検索結果：389件
| 業務内容 | 【お任せしたい業務内容】 ・Microsoft365関連サービスの企画立案、導入、管理運用 ・Entra ID、Intune等の管理センターの管理運用 ・Microsoft Azure のサブスクリプション管理運用 ・上記に関連するITインフラ環境の構築・整備 【当部で働く魅力】 ・本チームでは「金融＋で未来をプラスに」を掲げ、既存のやり方に固執しないまずはやってみる精神が社内に浸透しており、チャンレンジがしやすい環境です。 ・本チームはプロパー中心の人財で構成されているため、他社での経験が活かしやすく、また当社も自社にない新たな経験・知見を求めていますので、どんどん意見が言える環境です。 ・本PJTは将来的にはグループ3万人に対して、最適な環境を提供していくことを目的としているため、影響力が大きく、非常にやりがいを感じられる経験を積むことができます。 ・ここ3年でキャリア入社者が****で全体で550名を超えており、多くのキャリア採用者が活躍しています。評価基準はプロパー、キャリア関係なく同じ基準で評価しておりますので、完全フラットな組織です。銀行特融の異動についても専門人財の方は基本的に入社した部署で活躍頂くことを想定しておりますので、営業店等への異動は想定しておりませんのでご安心ください。 【システム部 全体の概要】 ①IT企画Gr：ガバナンス管理（投資計画・推進・各種管理推進・人財育成等） ②インフラGr：社内のインフラ改革・維持の企画・推進・管理 ③IT案件推進Gr：ウオーターフォール型の開発プロジェクトの推進管理・アジャイル型の開発プロジェクトの推進管理 ④リスク・サイバー管理Gr：システムリスク最小化に向けた企画立案・管理、サイバー関連攻撃防御の企画立案・推進・管理。 ⑤次期システム検討Gr（新技術を活用した業務改善や働き方改革にかかる企画立案・推進・管理） 現在は、開発は外部委託しており、プロジェクトの推進コントロールを中心に担当。 今後、ローコード開発の内製化等、開発部隊を組成していくにあたり、採用枠を大幅拡大を想定。 【配属されるグループ】 ・（株）りそなホールディングス IT企画部 兼 （株）**** システム部※雇用元は（株）****になります。 ・配属：システム部 次期システム検討Gr構成:8名／年代：20代:5名、50代:1名、60代:1名 |
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| 職種 | Microsoft365関連サービスの企画立案、導入、管理運用 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ■必須要件 ■以下、いづれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社の社内SEとして、社内インフラ（特にアプリ周辺）における企画・導入または運用経験をお持ちの方 ・SIやコンサル会社にて、社内インフラ（特にアプリ周辺）における導入コンサルまたは運用経験をお持ちの方 ■歓迎要件 ・M365の認定資格保有 ・PowerPlatform、E5セキュリティなどの利用経験があること |
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| 業務内容 | 【業務内容】 同社及びグループ銀行との取引あるお客さまの不動産に関し、建築に関する専門知識・経験を最大限発揮したCRE戦略提案・有効活用のコンサルティング・コンストラクションマネジメント業務（CM業務）をご担当いただきます。 同社とお取引のあるお客様の案件対応となり、営業店の取引先担当者や部内各チームと連携し、お客さまの不動産のお困りごとに対し、上流部分から課題解決にあたっていただきます。 営業店と協力をしながら、案件を獲得することも重要なミッションとなります。 【業務詳細】 例えば、築古建物や低未利用地などの課題の解決や、財務体質改善の観点など、様々な切り口から提案書を作成し、お客さまへCRE戦略の提案を行います。 ニーズの顕在化に応じ、同チーム内担当や不動産売買仲介担当、不動産流動化担当と連携するほか、必要に応じて建築会社の紹介などを行います。 また、お客さまのニーズに応じ、建物建築に際しての専門的サポート（CM業務）を提供します。 具体的には、設計要領書の作成、業者選定コンペの実施、設計・建築期間中の助言等、顧客ニーズに応じた発注者支援業務を行っております。 当部門では建築士、建築施工管理技士などの専門家が複数名在籍しており、専門的見地から建築に関してお客さまへのアドバイスを行っています。 ※提案事例の一例 ・大手企業等に対する財務戦略に基づいた不動産戦略の提案 ・中堅中小企業に対する事業承継、相続対策に基づいた不動産戦略の提案 ・築年経過した建物を所有するお客さまに対する建て替え、等価交換スキームなどの提案 ・公共公益法人に対する不動産の処分や活用事業の提案 など 業務の変更範囲：原則なし。ただし、本人の同意のある場合を除く |
