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| 業務内容 | ■ミッション あらゆるデータとあらゆる分析技術を活用して、医療に最適な意思決定を適用する。 ■担当業務 シニアデータサイエンティストと共に、社内外のデータとデータ分析技術を活用して、ビジネス課題を解決します。 各事業担当者との議論を通じて、事業のボトルネックを見つけ出し、要件定義を行います。 機械学習等の統計技術を活用したレコメンドエンジン開発や複雑な条件下でのプロモーション効果を測定します。 DSが開発した分析ソリューションプロダクトを用いて、担当事業や担当クライアントの課題を解決します。 中長期的な価値提供を行えるよう、分析ソリューションプロダクトを開発します。 ■所属 データ分析グループ 約20名のDSが在籍しています。 事業インパクトの最大化を目的として、各DSの成果を定量的に評価し、創出した付加価値をKPIとしています。 クライアントの深い理解とニーズ発掘に取り組み、信頼関係を構築できるようクライアント担当制を敷いています。 各DSが、担当事業での課題発見/実装/評価等の全データ分析プロセスを一気通貫で行います。 ■カルチャー 周囲のグループと協働して、DSが最も付加価値を提供できる企画とロジック開発に特化しています。 事業課題に応じたソリューションを提供し、同時並行で複数のプロジェクトを実施します。 時間への意識を高め、世の中のライブラリを積極的に活用したデリバリー優先の開発を行います。 データサイエンティスト同士の連携を重視し、プロジェクト・分析結果の共有やコードレビュー等を行っています。 勉強会にて、各データサイエンティストが定期的に新たなチャレンジをしています。 ■技術スタック 統計技術:機械学習, 因果推論, 組合せ最適化, 自然言語処理等 言語:Python3.x, SQL, Shell Script DB:BigQuery インフラ:PC (Windows / Mac希望に応じて), オンプレミスサーバー, AWS コード管理:GitLab コミュニケーション:Slack, JIRA, Confluence ■得られるスキルや経験 年間20を超えるプロジェクトに並行して参画することにより得られる豊富な分析経験値 ビジネスとデータと理論を結びつけて事業インパクトを創出すること 事業課題や分析課題に応じた多様な統計手法 急成長する事業の中で、新たなデータソース・データ種別・分析手法への取り組み 周囲と協働することにより、本質的な分析業務に集中できる環境 <変更の範囲>会社の定める業務、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める業務 |
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| 職種 | 【データ分析】データサイエンティスト(ジュニアデータサイエンティスト) |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件/経験・スキル】 ・PythonやRを用いた分析経験(実務経験は不問) ・機械学習や統計に関する知識 【求める人材】 ・医療等、社会貢献性の高い領域で新規事業に携わりたい方 ・データサイエンティストとして課題解決のスキルを伸ばしていきたい方 |
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| 業務内容 | 【募集背景】 東証プライム上場・21期連続増収を続ける同社にて、ソフトウェアエンジニア(Ruby)を募集します。 同社は「高齢社会に適した情報インフラを構築する」をミッションに、医療・介護・ヘルスケア・シニアライフ領域で40以上のサービスを運営しています。 シニアライフ事業(葬儀・相続など)、介護キャリア事業(介護職向け人材紹介・求人メディア)、医療キャリア事業(看護師向けキャリア支援)など、Ruby on Railsで開発している各プロダクトの組織拡大のため、増員募集を行います。 【具体的な業務内容】 プロダクト推進本部に所属し、ご経験やご志向に合わせて、シニアライフ、介護キャリア、医療キャリアいずれかの事業部に配属されます。 ・ユーザーやビジネスサイドの要望のヒアリングや解決すべき課題の選定 ・Issueを中心としたプロダクト開発 ・事業成長を見据えたアーキテクチャ設計や技術選定 ・サービスの安定稼働を維持するための施策・運用など ※チームでアジャイル開発を行い、状況に合わせてロールを決定します。 【このポジションの魅力】 ・フルスタックな開発経験:サーバーサイドからインフラまで幅広く裁量を持ち、自由度の高いサービス開発が可能です。 ・社会的意義と事業貢献:デジタル化が進んでいない業界の課題解決(シニアライフ)や、人手不足という社会課題の解決(介護・医療キャリア)に、エンジニアリングを通じて直接貢献できます。 ・高い技術環境:OSS活動で活躍するエンジニアやテックリード経験者など、実績あるメンバーと切磋琢磨できる環境です。 ・多様なキャリアパス:アーキテクト、エンジニアリングマネージャーなど、個々の志向性に合わせた多様なキャリアパスが存在します。 ■将来のキャリアパス ・アーキテクト、エンジニアリングマネージャーなど個々の志向性に併せて多様なキャリアパスが存在します。 |
