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| 業務内容 | 現在募集しているポジションは ・toB 事業開発 ・toB パートナーサクセス ・toB パートナーオペレーション ・toB デジタル活用 ・toC カスタマーサポート ・フロントエンドエンジニア ・メカニックリレーション など、幅広くメンバーを募集をしております! 一緒に会社の骨組みや、文化づくり、事業拡大など積極的に主体的に関わって頂ける方など、少しでもご興味ご関心のある方はお気軽にエントリーして下さい! 是非、カジュアルな形でお話しましょう! 対象市場と当社の状況 対象としている産業は「車の安全を担保する整備・修理産業」です。TOYOTA、日産といったグローバル自動車メーカーが誕生している一方、裏側にあるアフターマーケットと呼ばれる本産業は、社会に必須・巨大な一方で、「何十年も変化ないユーザー体験」「そこで働く整備士や整備業界そのもの課題」と、「複数の構造的な課題」を抱えています。 当社は、テクノロジーの力で「仕組み」を変え、カーオーナー、整備士・整備工場、社会の全てにとって「良い事業」となる「仕組み作り」に取り組んでおります。将来的には、来たるCASE、MaaS時代のフロントランナーとしてのポジションを目指しています。 当社は正社員50名未満と、まだまだ成長過程です。 成長する組織の中で、大きな裁量を持ち、様々な活躍の場を得られるフェーズと風土です。また、「車好きじゃないと活躍出来ない」と思うかもしれませんが、全くそんなこともありません。 更なる事業拡大を目指すべく、強い組織と事業を創っていくためのコアメンバーを募集中です。 |
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| 職種 | オープンポジション |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇求める人物像 ・当社の事業やミッションへの共感 ・年齢や立場を問わず人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・主体的に行動でき、チャレンジすることが好きな方 ・環境の変化を前向きに楽しめる方 ・チーム作り、カルチャー作りに興味関心がある方 |
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| 業務内容 | 全社マネジメント、セールス・マーケティング戦略など ◎投資先企業情報 ・建材・建設機器のレンタル ・売上15億円、営業利益3億円程度(業績好調) ・本社:山形県 ・クライアントはゼネコンや建材商社などが多い ・まずは、副社長として入社し、2年程度をかけ現社長から業務を引き継ぐ ※投資実行前の為、詳細は口頭でお伝えさせて頂く。 ※紹介先企業の社員も役員として常駐。 |
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| 職種 | 投資先ポジション(PE) |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【学歴】 不問 【経験】 下記いずれかの経験者 ①事業会社で経営企画・役員等の経験をお持ちの方 ②コンサルティングファーム出身者(戦略ファーム尚可) ③外資系証券会社や投資銀行にてM&A、コーポレートファイナンス経験のある方 ※中小企業経営ができそうなご経歴、マインドの方であれば幅広く検討可 【語学】 不問 【その他適性】 ・山形県勤務が可能な方 ・1,2年は現社長から一から業務を学ぶ気持ちがある方 |
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| 業務内容 | SaaSサービスグロースに対する業務及びそこに付随する業務 |
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| 職種 | VC投資先/飲食店向け自動受発注システムSaaSを提供するスタートアップ企業/COO |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・コンサルティング会社/事業会社で新規事業/既存事業改革PJTをリードした経験 ・新しい価値創造に対しチャレンジをし何らかの成果を出した経験 ・IT業界でのご経験 ◇歓迎要件/経験・スキル ・ベンチャー企業でのCXO経験者 ・数十名以上の組織マネジメント経験者 ・SaaSビジネスに関する知見が深い方 |
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| 業務内容 | 顧客に対して、以下の経理業務がございます。 記帳代行 試算表の確定 KPI管理資料の作成 月次の早期化・報告会 決算対応 税理士対応 |
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| 職種 | オンライン事務代行サービスを運営する成長企業/経理アウトソーシングポジション |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・上記の業務内容のいずれかが実行可能な方 スピード感に対応できる方 テキストコミュニケーション(チャットなど)ができる方 |
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| 業務内容 | 同社は福岡を拠点として「街づくり」をしている会社です。 商業施設の開発、オフィスビルの開発・運営、マンション開発など幅広い事業を展開しています。 「福岡をもっとエキサイティングに、もっと魅力溢れる都市(まち)にしたい」という思いで都市開発に取り組んでおり、 今後は10年20年先を見据えた都市デザインに沿った街づくりのために、 国内外の情報ネットワークを駆使しながら、地方でありながらも先進的な都市開発を目指しています。 【募集ポジション】 関係部門と連携し、ビジネスのスピード感を共有しながら、事業をサポートしていただきます。 不動産開発、オフィスビル管理、当社およびグループ会社についてなど、 多岐にわたる事業に携わり経営視点で各事業を見ていくポジションです。 また、経営戦略だけでなく、新規事業企画等の事業サイドの業務にも携わることも可能です。 【職務内容】 ・グループ会社の統括業務 ・中長期の事業計画や経営戦略の策定 ・経営分析 ・新規事業の調査経営分析 ・アラインス業務・M&A業務 等 ※社長特命事項、そのほか組織横断プロジェクト推進など他組織が対応できない 難易度の高い業務を担当して頂く場合もあります。 |
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| 職種 | 経営企画部・企画部(経営戦略) |