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| 職種 | 建築コンサルティング（東京） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ■S造・RC造の設計または建築施工管理のご経験があり、下記「いずれか」に該当する方 １）設計士資格または建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ２）資格はなくとも、今後一級建築士資格を目指したいとお考えで、当該業務にご興味のある方 ◇歓迎要件/経験・スキル 建築士（一級・二級）、建築施工管理技士（1級・2級） |
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| 業務内容 | 【業務内容】 同社及びグループ銀行との取引あるお客さまの不動産に関し、建築に関する専門知識・経験を最大限発揮したCRE戦略提案・有効活用のコンサルティング・コンストラクションマネジメント業務（CM業務）をご担当いただきます。 同社とお取引のあるお客様の案件対応となり、営業店の取引先担当者や部内各チームと連携し、お客さまの不動産のお困りごとに対し、上流部分から課題解決にあたっていただきます。 営業店と協力をしながら、案件を獲得することも重要なミッションとなります。 【業務詳細】 例えば、築古建物や低未利用地などの課題の解決や、財務体質改善の観点など、様々な切り口から提案書を作成し、お客さまへCRE戦略の提案を行います。 ニーズの顕在化に応じ、同チーム内担当や不動産売買仲介担当、不動産流動化担当と連携するほか、必要に応じて建築会社の紹介などを行います。 また、お客さまのニーズに応じ、建物建築に際しての専門的サポート（CM業務）を提供します。 具体的には、設計要領書の作成、業者選定コンペの実施、設計・建築期間中の助言等、顧客ニーズに応じた発注者支援業務を行っております。 当部門では建築士、建築施工管理技士などの専門家が複数名在籍しており、専門的見地から建築に関してお客さまへのアドバイスを行っています。 ※提案事例の一例 ・大手企業等に対する財務戦略に基づいた不動産戦略の提案 ・中堅中小企業に対する事業承継、相続対策に基づいた不動産戦略の提案 ・築年経過した建物を所有するお客さまに対する建て替え、等価交換スキームなどの提案 ・公共公益法人に対する不動産の処分や活用事業の提案 など 業務の変更範囲：原則なし。ただし、本人の同意のある場合を除く |
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| 職種 | 建築コンサルティング（大阪） |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ■S造・RC造の設計または建築施工管理のご経験があり、下記「いずれか」に該当する方 １）設計士資格または建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ２）資格はなくとも、今後一級建築士資格を目指したいとお考えで、当該業務にご興味のある方 ◇歓迎要件/経験・スキル 建築士（一級・二級）、建築施工管理技士（1級・2級） |
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| 業務内容 | 2024年4月に設立した㈱りそな不動産投資顧問（****不動産営業部 不動産アセットマネジメント室の業務を移管）において不動産アセットマネジメント（不動産私募ファンドまたは私募REITの組成・運用）を担当するチームにご就業いただきます。不動産ファンド・REITでの物件バリエーションおよび取得経験のある方のほか、不動産ファンド・REITの期中運用経験のある方、また、建物デューデリジェンスにおけるハード面のチェックや運用期間中の建物管理・修繕について専門知識を有する人材を求めています。不動産アセットマネジメント業務は、東京の拠点にて全国をカバーしています。少数精鋭にて、預かり資産残高を大きく伸ばしています。 ※担当できるアセット ・レジ、オフィス、商業施設、ホテル、ヘルスケア施設のほか、物流施設や工場（およびその底地など、様々なアセットタイプがあります。 ・レジ、店舗兼オフィスの開発案件の取り組みもあります。 ■配属部署・組織構成 ㈱りそな不動産投資顧問（㈱****からの出向扱い）（24名（非常勤を含む）） ■りそなグループの特徴 【「リテールNo.1」を目指す金融グループ】 企業パーパスとして「金融＋で、未来をプラスに。」を制定。グループ全体で法人50万社、個人1600万人のお客さまや地域社会にもっとも支持され、ともに未来へ歩み続けるソリューショングループを目指しています。 【信託機能を持つ日本唯一の普通銀行】 ****は日本の普通銀行として唯一不動産を直接扱えるというアドバンテージがあります。また、不動産営業部内に多くの機能を集約させており、不動産の売買仲介、有効活用、信託受託から不動産ファンドへの投資業務に至るまで幅広い不動産関連業務を行っています。 【重要度を増す不動産機能】 2023年5月に打ち出した現行の中期経営計画においても、超高齢化の進展により高まる資産・事業承継に関するニーズに応えるための信託・不動産機能は、既存領域の差別化における重要項目の一つに位置付けられています。