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| 職種 | ソフトウェアエンジニア(Ruby)[ プロダクト推進 ] |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件/経験・スキル】 ・Ruby, PHPなどオブジェクト指向プログラミング言語での開発経験。もしくはそれに相当する能力 ・Ruby on RailsやLaravelなどのWEBフレームワークを用いた開発経験 【歓迎要件/経験・スキル】 ・高トラフィックサイトの開発・運用経験 ・サーバーサイド・フロントエンドの技術選定の経験 ・企画やデザインを一緒に考えながらサービス開発をした経験 ・テストやCIへの理解/経験 ・RDBMS でのテーブル設計への理解/経験 開発環境・利用ツール ◆シニアライフ事業 ・言語・フレームワーク: Ruby / Ruby on Rails ・インフラ: AWS ・その他: Jira, GitHub, Figma, Slack, Miro, Notion ◆介護キャリア事業 ・言語/フレームワーク:Ruby, Ruby on Rails, React, Vue.js ・インフラ:AWS, GCP,Docker, Ansible, New Relic, mackerel, Fluentd ・その他:GitHub,Slack,**** ◆医療キャリア事業 ・言語・フレームワーク: Ruby / Ruby on Rails ・インフラ:AWS ・その他:GitHub, Slack, ****, Miro |
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| 業務内容 | 【募集背景】 CXプラットフォームをコアプロダクトとしてきた同社が、グローバルマーケットでの大規模ユーザー基盤獲得を目指す新規プロダクト(ネイティブアプリ領域のSaaS)を開発するチームのエンジニアを募集します。 【ミッション】 アプリUI/UX開発における「圧倒的な開発生産性の低さ」(例:UIの軽微な変更に審査・開発工数がかかる、プラットフォームごとにリソースが逼迫する等)という課題を解決するため、PdMやデザイナーが単独でアプリUIをプラットフォーム横断で変更可能な「ビジュアルCMS」の開発をスタート。 「Unleash Creativity(プロダクトを通して、世界のクリエイティビティを最大化する)」をミッションに、プロダクト作りを推進します。 【具体的な業務内容】 プロダクトの戦略考案から関わり、主に下記開発業務を担当します。 ・新規プロダクトの各プラットフォーム(iOS, Android, Flutter等)向けSDKの設計と開発 ・ネイティブアプリ向けA/Bテストの手法設計と実装 ・サーバーサイドやインフラの設計・実装(Golang, Node.js等) ・アーキテクチャの設計・技術選定 ・クライアント(PdMやDesigner)向けの柔軟なエディタ開発 【このポジションの魅力】 ・役職に留まらない、グローバルプロダクト/事業の立ち上げ(0→1)経験が積めます。 ・エンジニアリングだけでなく、BizサイドとDevサイドが一枚岩となり、ロードマップ策定やプロダクト起案にも関与できます。 ・Front-end、Back-end、Web、App(SDK)など、広範囲な技術スタックに挑戦できます。 ・将来的にはスピンアウト(新会社立ち上げ)の可能性もあり、初期メンバーとして大きなチームを牽引するチャンスがあります。 【開発環境】 ・App:Swift, Kotlin, Dart(Flutter), TypeScript(React Native) ・Backend:Golang, Node.js, Java ・Infra:GCP, AWS, Fastly, Docker, Terraform ・DB:AlloyDB, BigQuery |
