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| 業務内容 | 【募集背景】 「働き方を変えるDXサービス」を提供し、「ビジネスインフラになる」というビジョンの実現に向けて新規事業の立ち上げを加速させている同社にて、マーケティング業務を通じてミッション実現を加速できる方を募集します。 【担当業務】 本ポジションでは、ご経験や適性に応じて同社から最適なポジションをご提案します。 1つの役割だけを担当するのではなく、横断的な業務領域でご活躍することも可能です。 例） イベントの企画、運営 各種リード獲得施策の企画、実行 各種マーケティングコンテンツの作成 代理店向けマーケティング施策の立案 マーケティングデータの分析 CRMの設計およびプランニング 【このポジションの魅力】 同社は多くのソリューションの立ち上げを行っており、マーケティングを通じて新規事業のグロースに携わることができます。 また、裁量を持って業務をお任せする社風が魅力です。 |
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| 職種 | マーケティング職 オープンポジション |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件／経験・スキル】 下記いずれかのご経験（3年以上） ・マーケティング業務の経験 ・マーケティング関連の企業（イベント会社、広告代理店、リサーチ会社など）における業務経験 ※マーケティング業務未経験でも、周辺領域でのご経験があり、学習意欲がある方は歓迎します。 【歓迎要件／経験・スキル】 ・BtoBマーケティングの経験 ・データ分析業務の経験 ・プロダクトマーケティングの経験 【求める人材】 ・同社の企業理念に共感し、体現できる方 ・変化の大きい環境においても、前向きに物事を進められる方 |
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| 業務内容 | 業務内容 ■マーケティング戦略の策定・全体統括・実行 ・事業戦略と連動したマーケティング戦略の立案、実行 ・ターゲット設定、メッセージング設計、KPI策定 ・市場／競合分析に基づく戦略のアップデート ・インサイドセールス・営業との連携によるパイプラインマネジメント ・施策全体の効果検証および最適化 ■オフラインの需要創出施策の企画・推進 ・展示会出展の企画、ディレクション、実行（ブース設計・運営・リード最大化） ・同社イベント・セミナーの企画・運営（勉強会、製品発表会、ユーザー向けイベント等） ・ウェビナー施策（自社・共催・カンファレンス登壇）の企画・進行、登壇 ・広告施策（オンライン広告・タクシー広告など）の企画・ディレクション ・キャンペーン施策の企画と実行管理（オフライン強化） ■ブランド・コンテンツ領域の推進 ・Webサイトの運営ディレクション（必要最小限） ・展示会・イベント連動型のコンテンツ企画（資料、配布物、事例など） ・MANAの価値を的確に伝えるメッセージング・ブランド表現の整理 ・顧客・市場の声を活かしたコンテンツ企画と制作管理 ■チームマネジメント・組織連携 ・メンバーの育成、目標設定、業務マネジメント ・オペレーション整備、ナレッジ共有、業務プロセスの改善 ・営業・CS・プロダクト・広報とのクロスファンクション連携 ・顧客の声（VOC）を事業・プロダクト戦略にフィードバック ※スキルに応じておまかせする領域をご相談させていただきます。 ※配属先は同社、またはグループのコンサルティング会社になります。 【今後のキャリアパス】 個人の適性・志向性にあわせたキャリア形成が可能であり、マネジメントを志向する道と、技術の専門性を追求する道があります。 ・マネジメントキャリア：チームの事業推進を牽引し、全体設計・管理、育成を含む再現性のある組織構築を担います。 ・スペシャリストキャリア: 高度な専門性で複数プロジェクトに横断的に貢献し、プロダクトやサービスの価値創出を担います。 グレードが高くなれば組織を越えて社会・業界に影響を与える知見保持者として位置づけられます。 ・最新技術へのキャッチアップや個々人のスキルアップに向けた1on1、OJT、トレーニングプログラムの環境が整備されています。 |