リテールNo.1を目指す上で、当社の中でも経営資源が集中する分野です。2018年から業務開始した不動産アセットマネジメントビジネスについても、不動産の取得を通じてお客さまの課題解決や地域の活性化に資することを目的に、2024年4月に不動産アセットマネジメント会社を設立し、業容を拡大・発展させます。今後、これまで以上に多くのお客さまの不動産オフバランスやCRE戦略等のニーズにお応えすべく、私募REITの運用も2025年3月より開始します。 【『お客さま本位』の質の高いコンサルティングサービス】 不動産業界の他企業から転職されてきている方も多く、また年齢層も20代～60代まで広範囲に亘り、活気ある環境です。自身が不動産のプロとしてお客さまに向き合うことに注力できる環境です。また当社は新卒採用社員だから、中途採用社員だからという垣根はなく、フラットに評価される環境のため、社風においても、古い年功序列感はなく、社員同士で協調性を持ち、業務を遂行致します。 |
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| 職種 | 不動産アセットマネジメント業務（東京） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ■必須要件（以下の要件を満たす方） ・不動産アセットマネジメント業務に関する経験をお持ちの方。またはプロパティマネジメント業務、その他不動産管理に関する経験をお持ちの方 ・宅地建物取引士、不動産鑑定士、不動産証券化協会認定マスターのいずれかをお持ちの方 （上記3資格を保有していなくても、下記、「歓迎条件」に記載の資格を保有している方） ■歓迎条件 ・建築施工管理技士資格または建築士資格をお持ちの方、目指している方 |
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| 業務内容 | 受託を契機とする派生ビジネスへの関わり並びに業務の効率化・高度化に向けて、新しい視点で気づき、考え、行動でき、次世代の当社の不動産信託業務の中核を担える人財を募集します。 ■業務詳細 不動産営業部において不動産信託の営業・受託・運用・管理業務に携わっていただきます。 主に私募ファンド・私募リート・上場リートによる投資対象不動産の信託受益権化の際に、信託契約および各種関連契約のドキュメンテーション並びに信託期間中の運用・管理業務としての信託指図への対応や決算事務等を行います。 業務の変更範囲：原則なし。ただし、本人の同意のある場合を除く |
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| 職種 | 不動産信託受託・管理業務 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・信託銀行または不動産業界（AM会社・PM会社等）で不動産信託に関連する業務経験（※） （※信託契約のドキュメンテーション、信託銀行への業務指図など） ・宅地建物取引士の資格 |
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| 業務内容 | 【業務内容】 同社及びグループ銀行との取引あるお客さまの不動産に関わるCRE戦略提案・有効活用のコンサルティング営業や建設会社等のマッチング業務をご担当いただきます。 【業務詳細】 営業店の取引先担当者や部内各チームと連携し、お客さまの不動産のお困りごとに対し、上流部分から課題解決にあたっていただきます。 例えば、財務体質改善の観点や、築古建物や低未利用地などの課題の解決など、様々な切り口から提案書を作成し、お客さまへCRE戦略の提案を行います。 ニーズの顕在化に応じ、不動産売買仲介担当や、不動産流動化担当、建築サポートチームと連携するほか、必要に応じて建築会社の紹介などを行います。 ※提案事例の一例 ・大手企業等に対する財務戦略に基づいた不動産戦略の提案 ・中堅中小企業に対する事業承継、相続対策に基づいた不動産戦略の提案 ・築年経過した建物を所有するお客さまに対する建て替え、等価交換スキームなどの提案 ・公共公益法人に対する不動産の処分や活用事業の提案 など 業務の変更範囲：原則なし。ただし、本人の同意のある場合を除く |
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| 職種 | 不動産ソリューション営業（東京） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ■宅地建物取引士をお持ちの方で以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・不動産会社等での顧客向け提案営業経験 ・ハウスメーカー等での土地活用営業経験 ・金融機関等における法人・個人富裕層への営業経験があり、不動産分野でのキャリア形成を希望される方 ◇歓迎要件/経験・スキル ・日商簿記2級、FP2級建築士（一級・二級）、不動産鑑定士、不動産コンサルティングマスター、不動産証券化マスター、宅地建物取引士等の資格をお持ちの方 |
