検索結果：389件
| 業務内容 | 国内外債券クレジット運用に関わる業務全般 １）主要業務 ・内外社債ポートフォリオの運用とリスク管理 ・債券発行体の信用リスク分析 ２）関連業務 ・顧客向け運用報告資料の作成やプレゼンテーション ・投資情報分析ツールやリスク管理ツールの開発、メンテナンス ・運用商品の開発や改良、マーケティング支援等 |
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| 職種 | 債券運用部_クレジット投資業務（ファンドマネージャー/クレジットアナリスト) |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ○ 必須となる職務経歴 等 ・上記関連業務について、金融業界(アセットマネジメント、銀行、信託、証券、生損保、格付会社等）での業務経験 ・投融資関連業務等での信用リスク分析経験 ・金融経済、財務会計、証券分析、ポートフォリオマネジメント等に関する証券アナリストレベルの基本知識 ○ 望ましい業務知識 等 ・エクセルVBA等のプログラミングスキル ・ビジネスレベルの英語力 ○ 能力・人柄 等 ・チームプレイヤーで、コミュニケーション能力の高い方 |
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| 業務内容 | 1.投資業務 -投資検討、実行、バリューアップに関するすべての業務 提案書作成、バリュエーション、契約交渉、銀行交渉、投資先の経営支援全般等に幅広く関与頂きます。 投資先のバリューアップを４～５社ほど担当いただきながら、新規投資の検討やExit支援を実施いただくイメージです。 基本的には、3～5年後のExitを目指していただきますが、個社毎への柔軟な対応を優先します。 新規投資の検討については、全国全業種の中小企業が対象となり、現在もすでに多くの紹介が来ております。 投資先の候補は創業から20～50年ほどの長期的に経営をされており、売り上げが安定している中小企業となります。 投資にあたっては投資後に良好な関係を築き経営に取り組めそうかという観点を大切にしております。 こうした背景もあり、無理な事業再生のための施策というよりは、ポジティブな取り組みに集中できることも特徴です。 投資先からは、独立経営を維持したい、事業継承だけでなく、事業拡大のためのロールアップ支援もしてほしい、若いメンバーによる新しい視点も取り入れた経営支援に期待したい、といった理由で同社を選んでいただいております。 現在も投資先の支援は主担当の他2～3名のチームで行っており、裁量と取り組みの自由度、スピード感を大切にしながら、チームとして支援ができる体制としております。 2.コーポレート業務 同社の採用活動（面接）、広報活動（Youtube）等の協力 ※状況に応じて、これまでのご経験・お強みを活かしていただきながら、財務アドバイザリー、経営戦略、新規事業立ち上げといった経営コンサルティングをご担当いただく可能性がございます。 -市場調査、事業戦略、新規事業開発、M&A支援等の様々なプロジェクトに関与 【求人特徴】 「自由経営」・「投資件数」・「高収入」の3つです ■自由経営 - LPが存在しないため、外部の制約なく柔軟な経営支援が可能 - EXITまでの期間が長く、腰を据えて経営に深く関与できる - 投資判断や経営上の意思決定もスピーディーに実行可能 - 新規施策や企業間の連携によるシナジー創出も現場主導で提案可能 ■投資件数 - 3年で18社に投資しており、投資100件に向けて現在も加速中 - 1人あたり3～4社を同時に担当するため、短期間で経験を積むことができる - 実績：28歳で取締役就任（在籍1年2か月）、29歳で投資先社長に就任（在籍10か月） - 投資対象は業界を問わないため、幅広い業種の経営に関わることが可能 ■高収入 - LP投資家が存在しないため、リターンの大部分を社内メンバーに分配可能 - キャリー（特別賞与）の支給対象は、案件関与有無を問わず、2年以上在籍する全社員 - 投資件数が多いため、キャリーの発生頻度も高い |
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| 職種 | 投資フロントメンバー（投資～バリューアップまで全般） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ■必須スキル 当ポジションはM&A業務の経験者のみを募集いたします。 ・大卒 ・社会人経験2年以上 ・以下のいずれかの経験 -投資銀行、FAS、投資ファンドでのM&A経験 -事業会社でのM＆Aをリードした経験 -コンサルティングファームでのM&Aプロジェクト経験（BDD、PMI等） （上記業務に関し2年以上の経験を有す方） ■歓迎スキル ・中小企業を対象としたビジネス経験 ・基本的な会計知識 ■求める人物像 ・あらゆる仕事がある中で、中小企業投資に強い関心がある方。 （特殊な業界であり、強い関心と興味がないと入社後のミスマッチが起こる可能性あり。） ・専門性を磨きながらも、経営に関するあらゆる知見を身に着け業務の幅を広げたいとお考えの方 ・全国各地の多様な経営者と柔軟にコミュニケーションが取れ、相手の価値観を受容できる方 ・あらゆる業界・業種に興味を持てる知的好奇心をお持ちの方 ・困難や逆境に直面したときに、自発的に立ち直り、適応するレジリエンス力がある方 ・主体的に物事を考え、行動に移せる方 ・チームワークを大事にできる方 ・自分の限界を決めつけずに毎回超えてきた方 |