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| 職種 | 【AX】マーケター（マネージャー） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ■必須（Must） いずれか必須 ・BtoB領域でのマーケティング経験（展示会・イベントなどのオフライン施策を含む） ・自社イベント、セミナー、オフライン企画の 主担当としての推進経験 ・営業／インサイドセールスと連携し、リード獲得?商談化までの ファネル運用経験 ・広告施策（オンライン/オフライン）における企画・運用ディレクション経験 ・プロジェクトを複数ステークホルダーと連携しながら 自走で完遂した経験 ■歓迎（Want） ・展示会（大型ブース含む）の企画・ディレクション経験 ・自社イベント（ユーザー会、説明会、コミュニティイベントなど）の企画・運営経験 ・BtoB SaaS企業でのマーケティング経験 ・チームリード、メンバー育成、業務マネジメントの経験 ・WebサイトやLP制作のディレクション経験 ・ブランド・メッセージング企画の経験 ・AI、SaaS、DX領域への高い関心や知識 ■人物像（Personality） ・オフライン施策を軸としたマーケティングに強みを持ち、成果創出にコミットできる方 ・自ら動きつつ、関係者を巻き込みながら企画?実行まで推進できる方 ・イベントや顧客接点から得たインサイトを分析し、改善につなげられる方 ・変化の大きい環境でも柔軟に対応し、スピード感をもって動ける方 ・MANAの価値やメッセージを外部に伝え、ブランド向上に貢献できる方 |
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| 業務内容 | DOPA!において最も重要な「オリパ（商品）」および「カード入手時の演出」の企画リーダーです。ユーザー体験の設計からブランド戦略、サービス拡大の実現まで一貫してお任せします。 ・サービスグロース企画／各種キャンペーン企画の立案・推進 ・商品（オリパ）の企画：どんなオリパにするか／どんな演出にするか／どの組み合わせにするか。還元率・当選構成・出現確率の設計 ・プロダクト分析：発売した商品のユーザー反応・数値の分析と改善 ・ブランド戦略：「DOPA!といえばこの商品・この演出」と言われるものをつくる スロット（遊技機）のユーザー体験から多くのアナロジーが得られる領域で、期待値・確率の設計とユーザー心理の両面から追求できる仕事です。 |
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| 職種 | 商品企画リーダー候補 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須スキル・経験】 ・企画／マーケティング／事業企画／MD／ソーシャルゲーム運営／EC のいずれかで、数値に基づき施策を立案し成果を出した実務経験（目安2年以上） ・SQL／Excel／スプレッドシート等を用いたデータ分析・効果検証の経験 ・スロット等の射幸性のあるエンタメに精通し、「勝ち」を運ではなく期待値・設定推測・検証に基づきロジカルに説明できる方 【歓迎スキル・経験】 ・ガチャ／くじの確率設計・収支設計の経験 ・少人数でも自ら考え主体的に施策を立案・実行した経験／急成長環境での就業経験 ・スロット等で年間稼働日数30日以上、または収支・立ち回りログを継続管理した経験 ・自分でEC・物販・副業などで「数字を作った」経験／起業家気質 ・期待値・設定推測・検証の概念を理解し実践した経験 【求める人物像】 ・ユーザー志向が強く、プロダクトの価値を最大化するために動ける方 ・プロダクトの成長に向けたPDCAを粘り強く回せる方 ・高いオーナーシップとスピード感を持ち、自ら課題を発見し解決できる方 ・自身の成長への執着と、プロフェッショナルとしての行動基準をお持ちの方 |
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| 業務内容 | ・DX事業本部にて、各種プロダクトの事業課題の発見→解決（事業企画）や事業推進（Webマーケティング）を担います。 ・事業課題は各所に存在しており、マーケティング・開発・営業等の多岐に渡ります。各組織とも連携しながら課題解決を推進します。 ・課題解決のために新規機能の実装や新規プロダクトの開発が必要なケースもあります。プロジェクトオーナーとして推進し、事業やプロダクトそのものを作り上げる業務も行います。 ▼具体的には ＜事業企画＞ ・既存事業の改善：事業課題とその真因を特定し、その解決のためのプロジェクトの推進、事業戦略の策定支援 ・新規機能や新規プロダクトの開発：既存サービスでは解決不可能な課題に対して新たなソリューションを開発 ＜Webマーケティング＞ ・各種事業課題に対して主要なWebマーケティング手法を用いた課題解決 ・Webマーケティングを起点とした事業推進、事業拡大計画の実行と推進 ＜所属部署＞ 【デジタルトランスフォーメーション(DX)事業本部について】 ・リアル産業に対してデータやテクノロジー、Webの力を使って、バリューチェーンのモダン化・再構築を進めています。 ・最先端のテクノロジーを用いた独自アルゴリズムで、データを蓄積・解析・学習するAIにより新しい体験を実現。 ・不動産、リフォーム領域については、最後発ながら業界No.1となるサービスとなりました。 ・直近はヘルスケア業界にも参入。今後も参入業界を広げていく予定です。 ・リアル産業のDX化においては、単一サービスのみでは実現が難しいため、Webプラットフォーム・SaaS・コンサルティング等の新規サービスを連続的に投入中。 |
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| 職種 | 事業企画／Webマーケティング（リアル産業DX領域・事業部 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 必須スキル ・Webサービスやそれに類する事業において、企画やWebマーケティングを通じて、事業成果の成長に寄与した経験がある方 歓迎スキル ・Web/IT/Tech業界でのキャリアを伸ばしたい方 ・20代のうちにキャリアを積み上げ、30代で大きな挑戦に臨みたい方 ・将来的に新規事業開発にトライしたい方 ・20代や30代前半で、事業責任者ポジションに挑戦したい方 求める人物像 ・アーリーフェーズの事業にて、腕試しをしたい方 ・成長産業に身を置き、成長速度を加速させたい方 |
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| 業務内容 | 【私たちが目指していること】 「今夜どの店に行くか」「次の旅行先をどう決めるか」——ユーザーは「検索」でリンクを辿るのをやめ、AIの「提案」で意思決定する時代へ。この大転換の中で、企業が求めるのは「AIに自社を正しく語らせること」です。 生成AIやAI検索エンジンは、Web上の膨大な情報を収集・解析し、それらを情報源として回答を生成しています。そのため、AIに自社を正しく推奨させるには「AIがどのようにWeb情報を評価し、抽出しているのか」を理解し、適切に情報を最適化する技術が不可欠です。 ****は18年以上にわたり、検索エンジンのアルゴリズム解析とWeb情報の最適化（SEO）に取り組み、データインテリジェンス能力を磨いて市場シェアNo.1の実績を築いてきました。これまで培ってきた「Webを最も深く理解し、情報を構造化するノウハウ」は、AIの回答をマネジメントする技術へと直結する強力な基盤となります。この圧倒的な技術的優位性を持つ私たちが、いち早くこの未踏市場を切り拓くAIマーケティング事業を立ち上げています。 「AIとの協創で素晴らしい事業とサービスをつくる。」 この信念のもと、顧客への提案を通じてAIを社会実装し、市場を進化させる——これが私たちのミッションです。セールスは、その最前線で顧客の反応をダイレクトに感じ、市場を切り拓く開拓者です。 【あなたの仕事：AIの「可能性」を顧客の「価値」に変える】 「AIツールを売る営業」ではありません。AIの可能性を、顧客の事業課題に接続して「投資する価値がある」と経営層を動かす影響力を発揮頂く必要がございます。完成された商品を売るのではなく、市場そのものを創る。AI時代の営業のスタンダードを、一緒に発明するポジションです。 【お任せしたい業務】 ■ クライアントへの提案・折衝業務（新規・既存） ・問い合わせ/リードに対するヒアリング・本質的な課題の特定 ・AIを活用したソリューション戦略の立案・提案資料作成 ・プレゼンテーションの実施 ・提案書作成・契約条件の調整・クロージング ■ プロジェクト立ち上げ・オンボーディング業務 ・受注後のキックオフ実施・期待値調整（アナリストへの引継ぎ） ・初期の戦略策定におけるビジネス視点でのレビュー ■ 事業開発へのフィードバック ・顧客の声（VoC）の収集と開発/アナリストチームへのフィードバック ・営業プロセスの型化・効率化（セールスイネーブルメント）への貢献 ■ 社内コミュニケーション ・アナリスト/ディレクターとの連携・案件相談 ・開発チームへの機能要望の共有 【業務フロー】 1. ヒアリング：顧客の事業課題を深掘り（AIにはできない「対話」） 2. 提案設計：AIシステムの分析力 × あなたの顧客理解 → カスタマイズされたソリューション 3. プレゼンテーション：経営層の視座に合わせた価値提案 4. オンボーディング：アナリストと連携し、顧客の成功まで伴走 【ポジションの魅力】 ■ 「検索の次」の世界が到来する先端市場に身を置ける AIマーケティング市場は黎明期です。