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| 職種 | アプリエンジニア(新規プロダクト開発) |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件/経験・スキル】 ・iOS, Android, Flutter, React NativeいずれかのネイティブアプリもしくはSDK開発の実務経験(3年以上) ・ネイティブアプリだけでなく、WebサービスやSaaS等の開発経験 ・リーダーシップ/フォロワーシップを使い分け、自分の領域外にも自律的に動いた経験 【歓迎要件/経験・スキル】 ・Firebase Remote Configなどのモバイル向けツールの導入経験 ・ネイティブアプリのパフォーマンス改善に関する知識 ・プラットフォームごとの特性を理解したSDK開発経験 ・アーキテクチャ設計経験 ・UIデザインやフロントエンドの経験 ・ゼロからのプロダクト開発経験 ・プレイングマネージャーやチームリーダー経験、CTO/CPO経験 【求める人材】 ・同社および新規プロダクトのミッション/課題に共感できる方 ・グローバルプロダクトの品質や戦略面に高いレベルで挑戦したい方 ・プロダクトが広範囲に利用されることに喜びを感じる、エンジニアリングが好きな方 ・0→1の立ち上げや新しいことへのチャレンジ、失敗から学ぶことを楽しめる方 ・アプリ開発の生産性向上に強い興味があり、技術で課題解決したい方 |
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| 業務内容 | ■ミッション 同社では「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに掲げています。 私たちは産業の常識を変える「新たな仕組み」をつくり、モノづくりに携わるすべての人が本来持っている力を最大限に発揮できる社会を実現することを目指しています。 コーポレートセキュリティエンジニアのミッションは、「高度化・巧妙化するサイバー脅威から会社の情報資産・業務継続性・信頼性を守るためのセキュリティ基盤を構築・運用し、全社の安全文化を推進すること」です。 社内インフラに対する情報セキュリティ関連業務の設計・推進及びエンジニアリングによる技術的な施策の企画・実行を通じて、成長する事業と従業員の生産性を安全に支えます。 また今後非常に重要な海外市場進出のための海外拠点を含めたグローバル全体でのセキュリティガバナンスを行っていきます。 ■業務内容 1)情報セキュリティ体制の構築・運用 コーポレート領域における情報セキュリティ戦略の策定・実行 社内システムやクラウド環境(Google Workspace, Microsoft 365等)におけるセキュリティ設計・アクセス管理・運用改善、EDR、SIEM、CASB、DLP等のセキュリティツールの導入・管理 セキュリティポリシー、ガイドライン、インシデントレスポンス計画の策定・更新・教育展開、認証・認可基盤(Microsoft Entra ID、SSO、MFA等)の運用と改善 2)インシデント対応とリスク管理 セキュリティインシデントの検知・分析・対応(脅威ハンティング、初動対応、根本原因分析含む) 外部脅威・脆弱性に関する脅威インテリジェンスの収集と対策の実行 定期的な脆弱性診断・ペネトレーションテストの計画と実施支援 各種監査(ISMS、SOC2、外部監査等)における技術面の対応 3)技術検証とセキュリティ文化の対外発信 新たなセキュリティ技術やフレームワーク(例:ゼロトラスト、SASE、SSPM、クラウドセキュリティプラットフォーム等)の情報収集とPoC(概念実証)の企画・実施 業界標準・ベストプラクティスに基づいた社内導入の検討・評価(セキュリティツール、認証基盤、監査基盤など) 同社のセキュリティ体制構築に関する知見の社外発信(テックブログ、カンファレンス登壇、勉強会などへの参加・主催) 社内の技術的な知見の体系化、ナレッジ共有(Confluence、GitHub、Notion等の活用) グローバルなセキュリティ動向への感度を高く保ち、社内施策に反映(業界団体、外部勉強会、フォーラム等への参加) ■働き方・やりがい 同社のコーポレートセキュリティエンジニアは、セキュリティを「事業の足かせ」ではなく「競争優位性」として捉え、エンジニアリングの力で企業の信頼性と成長を支える重要なポジションです。ルールや制約を押しつけるのではなく、業務やプロダクトの理解を前提に、安全性と生産性の両立を実現する仕組みを自ら設計・実装します。 また、事業の拡大に伴い多様なセキュリティ課題が生じる中で、ゼロベースでの体制構築やツール導入、グローバル対応、社内文化の醸成といった幅広い領域にチャレンジできる環境です。 ■利用ツール・デバイス Windows、Macbook、iPhone/iPad Google Workspace、Microsoft Entra ID、Slack、Confluence、Jira Intune、Jamf、CrowdStrike、Firewall、IPS/IDS等のセキュリティ製品 各種ログ収集・分析基盤、脅威インテリジェンスサービス |
