO発行、投資家対応等 ・管理部として組織体制の構築：採用、育成 ※初期的には借入による調達を中心に想定しておりますが、 事業進捗の観点などで株式による調達を視野に入れる可能性もございます。 |
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| 職種 | 管理部長 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・事業会社の管理部門におけるマネジメント経験、もしくは、アドバイザー/監査の立場から管理関連業務に従事した経験 ・会社法等の基本的な知見を有していること ◇歓迎要件/経験・スキル ・年次決算業務を主導したご経験 ・公認会計士資格をお持ちの方 ・IPO、IPO準備のご経験 ・有価証券報告書、決算短信等開示資料作成 |
| 総求人数 | 15件 |
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| 平均年収(下限) | 400万円 |
| 平均年収(上限) | 680万円 |
| 30日以内の新着(更新)求人 | 0件 |
| 1位 | 事業承継コンサルタント（JS事業部） |
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| 2位 | 税務・会計コンサルタント（さいたま支店) |
| 3位 | 【コーポレート本部】部長候補 |
| 1位 | その他コンサル |
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