ユーザーがAIを起点に消費や選択をしていく「検索の次」の世界は必ず到来します。この確実な未来の最前線に身を置き、市場のスタンダードを創っていく経験が得られます。 ■ AI時代の新しい「営業スタイル」を確立できる 完成された商品を売るだけの営業ではありません。AIという進化し続ける技術を、どうビジネス価値に翻訳して伝えるか。その「売り方」自体を発明し、AI時代のソリューションセールスの第一人者としてのキャリアを築けます。 ■ 事業の手触り感と圧倒的な成長環境 立ち上げフェーズのため、営業戦略の立案、トークスクリプトの作成、プライシングの検討など、事業開発に近い領域にも携われます。組織が急拡大する中で、将来的にリーダーやマネージャーへのキャリアパスも豊富にあります。 【こんな環境・働き方です】 ・AIリサーチ＆イノベーション室（AIRI室）の日本トップクラスのAI専門家（CSIO渡邊・CAIO和田をはじめとする業界を牽引するAIスペシャリスト）が、あなたの「最強の提案」をバックアップ。AI駆動のセールスチームを構築し、高付加価値の提案を実現する環境です ・アナリスト約50名、業界最大規模のAI研究体制と連携した提案体制 ・セールス、アナリスト、エンジニアが一体となり、職種の壁を超えて「AIとの協創による顧客価値創出」に向き合うチーム ・顧客からのフィードバックが即座にプロダクトやサービス改善に反映されるスピード感 ・「売って終わり」ではなく、顧客の事業成長にコミットする本質的な営業スタイルを追求 ・黎明期の市場で新しいチームを立ち上げるからこそ生まれる熱量と高いコミットメント |
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| 職種 | AIマーケティングセールス（DXコンサルティング領域） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◆必須要件 ・法人営業経験 通算2年以上 ・以下のいずれかの業務経験： a) 無形商材の新規提案営業（広告、コンサルティング、SaaS等） b) 顧客の課題をヒアリングし、解決策をカスタマイズして提案した経験 c) 新規開拓営業（リード対応〜クロージングまでの一連のプロセス） ・論理的思考力：顧客の課題を構造化し、解決策へのロジックを構築できる ・ヒアリング能力：表面的な要望だけでなく、潜在的な課題や決裁構造を把握できる ・プレゼンテーション能力：相手に合わせ、分かりやすく魅力を伝え、意思決定を促せる ・ドキュメンテーション能力：PowerPoint/Googleスライド等を用いた提案資料の作成経験 ・ITリテラシー：SFA/CRMツールの使用経験、リモートツールの使用経験 ◆歓迎スキル ■ マーケティング関連職経験 ・デジタルマーケティング/Web広告代理店の営業経験 ・SEO/コンテンツマーケティングの提案経験 ・総合広告代理店でのアカウント営業経験 ■ コンサルティング/無形商材営業経験 ・マーケティングコンサルティング・組織コンサルティング等のソリューション営業経験 ・経営層・事業責任者クラスへの無形商材の提案経験 ■ その他 ・AIツール（ChatGPT、Copilot等）を業務で活用した経験 ・新規事業・0→1フェーズでの営業経験 求める人物像 【AI時代に価値が上がるポータブルスキルを、最先端の環境で磨きたい方】 AIには模倣できない「ヒトの介在価値」を、この環境で磨き上げることができます。AI・マーケティングの専門知識は入社後に****のナレッジベースとOJTで最速インストール可能。むしろ求めているのは、AIに代替できない3つの力——課題発見力、合意形成力、信頼構築力——を強化したい方です。これらはどの業界・どの時代でも通用する最強のポータブルスキルであり、AI時代にはさらに市場価値が上がります。 ◆求める人物像 ・「枠売り」「CPA改善」だけの提案に限界を感じ、顧客の本質的な課題解決に携わりたい方 ・AIという新しい武器を手に、ソリューションセールスとしてのキャリアを築きたい方 ・「モノ売り営業」の延長線上にはない、AI駆動型セールス組織の設計と実装を担いたい方 ・完成された商品を売るのではなく、「売り方」そのものを発明する事業開発に近い営業経験を求めている方 ・顧客が言語化できていない真の課題を、対話の中から引き出す「課題発見力」を磨きたい方 ・複数のステークホルダーの利害を調整し、意思決定へと導く「合意形成力」を持っている方 ・「この人に任せたい」と思わせる熱量と誠実さで、信頼関係を構築する「信頼構築力」を発揮できる方 ・黎明期の市場で、正解のない問いに全員で挑むチームの一員として活躍したい方 |