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| 職種 | コーポレートセキュリティエンジニア |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件/経験・スキル】 ・同社のミッション・バリュー・カルチャーへの共感 ・エンタープライズIT領域におけるセキュリティ施策の設計・実装・運用経験(社内システム、インフラ、クラウドなど) ・セキュリティインシデント対応やログ分析、脆弱性管理の実務経験 ・部門横断のプロジェクトにおいて、関係者と協力し成果を出した経験 ・実効性あるセキュリティルールや仕組みを、現場に定着させた経験 【歓迎要件/経験・スキル】 ・情報処理安全確保支援士、CISSP、CISM等の資格 ・ISMS、SOC2、プライバシー保護などに関する監査・認証対応経験 ・スクリプトやツール開発(Python、PowerShell等)による業務改善経験 ・セキュリティエンジニアとしての3年以上の実務経験 ・ビジネスレベルの英語力(海外メンバーとの連携) 【求める人材】 ・事業理解と技術的知見の両面を活かし、実効性ある施策を設計・実現できる方 ・安全性とユーザー体験のバランスを取った提案ができる方 ・トラブル発生時にも冷静に対処できる分析力と判断力を持つ方 ・新しい技術や脅威に対する好奇心と学習意欲が高い方 |
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| 業務内容 | 【募集背景】 「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに掲げ、製造業AIデータプラットフォームを提供する急成長スタートアップ(累計調達額257.3億円)にて、プロダクトマネージャーを募集します。 グローバル展開を加速する中、USなど地域特有のニーズを把握し、ベトナム拠点など非日本語話者のエンジニアを含む開発組織を英語でリードできる方が必要です。 【具体的な業務内容】 製造業AIデータプラットフォームまたはその関連プロダクトのプロダクトマネジメントを担当します。 ビジネス・オペレーション・開発の幅広い観点から、サービス設計、顧客ヒアリング、プロジェクトマネジメントを担い、プロダクトの起案から展開、継続的な価値提供までを一貫してリードします。 ・プロダクト戦略やプロダクトロードマップの立案・策定・遂行 ・スケールに向けた社内オペレーションの構築・最適化・自動化 ・各種定性・定量リサーチ(ユーザー調査・ログ分析など)の企画・遂行 ・事業計画の策定・実行、開発マネジメント ・プロダクトのクオリティ管理 ※上記業務を、日英両言語にて遂行します。 【このポジションの魅力】 ・グローバル規模で製造業全体を改革するという大きな目標に、多様なバックグラウンドを持つメンバーと挑戦できます。 ・0→1(新規探索)と1→10(グロース)の両フェーズを楽しめます。 ・急成長中のスタートアップで高速なトライ&エラーを繰り返すことができます。 |
|---|---|
| 職種 | プロダクトマネージャー(バイリンガル) |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件/経験・スキル】 ・アジャイル開発手法に関する知識と経験 ・クロスファンクショナルチームを率いて成果を挙げた経験 ・ビジネスレベルの英語(IELTS7.5/TOEFL iBT100以上に準ずる) ・ビジネスレベルの日本語(N1以上に準ずる) ・上記に加え、下記いずれかの経験 ・プロダクトマネージャーの経験 ・ソフトウェアエンジニアの経験 ・システム開発またはIT系のサービス改善プロジェクトマネジメントの経験 ・製造、物流、調達など、関連するドメイン知識を深めた経験 【歓迎要件/経験・スキル】 ・ソフトウェア、Webサービスのプロダクトマネージャー経験 ・スクラムにおけるプロダクトオーナー経験 ・新規事業立ち上げの経験 ・ベンチャー企業で働いた経験 ・多文化・多言語の環境で働いた経験 【求める人材】 ・同社のミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感いただける方 ・社会課題解決への意欲がある方 ・仮説構築力、抽象化思考力に長けた方 ・素早く検証するフットワークがある方 ・プロダクトに対する情熱をお持ちの方 |
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| 業務内容 | ■業務内容 BPRチームの牽引、並びに今後導入予定の購買システムの企画・要件定義~開発、PMをお任せします。 ・BPR チームを率い、バックエンドシステムの開発・導入・継続的改善を推進する。 ・複数の事業機能にまたがる既存のプロセス/システムを分析し、改善・リエンジニアリングの余地を特定する。 ・ビジネス要件に整合した規模・効率、かつ従業員にとって使いやすいシステム/ワークフローを設計・実装する。 ・事業部門や他部署と密に連携し、業務ニーズを把握のうえ、システムへと落とし込む。 ・業務システムおよびプロセス最適化に関する業界のベストプラクティスや最新技術動向を継続的にキャッチアップする。 ■将来のキャリアパス 当社は一人ひとりの志向や適性を重視して共にキャリアを築くことを目指しており、 専門職から管理職、さらには異業種への挑戦まで、多様なキャリアプランを実現することが可能です。 