| 勤務地 | 福岡県 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・経営企画・事業企画・プロジェクト管理いずれかのご経験 ◇歓迎要件/経験・スキル ・プロジェクト、又はチーム・組織のマネジメント経験(◎業界・規模問わず) |
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| 業務内容 | 同社は福岡を拠点として「街づくり」をしている会社です。 商業施設の開発、オフィスビルの開発・運営、マンション開発など幅広い事業を展開しています。 「福岡をもっとエキサイティングに、もっと魅力溢れる都市(まち)にしたい」という思いで都市開発に取り組んでおり、 今後は10年20年先を見据えた都市デザインに沿った街づくりのために、 国内外の情報ネットワークを駆使しながら、地方でありながらも先進的な都市開発を目指しています。 【仕事内容】 自社を含めたグループ全体の経理業務効率化や連結決算業務、予実管理等をお任せします。 管理本部スタッフの一員として経理業務だけではなく「経営・事業」という広い視野で 仕事に取り組んでいただききます。 ■年次連結決算 ■B/S・P/L等資料作成 ■分析・管理会計 ■税務調査対応 ■固定資産管理 ■グループ会社経理 等 【本ポジションの魅力】 社長や役員との距離も近くスピード感と裁量権を持ち業務を進められる環境です。 プロジェクトマネージャーとして成長とやりがいを実感できるポジションです。 |
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| 職種 | 経理・財務(マネージャー候補) |
| 勤務地 | 福岡県 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・管理会計のご経験 ・決算業務のご経験 ・税務調査対応のご経験 ・プロジェクト、又はチーム・組織のマネジメント経験 (◎業界・規模問わず) ◇歓迎スキル ・簿記2級以上 ・連結決算の経験 |
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| 業務内容 | 「サステナビリティ事業」の成長を加速させていくPR・広報 GX事業のリードを広げるブランディング戦略としてのPR・広報 ・ 広報戦略の立案~実行やPRストーリーの構築 ・ メディアリレーションズ、メディア向け資料の作成 ・ プレスリリースの企画/作成、取材問い合わせ対応 ・ 各種調査やイベントなどの企画、実行 ・ その他 一部マーケティング活動の補助(メールマガジン作成やブログ執筆、SNS運用など) |
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| 職種 | 広報、PR職 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・各種メディアやパートナーと良好な関係を構築できるコミュニケーション力 ・どうすれば自社のブランド力を高められるかを自ら考えられる思考力 ・広報・PRの全体像に関する知識 ・最低限のPCスキル :Word, PowerPoint, Excel ※GX、カーボンオフセット等に関するリテラシー、経験は問わない ◇歓迎要件/経験・スキル ・SNSリテラシー、コンテンツマーケリテラシー ◇求められるスタンス ・会社へのコミットメント(腰を据えてやりきる胆力) ・物事を前向きに捉えられるポジティブマインド ・日々変わる会社の成長ステージを前向きに捉えられる変化適応力 |
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| 業務内容 | ・IPOに関わる業務 【企業について】 ・創業4年目で月間売上高1,000万円を超える ・個人の社会的特性の電子化に向けて大きな動きがある中、グローバルで見てもAMLが未充足で対応が進んでいないので、 潜在的なニーズがある ・対象顧客は銀行、損保、証券、仮想通貨取引所、等の金融機関や、IPO準備会社、一般企業など多岐にわたる |
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| 職種 | 管理部長 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・ベンチャー企業での管理部長経験 ・責任者としてのIPO経験 ・ITへの相応の理解 ◇歓迎要件/経験・スキル ・監査法人、会計事務所での業務経験 ・ベンチャー企業で管理部長としてIPOの経験者 |
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| 業務内容 | 管理部長として、ご自身の手も動かしながら以下の業務を行う ・経理、財務、法務、人事、情報システム部門の管掌 ・上記管掌部分でのプレイヤー部分で手を動かす部分のフォロー ・IPO準備関連のがガバナンス体制の整備など |
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| 職種 | GX(グリーン・トランスフォーメーション)と推進するスタートアップ/管理部長 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル マインドセット:泥臭いことも厭わず、実行できる方 ・経理、財務、法務、人事、情報システム部門の管掌経験がある方 |
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| 業務内容 | 投資先における経営者候補 ・CEO/COO職 (代表取締役社長/副社長) ・CFO (取締役/執行役員として経営企画/財務・経理/管理部門を管掌) ・CHRO/CTO/CMO (取締役/執行役員) |
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| 職種 | 投資先経営者候補 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【求める人物像】 ・プロフェッショナル・ファームにおける経営改革、企業再生、バリューアップの実績 ・事業会社において、投資先または子会社等の経営改革をハンズオンで実施した経験 ・PEファンドの投資先においてバリューアップの実績 ・事業会社における経営者の経験、それに準ずる経験 ・起業家として、売上を数十億円、組織を百名ほどに成長させた実績 ※ご自身が起業した会社をバイアウト・ファンドにEXITし、プロ経営者に転身するキャリアのご相談も受けます。 ・経営判断と実行における修羅場において逃げずに突破した経験 ・将来プロ経営者になりたいという強い意志を備えた方(ポテンシャル人材) |
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