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| 業務内容 | 「個の専門知」を事業成長の原動力に変えるエキスパートマーケティングの推進。 NewsPicks Expertに登録する4万人超の有識者（エキスパート）を基盤としたマーケティング施策の立案・実行を担うメンバーを募集します。コンテンツマーケティング、イベント、SNS、コミュニティ施策など、多角的なアプローチを通じて、ビジネスパーソンの新規登録促進およびアクティブ化を牽引し、当社の事業拡大をダイレクトに推進いただくポジションです。 業務内容 <ミッション> エキスパートの新規獲得やロイヤリティ向上、コミュニティを通じたサービス提供やマネタイズを担い、エキスパートにとって価値が高いプラットフォームを構築する エキスパートの活躍機会を拡大する仕組みやスキームを構築するとともに、学びや交流の機会を生み出し、知見が循環するエコシステムを作り上げる エキスパートコミュニティの熱量を最大化し、ブランド価値と事業利益を同時に創出する <具体的な業務内容（一例）> エキスパート新規獲得に向けた戦略的なマーケティング コンテンツマーケティング、イベントマーケティング、SNS、NewsPicksとの連携施策など、様々なチャネルを用いて「NewsPicks Expert」の認知や興味関心を高め、エキスパートの登録拡大を牽引 登録エキスパート向けのイベント・コミュニケーション 継続的なエキスパートコミュニケーションを通じて、プラットフォームの最新情報や新しい取り組みを発信し、エキスパートと強固な信頼関係を構築。あわせて、活動の功績を称える「エキスパートアワード」の企画・推進や、多様な案件・コミュニティへの参画を促す仕組みづくりを主導 エキスパートを軸としたコミュニティの企画・運営・事業拡大 学びや交流を促進するコミュニティの企画、運営を推進。魅力的なプログラムや取り組みを織り込んだコミュニティ（無料・有料）を設計、提供することでエキスパートにベネフィットを提供しつつ、コミュニティを通じた多角的な事業収益モデルの確立を推進 やりがい ビジネスパーソンの関心を惹きつけるコンテンツ・イベント・SNS施策をリードすることができるポジションであり、NewsPicks・NewsPicks Expertの経済圏を活かしたダイナミックなマーケティングを推進できる 経験知や専門性を持つ個人にスポットライトを当て、その知見が「アワード」や「コミュニティ」を通じて社会の価値に変わる瞬間をデザインできる。限定的な情報流通の枠組みを超えて、個人が活躍する機会の創出や知見が循環するインフラを生み出すことができる コミュニティを「事業」として成立させるビジネスプロデュースの経験を積むことができる。交流の場づくりにとどまらず、無料・有料プログラムの設計やマネタイズモデルの構築、事業収益の創出まで担うため、コミュニティ運営とビジネス構築の両面のスキルを高めることができる |
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| 職種 | ミーミル -【NewsPicks Expert】マーケティング・コミュニティ企画運営 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 必須条件： マーケティングの実務経験 ・ビジネスパーソンを対象としたコンテンツマーケティングの経験がある方 ・ビジネスパーソンを対象としたイベント企画、集客、運営の経験がある方（オフライン・オンラインのセミナー、勉強会、交流会、カンファレンスなど） ・マーケティング施策の立案、実行、分析、軌道修正に至るまで、PDCAを回しながら持続的に改善をリードしてきた経験がある方 プロジェクトマネジメントの経験 ・社内外の関係者と自律的に連携し、プロジェクトを積極的にリードしてきた経験がある方 ・納期や予算などの制約を前提としながら、優先順位が異なる複数のプロジェクトを遅滞なく同時並行で進行、完遂させた経験がある方 コミュニティ企画・運営の実務経験 ・ビジネスパーソンを対象としたコミュニティの企画・運営の経験がある方 ・コミュニティの熱量や規模を定量的な数値（事業収益や登録者数など）に転換し、事業成果をあげてきた経験がある方 歓迎条件： マーケティングやコミュニティに関する幅広い知識や経験がある方 新規事業の立ち上げや0→1フェーズの事業育成の経験がある方 知的探求心が旺盛で、ビジネストレンドや新しい企画が好きな方 自主的に課題を発見し、周りを巻き込みながら課題解決を図れる方 学習意欲が高く、新しい知識やスキルを継続的にインプットする習慣がある方 求める人物像 ミーミルの「VALUE」やMISSIONに共感を持ち、自分自身のWill（実現したいこと）と重なりがある方 ****の価値観や34の約束に共感をお持ちの方 状況変化が早い環境において自分自身が変化（進化）し続けることに喜びを感じる方 カオスを楽しみ、挑戦を楽しめる方 ****の価値観（The 7 Values）： **** ****の34の約束： **** ミーミルの価値観（VALUE）： **** |