また、介護・障害福祉事業者向けのSaaS、ヘルスケア、シニアライフ、海外事業など、 幅広い領域でBtoB/BtoCの事業を展開しており、その数は40を超えます。 そのため、転職せずに多様なビジネスモデルや事業フェーズに挑戦し、自分らしいキャリアを築くことができます。 <キャリアイメージ> ・現場での経験を活かし、特定分野で専門性を高める ・リーダーシップを発揮し、マネジメントスキルを磨く ・異なる領域や職務を経験し、スキルを拡張する ・部門や領域を横断して、事業全体の責任を担う キャリアパスの正解は一つではありません。 あなたが描きたい成長曲線を、私たちと一緒に形にしていきましょう。 |
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| 職種 | 【グローバル展開のグループ企業】経営企画候補 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ・システム開発・導入プロジェクトにおける推進やPMの経験 ・C#やJava等でのプログラミング、システム開発経験 ・財務、会計、購買、予算管理、経費精算等に関する基本的な知識 ・英語を使用した業務経験(ドキュメンテーション、会議など) ・何らかのチームマネジメント経験 |
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| 業務内容 | 【募集背景】 本を代表する企業に導入され、盤石な事業基盤を築く同社にて、バックエンドエンジニアを募集します。 「契約はAIで交渉する時代へ」の実現に向け、既存プロダクトの伸長と新規プロダクトの開発を両立させるため、エンジニアリングパワーを強化します。 ■業務内容 本募集では、以下プロダクトについて、お客様が安心かつ安定して活用できるよう、新機能の設計・開発から既存機能の運用・改善まで広く担当いただきます。 ・案件管理 ・契約管理 ・データベース ・AI契約レビュー ・AI契約アシスタント 基本的な考え方として、ご入社後まずは既存プロダクトでアーキテクチャを含めてキャッチアップしていただきます。 その後、経験と希望を踏まえながら、新規プロダクトを担当していただく形となります。 ■業務の詳細 具体的にご担当いただく業務は以下となります。 ●バックエンドやフロントエンドにおける要件定義~設計~実装 ●パフォーマンス改善、継続的なリファクタリングやバグフィックス ●データ分析、ユーザー調査 ●技術選定、実装標準化立案と実施、コードレビュー ●他部門とのコラボレーション ・知見を共有しチーム全体の理解を深めるためのドキュメンテーション ・slackや議事録を通じた共有に加え、必要に応じて顧客商談やヒアリングへの同席機会あり ※職種の変更範囲:会社の定める職種 ■このポジションの魅力 ・複雑な契約業務をAIで革新するという、前人未踏のチャレンジにモダンな技術で取り組めます。 ・「超大企業向け」SaaSというユニークなポジショニングで、自分のコードが日本を代表する企業に利用される手触り感を得られます。 ・LLMネイティブなプロダクト開発の最前線で、生成AIも活用しながら開発生産性向上を図る環境です。 ■開発環境 言語:Ruby, Python, Go, JavaScript, TypeScript フレームワーク:Ruby on Rails, FastAPI, Vue.js ビルドツール:Vite ライブラリ:ElementPlus, PostCSS, Storybook プラットフォーム:Amazon Web Services データベース:Aurora MySQL 検索エンジン:Elasticsearch 監視ツール:CloudWatch, Datadog コンテナ基盤:Docker, Docker Compose, ECS/Fargate 構成管理:Terraform, Itamae OS:Linux |
|---|---|
| 職種 | ソフトウェアエンジニア(バックエンド) |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ■ 必須要件 / 経験・スキル ・Webアプリケーションの開発・運用経験(3年以上) ・サービスもしくは機能に対し、技術的課題を主体的に解決した経験 ・WebアプリケーションのバックエンドエンジニアとしてのAPI設計 / DB設計の経験 ■ 歓迎要件 / 経験・スキル ・Ruby on Rails, Vue.js, Pythonを用いた開発・運用経験 ・BtoBシステムの設計から実装までをリードした経験 ・可用性 / セキュリティ / 耐障害性を考慮したクラウドインフラ設計・構成管理経験 ・機械学習、自然言語処理または検索システムを使用したプロダクト開発の経験 ■ 求める人材 ・同社の事業領域に関心を持ち、積極的に学習できる方 ・変化に対する柔軟性があり、能動的に行動できる方 ・同社のValue(Ownership, Agility, Respect, Openness)に共感がある方 |