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| 業務内容 | 【業務内容】 同社及びグループ銀行との取引あるお客さまの不動産に関わるCRE戦略提案・有効活用のコンサルティング営業や建設会社等のマッチング業務をご担当いただきます。 【業務詳細】 営業店の取引先担当者や部内各チームと連携し、お客さまの不動産のお困りごとに対し、上流部分から課題解決にあたっていただきます。 例えば、財務体質改善の観点や、築古建物や低未利用地などの課題の解決など、様々な切り口から提案書を作成し、お客さまへCRE戦略の提案を行います。 ニーズの顕在化に応じ、不動産売買仲介担当や、不動産流動化担当、建築サポートチームと連携するほか、必要に応じて建築会社の紹介などを行います。 ※提案事例の一例 ・大手企業等に対する財務戦略に基づいた不動産戦略の提案 ・中堅中小企業に対する事業承継、相続対策に基づいた不動産戦略の提案 ・築年経過した建物を所有するお客さまに対する建て替え、等価交換スキームなどの提案 ・公共公益法人に対する不動産の処分や活用事業の提案 など 業務の変更範囲：原則なし。ただし、本人の同意のある場合を除く |
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| 職種 | 不動産ソリューション営業（大阪） |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ■宅地建物取引士をお持ちの方で以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・不動産会社等での顧客向け提案営業経験 ・ハウスメーカー等での土地活用営業経験 ・金融機関等における法人・個人富裕層への営業経験があり、不動産分野でのキャリア形成を希望される方 ◇歓迎要件/経験・スキル ・日商簿記2級、FP2級建築士（一級・二級）、不動産鑑定士、不動産コンサルティングマスター、不動産証券化マスター、宅地建物取引士等の資格をお持ちの方 |
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| 業務内容 | M&A実行後のPMIフェーズでのサポート(M&Aアドバイザリーのチーム所属) ＜経理財務領域の支援＞ ・会計方針の統一・GAAPコンバージョン・勘定科目の統一の支援 ・開始B/S作成、開示・会計監査対応の支援 ・単体決算体制、棚卸評価・原価計算プロセス、内部取引の見直し・適正化の支援 ・連結決算体制の構築・連結パッケージの作成支援 ・連結経営管理体制の構築支援（予実管理・KPI管理等） ・事業計画の作成、年度着地見込の試算、試算結果に伴うコベナンツ判定と回避策の検討 ・経理部門へのCFOアドバイザリー・常駐支援サービス提供への連携 ＜PMO支援＞ ・PMIの主な課題・対応事項の整理、PMI計画立案(Day1/100/180)、実行・モニタリング支援 ・セパレーション案件におけるカーブアウトイシューの検討、TSAの検討、Day1に向けた計画立案、実行・モニタリング支援 ・グループ内組織再編の支援（持株会社設立、グループ内の合併・分離等） ・IT・ガバナンスPMIサービスの提供チームとの連携※ ※IT PMI・ガバナンスPMIの採用はIT＆オペレーションズ、ビジネス・リスク・サービスのチームになります 【本ポジションの特徴】 ・M&A実行時に顕在化した課題に対して、経理財務領域をメインに実行支援して頂きます。一方でクライアントの課題は、ITやガバナンスさらには人材不足など多岐にわたります。そのため、このポジションは必要に応じて全社やグループの他サービスラインとも協業して、高度な専門性を持つ様々なメンバーと共に総合的にPMIサポートを提供しています。 ・上記の様なPJの特性上、特定の領域だけでなく、複数分野にまたがった専門性を身につけて頂く事が可能です。その経験を経て成長した個人同士が掛け合わさる事で、クライアントへのさらなる価値提供が可能になると考えています。 ・領域を超えてクライアントを総合的にサポートするという、全社の理想とするビジネスモデルでもあるため、これからの拡大が強く期待されています。PJには基本的にパートナーもしくはディレクタークラスと共に従事頂きますので、身近で学ぶ機会が多く、大きな組織よりも成長速度を感じて頂けると思います。 |
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| 職種 | PMIコンサルタント |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件】下記いずれかに該当する方 ・コンサルティング/アドバイザリーファーム、または事業会社の経理部門における3年以上の実務経験または同等の経験 ・経理業務の一連の理解（勘定科目・会計処理・経理プロセスへの理解) ・事業会社出身者の場合、社内の経理関連プロジェクトの経験 【歓迎要件】 ・公認会計士、USCPA ・PMIのプロジェクト経験（クライアントのPMOや経理分科会支援の経験） ・海外駐在経験者、もしくはビジネスレベルの英語（TOEIC L&R 800点相当） |