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| 業務内容 | キャリア領域、カイポケ領域、採用領域など、事業や機能のカタマリ毎に役割をアサインします。 各領域役割において、事業・サービスの対外的な広報・PR活動を行っていただきます。 具体的な仕事内容は以下になりますが、いきなりすべてをお任せする想定ではなく、候補者様のご志向やご経験に合わせて柔軟に検討させていただきます。 ■企業広報、事業広報の戦略立案と実行 ■対社外広報・PR活動のリードと最適化 ・情報発信施策の企画立案および実行ディレクション ・プレスリリース作成・発信および効果測定と改善 ・メディアリレーションズとして記者との関係構築 ・取材誘致および対応 ・記者発表会や勉強会などのPRチームが主導するイベントの企画と実行 ・広報管轄オウンドメディアや公式SNSの企画と実行 ・その他、事業広報の戦略立案と実行 ■社内広報 ・社内報の企画と実行、そのほかインターナル施策の立案と実行 ■業務オペレーション設計・構築・運用および改善 ■広報・PRチームのマネジメント、育成、採用活動への貢献 |
|---|---|
| 職種 | 広報・PR リーダー候補 [ コーポレート ] |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・事業会社での企業広報および事業広報の経験（5年以上） ・マネジメント経験またはリーダーとしてチームを牽引した経験 ◇歓迎要件/経験・スキル ・広告代理店やPR会社での企業の広報・PR支援の経験 ・クライアント企業または自社のブランドアーキテクチャの検討・構築経験 ・大手メディアの記者との深いリレーション構築経験 ・マーケティング業務の経験（特に認知から獲得までの一連のマーケティングファネルを理解している方） ・危機管理広報の経験 ・英語を使って業務を行った経験 |
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| 業務内容 | 【動画メディア事業｜プロデューサー / 企画制作マネージャー】 海外 × 教育 × 旅行 × エンタメ。 複数領域を横断する新しい動画メディア事業を一緒に作り上げる仲間を募集します。 私たちは、日本から海外への留学メディア事業、訪日旅行メディア、海外支社立ち上げなどを展開する急成長組織です。 二桁億から三桁億へとスケールさせるフェーズにあり、動画メディア領域の企画・制作体制を構築する中心メンバーを求めています。 ポジション概要 まずは動画メディアの企画制作をリードする管理職候補として参画いただきます。 短尺・長尺・Vlog・ドキュメンタリー・PR案件など、多ジャンルの企画設計から制作ディレクションまでを担います。 将来的には、メディア責任者、プロデューサー、事業部長、新規事業リーダーとして、組織と事業の両面で重要な役割を担っていただきます。 主な業務内容 動画メディアの企画・制作ディレクション YouTube / Instagram / TikTok における動画企画立案 ショート動画のフォーマット設計、量産体制構築 Vlog・ドキュメンタリーなど長尺企画の構成・脚本 国内・海外ロケの撮影ディレクション 制作チーム・制作体制の構築 制作オペレーションの標準化・効率化 外部ディレクター・編集者のアサイン、品質管理 WBS構築、スケジュール管理、全体進行管理 動画メディアを起点とした事業開発 動画を中心にしたマーケティング施策の企画 PR案件やスポンサー案件の企画・実行 新規メディアの立ち上げ（訪日旅行、海外体験、留学領域など） クロスボーダー企画のプロデュース 海外ロケ（語学学校・観光局・現地企業との企画制作） 訪日旅行と映像表現を掛け合わせた新番組開発 海外支社立ち上げに伴うメディア事業構築 組織マネジメント・事業側業務 チームマネジメント・メンバー育成 単月・年間の予実管理 プロジェクトマネジメント全般 |