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| 業務内容 | 【募集背景】 日本を代表する企業に導入され、盤石な事業基盤を築く同社にて、フロントエンドエンジニアを募集します。 事業の高速化に貢献する「契約はAIで交渉する時代」の実現に向け、既存プロダクトの伸長と新規プロダクトの開発を両立させるため、エンジニアリングパワーを強化します。 ■業務内容 本募集では、以下プロダクトについて、お客様が安心かつ安定して活用できるよう、新機能の設計・開発から既存機能の運用・改善まで広く担当いただきます。 ・案件管理 ・契約管理 ・データベース ・AI契約レビュー ・AI契約アシスタント 基本的な考え方として、ご入社後まずは既存プロダクトでアーキテクチャを含めてキャッチアップしていただきます。 その後、経験と希望を踏まえながら、新規プロダクトを担当していただく形となります。 ■業務の詳細 具体的にご担当いただく業務は以下となります。 ●既存プロダクトの既存機能の改善や新機能の開発 ●新プロダクトの開発 ●パフォーマンス改善、継続的なリファクタリングやバグフィックス ●フロントエンド領域の技術的なリード ・技術的な課題発見および解決策の提案・実行 ・コードレビューを通じた知見の共有 ・要件定義・設計・実装 ・最新技術の検証と導入の検討 ・新規プロダクトを生み出すための社内基盤の構築 ●他部門とのコラボレーション ・デザイナーや PdM と共に UI/UX デザインの検討 ・知見を共有しチーム全体の理解を深めるためのドキュメンテーション ・Slackチャンネルや議事録を通じた共有に加え、必要に応じて顧客との商談やヒアリングに同席する機会あり ※職種の変更範囲:会社の定める職種 【このポジションの魅力】 ・複雑な契約業務をデザインやプロダクトに落とし込む、難しくも面白いフロントエンド特有の挑戦があります。 ・「超大企業向け」というユニークなポジショニングで、自分のコードが多くの人に利用される手触り感を得られます。 ・LLMネイティブなプロダクト開発の最前線で、生成AIも活用しながら開発生産性向上を図る環境です。 【開発環境】 言語:Ruby, Python, Go, JavaScript, TypeScript フレームワーク:Ruby on Rails, FastAPI, Vue.js ビルドツール:Vite ライブラリ:ElementPlus, PostCSS, Storybook プラットフォーム:Amazon Web Services データベース:Aurora MySQL 検索エンジン:Elasticsearch 監視ツール:CloudWatch, Datadog コンテナ基盤:Docker, Docker Compose, ECS/Fargate 構成管理:Terraform, Itamae OS:Linux |
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| 職種 | ソフトウェアエンジニア(フロントエンド) |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ■ 必須要件 / 経験・スキル ・コンポーネント指向のUIフレームワークを利用した、Webアプリケーションの設計・開発・運用経験(5年以上) ・設計から実装までの実務経験 ・難易度の高いプロジェクトや開発をリードした経験 ■ 歓迎要件 / 経験・スキル ・Vue.jsでのWebアプリケーションの開発・運用経験 ・パフォーマンスやセキュリティを意識した技術設計の知見 ・専門性の高い実務領域で利用されるシステムの構築経験 ■ 求める人材 ・同社の事業領域に興味を持ち、積極的に学習できる方 ・変化に対する柔軟性があり、能動的に行動できる方 ・同社のValue(Ownership, Agility, Respect, Openness)に共感がある方 |
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| 業務内容 | 【募集背景】 人材・不動産業界において多様なインターネットメディア事業を展開し、上場から10年以上経過する同社ですが、市場ニーズに合わせて高度化するITシステムの統制構築と評価手法の確立が課題となっています。 特にサービス全てを内製している強みを活かし、先進的でリスクや苦痛の少ないIT統制を実現するため、技術力を活かして全社横断でシステム開発を支えるITエンジニア経験者を募集します。 ■ 具体的な業務内容 先進的な仕組みによる、リスクや負担の少ないIT統制を実現します。 ・IT統制の構築・運用(全社横断でのシステム開発支援) ・ITシステムの統制構築とその評価手法の確立 ・(将来的に)先進的な仕組みによるIT統制の実現 変更の範囲:同社業務全般 (就業規則に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務) ■ このポジションの魅力 ・多様な事業環境:人材・不動産など多様な事業を展開しており、様々なビジネスモデルやシステムに触れながら、上流の設計からIT統制の経験を積めます。 ・技術力の高い環境:内製文化が強く、モダンなシステムと優秀なエンジニアに囲まれた環境で、技術者としても切磋琢磨しながらIT統制のキャリアを築けます。 ・自由な働き方:リモートワークが主体(月数回の出社目安)で、就業時間や利用PCの自由度も高く、自律的に働ける環境です。 |