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| 業務内容 | ■業務内容 案件の増加及び事業拡大に伴い、税務コンサルタント・税務スタッフを募集します。 これまでの経験や知識を活かして、自分の担当先を持ち、お客様からの様々なご相談やご依頼への対応に関与することができます。 設立間もないベンチャー企業から上場企業まで、幅広い規模・業種の税務コンサルタント・税務顧問担当者として、様々な課題解決を支援します。 ■主な業務内容は以下のとおりです。 ○日常の会計・税務に関するご相談対応 ○記帳代行業務 ○法人税・消費税の税務申告業務 ○組織再編税制に関する税務申告業務 ○個人の確定申告業務 ○クラウド会計ソフトの導入支援 ○経理業務・支払業務の代行支援 ○銀行融資支援 【使用ソフト】 弥生会計・マネーフォワークラウド会計・会計freee・勘定奉行クラウド・達人シリーズ 【クライアント・業務内容の特徴】 ・設立10年未満のクライアントが中心 ・上場会社または上場会社の子会社クライアントあり ・親子会社間での合併等の組織再編関連の税務申告業務あり ・グループ内のコンサルティングチームや法務・労務チームとの連携も多数 ■提供できる価値 ・同社は、設立間もないベンチャー企業から上場企業まで、幅広い規模・業種のクライアントを有しているため、会社の希望や業種等で起こり得る様々な人事・労務関係の課題に対する幅広い実務経験を得ることが可能です。 ・クライアントの社長や役員クラスの方を相手に業務を遂行することが多いため、経営者の考え方や経営者マインドを学ぶことできるとともに、自分自身の成長も加速度的に成長することができます。 ・同社は、グループ内に会計・税務・財務・法務のプロフェッショナルが多数在籍しており、同一のクライアントに様々な分野のサービスを提供することが多いため、目の前のクライアントの業務を通じて、労務領域だけでなく、様々な領域の知見や経験を得ることができます。 ■案件 ・上場企業から設立間もない中小企業等、業種や規模を問わず幅広い範囲で、労務領域のサービスを提供します。 ・同社グループ内で会社設立時に融資支援や設立支援を行ったクライアントから、労務顧問の依頼を受けて対応することも多いです。 ・新規クライアント獲得のための営業活動は、全く行っておらず、既存クライアント等からの紹介での案件獲得がほとんどです。 ・顧問業務の場合には、一つのクライアントに対する支援は半永続的に継続するため、クライアントへの理解を深めながら、様々なサービスを提供しています。 ・現状ご契約いただいているクライアントの従業員数（給与計算対象者数）は、約15名～20名程度のお客様が一番多いです。 ■体制 原則として、単独ではなくクライアントごとのチームにアサインして業務に携わっていただきます。 今回募集する方には、当面は既存のチームに関与しているスタッフの指示のもと、チームメンバー同士で連携をとりながら案件に対応していただきます。 一人当たりの担当クライアント数は、ご本人の希望や業務時間に応じて、柔軟に調整します。 会社全体の男女比率は、およそ男性：女性＝２：８で、女性も多数活躍できる職場です。 |
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| 職種 | 税務コンサルタント/アシスタント |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須（MUST）】 ・大卒以上 ・社会人経験1年以上 ・日本語での業務遂行可能 ・一緒に会社を創っていくことに対する興味・関心 【歓迎（WANT）】 ・会計事務所や税理士事務所等での実務経験をお持ちの方、事業会社での勤務経験がある方 ・公認会計士・税理士資格保有者（試験合格者含む）や、資格取得のために勉強中の方 ・Excel、PPT、Wordの実務における使用経験 |
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| 業務内容 | 【業務内容】 ・担当GPの指示の下、基幹ファンドでの投資業務の内、下記の業務をお願い致します。 -ソーシング業務（案件探索） -DD（投資審査、起業家が提出する事業計画のブラッシュアップ） -ファイナンスストラクチャ（資本政策の立案/交渉。契約書作成含む） -投資後のハンズオン支援 ※ 2～3年後に自走してもらえること(一人で投資が担当出来るレベルへの到達)を期待しております。 |
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| 職種 | ベンチャーキャピタリスト(アソシエイト) |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | - 未経験者可(ポテンシャル重視) - ロジカルシンキング - 高い好奇心及び向上心 - 自立心・自律心 - 最低限のITリテラシー、財務・管理会計スキル、リーガル知識 |
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