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| 職種 | 動画メディアプロデューサー |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ■歓迎スキル ・海外経験/国内でも国際的な環境に身を置いた経験 ＊語学力は必須ではありません ＊海外長期滞在経験は必須ではありません ■求める人物像 ・当社ミッションに共感いただける方 ・誠実、利他、自責思考な方 ・最後まで粘り強くやり切れる方 ・物事をポジティブに捉えられる方 ・難しい課題を解きたい方 ・何かに熱狂した経験のある方 ・グチ、陰口、ウソを言わない方 ・映像・コンテンツ制作が“職業”以上に“好き”な方 ・企画から撮影・編集・配信までワンストップでグリップできる方 ・制作チームの仕組みづくりにワクワクする方 ・海外・英語・旅・教育分野に興味がある方 ・スタートアップ的なスピード感と裁量に魅力を感じる方 |
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| 業務内容 | ◎詳細 事業・サービス・プロダクトの成長に向けたAI活用を企画・推進し、付加価値の創出をするポジションです。 各部署との連携を図りながら、生成AIを中心としたAIソリューションの導入・活用を推進します。 主な業務内容： - 事業・サービス・プロダクトの成長に繋がるAI活用の企画・推進 - サービス・プロダクトへのAIを使った機能の導入 - 各部署とのコミュニケーションを通じた要件定義 - 生成AI、LLM等の先端技術調査、PoCの実施、効果検証 プロジェクト例： - AI面接プロダクトの作成 - 転職サービスの職務経歴書自動生成機能の作成 - 書類データの構造化PJ - 生成AIを用いた音声データの活用 - レコメンドプロジェクトのPM - 社員の生成AI利活用推進 ※詳細はブログよりご確認ください ****でのAI推進奮闘記 ◎ 募集背景 ****では、「全社でのAI活用」を重要テーマと位置づけ、データ戦略室を中心に業務効率化からサービス・プロダクトへのAI組み込みまで幅広いプロジェクトを推進しています。 一方で、AI活用のニーズが全社に広がる中、技術の導入そのものではなく「どの事業課題にAIを適用すれば成果につながるか」を見極め、スピード感を持ってプロジェクトとして立ち上げ推進することが、事業成長に繋がると考えています。 社員の抱える課題や経営課題を見つけ、解決の仕組みを作れる方をお迎えしたく、今回の募集に至りました。 ◎ 当ポジションの魅力 ・最新のAI技術に触れながら、実務での活用経験を積むことが可能です。 ・全社的なDX推進の中核を担うポジションとして、大きなインパクトを創出できます。 ・多様な部署・職種との協働を通じて、幅広いビジネス知識を得られます。 ・AI技術の導入から運用まで、一気通貫でプロジェクトを推進する経験を積めます。 ・自身のアイデアを形にし、新たな価値を創造できるチャンスがあります。 ◎ キャリアパスについて AI開発に特化したAIエンジニアやデータアナリスト/データサイエンティストとして専門性を高めることができます。 また、社内のAI戦略策定やDX推進、業務改善担当にも幅を広げることも可能です。 ◎使用技術 ・言語：Python、Google Apps Scriptなど ・データ基盤：BigQuery ・データ可視化：Tableau、AWS QuickSight、LookerStudio ・クラウド：Google Cloud、AWS ・モデル：ChatGPT、Gemini、Claude ・その他ツール：Dify、promptfoo、社内チャットAI 組織について ◎データ戦略室について 「データを手段として事業の競争優位性を高める」ことをミッションとし、2019年2月に発足した組織です。 データ分析の効率化と企業単位でのデータドリブン戦略推進のため、データ基盤の開発からデータ分析までを実施しています。 正社員30名/業務委託5名（※2026年5月11日時点） ＜メンバー構成＞(2026年3月時点人員内訳、兼務あり) マネージャー2名、データサイエンティスト4名、データアナリスト5名、データアーキテクト6名、AIコンサルタント2名 ※データエンジニア6名、AI/MLエンジニア6名、先端技術研究員3名(システム本部テクノロジー戦略室所属) |
|---|---|