|---|---|
| 職種 | 【リモートメイン×自由な働き方】IT統制担当者 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◆必要な経験・スキル ・アプリケーション開発経験、あるいはITインフラの構築経験 ・上場(準備)企業でIT監査、IT統制業務に携わった経験 ・外部のビジネスパートナーとの折衝経験 ◆歓迎する経験・スキル ・プロジェクトマネージメント経験 ・ITアーキテクト経験 ・ITを利用した業務プロセス改善経験 ・CISA、システム監査技術者資格の保有 ◆求める人物像 ・物事を俯瞰的・客観的に見て、論拠をもって説明ができる方 ・自発的に課題点を見つけ、解決に向けた現実的な実行プランを立てられる方 ・不正の防止や経営の健全化のため、難しい課題に対しても適切な形で指摘することができ、改善を進めていける方 ・リモートワーク環境においてコミュニケーションをとることが得意な方 |
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| 業務内容 | ■募集背景 「一人ひとりの時間を豊かに」というビジョンのもと、急成長を続けています。 この6年間で従業員数は1,591名(※2025年7月時点)を超え、さらなる従業員数の増加や拠点が変更・増加が見込まれております。 こうした成長を支えるため、従業員へのIT支援を担うコーポレートIT部門の重要性がますます高まっています。 今回の募集では、「従業員が本来の業務に集中できる環境作り」を担いつつ、最新の情報セキュリティ基準に基づいたIT環境の整備を推進していただける方をお迎えしたいと考えています。 特に近年では、ゼロトラストネットワーク(ZTNA)思想を基盤とした新しいSaaS製品の導入・運用が求められています。 このような変化に柔軟に対応し、急成長企業のIT基盤を一緒に構築していける方を募集します。 ■具体的な業務内容 社内IT環境の最適化とセキュリティ強化を両立し、安心かつ効率的に業務遂行できる環境を構築します。 ・IT施策の企画・実行:従業員の業務効率化を支える課題発見から解決策の提案・運用(ツール選定、ヘルプデスク運用改善など)。 ・ゼロトラスト思想に基づくセキュリティ強化:SASE、EDR等の選定・導入・運用、アカウント管理ポリシーの再設計。 ・IT資産管理:NISTやCIS Controlsに準拠した管理フレームワークの導入、拠点・リモート環境のセキュリティ基準策定。 ■このポジションの魅力 急成長企業ならではの変化の中で、ゼロトラストや最新SaaSツールを活用した全社規模のIT戦略をリードできます。 単なるIT管理ではなく、事業成長を支えるIT戦略を重視し、事業と従業員に直接的な価値を提供するポジションです。 ■主なSaaS/ツール コミュニケーション: Slack, Zoom 業務管理: Google Workspace, Notion, Microsoft 365 デバイス管理: Jamf Pro, Intune セキュリティ: Okta, EDR製品(CrowdStrike, SentinelOneなど) など |
|---|---|
| 職種 | シニアコーポレートIT/Senior CorporateIT |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ■ 必須要件 / 経験・スキル ・ゼロトラスト関連製品(特にSASE、SIEM)の選定・提案・構築・運用経験(目安3年) ・IT課題の発見から解決策の提案・実行・全社展開までを一貫して行った経験 ■ 歓迎要件 / 経験・スキル ・NISTやCIS Controls に基づいた統制経験 ・Google WorkspaceやMicrosoft 365の運用経験 ・セキュリティ認証(プライバシーマーク、ISMS)の運用経験 ・Webアプリケーションの開発・運用経験 ■ 求める人材 ・同社のVision/Missionへ共感し、成長を楽しめる方 ・業務課題解決の手法を学び、社内に知識を伝播できる方 ・ステークホルダーと建設的かつロジカルなコミュニケーションができる方 |
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