| 職種 | マーケティング部/渋谷/マーケ/AI推進・事業企画（BizDev） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◎必須要件（いずれも該当） ・課題をキャッチして、解決のための具体的な仕組みや場をつくった経験 ・技術に対する一定の知見・バックグラウンド - 基本情報技術者レベルのIT基礎知識（※資格の取得は不要） - 普段から生成AIツールに触れており、用途に応じたツール選定や使い方の工夫ができる（業務／個人いずれも可） ◎歓迎要件 ・エンジニアと協働してプロジェクトを進めた経験 ・自身でも簡単なコーディングができる（Python、Google Apps Script等） ・AIを使ったツールやプロダクトの開発経験 ・クラウド環境（AWS、GCP等）に関する知識・利用経験 ・IT領域におけるコンサルティング経験 ・適切な視座の高さ（目の前の業務効率化だけでなく、事業・組織にとっての優先度をビジネス視点で判断できる） ◎求める人物像 ・自ら課題を発見し、解決に向けてプロジェクトを立ち上げ、最後までやり切れる方 ・技術と事業の両面からソリューションを検討できる方 ・AIをはじめとした技術を活用して事業成長に貢献したい強い意欲のある方 ・多様なステークホルダーと効果的なコミュニケーションが取れる方 ・新しい技術への学習意欲が高く、自己研鑽を怠らない方 |
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| 業務内容 | ■募集背景 同社では経理や人事労務領域における業務を効率化する自社プロダクトを事業者向けに提供しています。 「クラウド化で、ビジネスをもっと前へ」という想いのもと日々業務に取り組んでいます。 今回の募集では、急成長を続けている同社プロダクトのさらなるシェア拡大に向けて、LPOなどのグロースハック、新規ページ作成などを中心とした新規ユーザー獲得の推進・実行ができるディレクターを募集いたします。 ■業務内容 Webリード獲得を最大化するための分析やグロースハック、ページ制作の進行/ディレクションを通し、自社プロダクトの成長を担っていただきます。 複数のマーケティング組織と連携しながら、全社視点での横断的なデジタルマーケティングの推進や・代理店連携をリードしていただきます。 このポジションではデジタルマーケティングに関連する業務を幅広く担当できます。 スキルを伸ばしつつキャリアアップをしたいとお考えの方はぜひご応募ください。 ■ポジションの魅力 ・年間数十億円規模の広告予算を運用できるスケール感 ・SaaS（特にHR・リーガル領域）など多様なプロダクトに関与可能 ・戦略立案から実行・分析まで一気通貫で担える裁量 ・広告運用スキルを活かしつつ、分析・コンテンツ企画へ守備範囲を拡張できる環境 ■チーム体制 ・デザイナー、エンジニアとの距離が近く、良い施策をお客様に届けるために建設的な議論ができる ■サービス・やりがい ・社会的意義のあるサービスの成長に貢献できる ・どの企業にもいる「バックオフィス」の方々が持つ、様々な課題解決に貢献できる ■ポジションの魅力 ・年間数十億円規模の広告予算を運用できるスケール感 ・SaaS（特にHR・リーガル領域）など多様なプロダクトに関与可能 ・戦略立案から実行・分析まで一気通貫で担える裁量 ・広告運用スキルを活かしつつ、分析・コンテンツ企画へ守備範囲を拡張できる環境 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 |
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| 職種 | 【WEBディレクター・マーケター】ビジネスセグメント（横断マーケティング本部）_東京 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件/経験・スキル】 ・WEBディレクション経験（3年以上） ・各ステークホルダーとの円滑なコミュニケーションと折衝経験 【歓迎要件/経験・スキル】 ・マーケティング施策の立案・実行の経験（toC/toB問わず） ・Webプロモーション（Web広告、SEO）に関する知識、実務経験 ・大規模サイトや複数案件の制作ディレクション経験 ・オペレーション化(仕組み化)することで成果を出す力 ・B2Bマーケティングに関する知識、実務経験 ・バックオフィス実務やプロダクトに関する知識 【求める人材】 ・同社のMissionに共感していただける方 ・自ら課題を発見し、主体的に新しい仕事を創っていける方 ・チームワークを大事にし、向上心を持って仕事に励んでいただける方 ・チーム内外問わず積極的にコミュニケーションを取り物事を進められる方 ・顧客目線に立って改善アイデア、企画を生み出せる方 ・顧客の課題解決だけではなく、事業としての売上推進の両方の視点をもつことができる方 |
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