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| 業務内容 | 国内初のデジタルバンク事業における、マーケティング領域にて事業推進を担う人材の募集です。 ビジネス・マーケティング視点をもって、ユーザー獲得からサービス利用促進まで幅広い領域でマーケティング施策の立案と実行を担当します。 【このポジションの魅力】 ■デジタルツールやスキル、データなどを活用し、主体的にプロジェクトを創造し推進していくことが可能です。 ※同社はグループ内のデジタルバンク事業を担う企業です。入社後は、同行もしくは関連のデザインファ-クトリー社へ出向し勤務していただきます。 【具体的な職務内容】 ■獲得から利用促進キャンペーンおよびプロモーション施策の企画・実行 ■デジタル広告やSNSを活用した企画・実行 ■利用促進を目的としたCRMの企画・実行 ■BIツール（Tableauなど）を利用したレポーティング |
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| 職種 | デジタルマーケター【****】 |
| 勤務地 | 東京都、福岡県 |
| 採用要件 | 【必須要件/経験・スキル】 ■同社のMission/Vision/Value及び本プロジェクトへの共感 ■マーケティング全般の理解があり、アプリやWEBサイト、SNSを活用した施策の実施経験がある方 ■データを活用した、マーケティング施策の企画・実行経験がある方 【歓迎要件/経験・スキル】 ■金融サービス（銀行・証券・保険など）のマーケティング業務経験 ■ビジネス・マーケティング視点の両方を持ち、ビジネス課題解決を推進できる方 ■外部協力会社へのディレクション・管理業務 ■デジタル広告の運用経験 |
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| 業務内容 | 業務内容： ■大手金融グループを支える総務業務全般をお任せします。 ・ファシリティ、IT環境の整備 ・電話応対（代表電話、内線） ・メール、郵便物対応 ・契約書対応等（捺印、管理等） 【魅力・特徴】 同社グループは売上高が1兆円を超え、時価総額も1兆円を超える金融大手企業として抜群の安定性を誇ります。 その上で新規事業に積極的に挑戦し続けていることから、先行き不透明な経済環境の中で、成長するスピードを維持しており、今後の成長性も高い企業です。 このような、革新的な企業風土の中で、今後のチャレンジを支えるメンバーとして、やりがいのある環境です。 契約社員として入社後、ご活躍、経験により正社員への登用も可能です。 |
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| 職種 | 【****】総務部/総務業務全般 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件/経験・スキル】 ・企業などでバックオフィスのご経験がある方 ・基本的なPCスキル：各種Microsoft Officeアプリケーション（Outlook, Word, Excel, Access ）を使用した業務経験 【歓迎要件/経験・スキル】 ・企業などでシステム関連業務のご経験がある方 ・プロジェクトマネジメント経験がある方 ・Microsoft Officeアプリケーション Sharepoint、Power Automate等を使用しての業務経験がある方 ※ご経験に応じて、総務の中でもよりITに特化した業務をお任せします。 【求める人材】 ・サポート・支援業務、人の役に立つことが好きな方 ・社内外の方との良好な関係を維持できるコミュニケーションスキルや調整力のある方 ・業務において正確でスピーディーな各種対応、事務処理を心掛けている方 |
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| 業務内容 | 【職務内容】 ・国内外ストラクチャードファイナンス商品等、グローバルプロダクツの投資家販売推進 （機関投資家、事業法人等） ・グローバルプロダクツのアレンジメント業務推進、海外拠点サポート |
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| 職種 | グローバルプロダクツ_ソリューション&セールス |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ■必須要件 ・本邦機関投資家や事業法人投資家向けに、クレジット商品等金融商品やローン商品のセールス経験のある方、グローバルプロダクツのオリジネーションやストラクチャリング経験を有する方、あるいは不動産、インフラ資産、PEファンド等のプライベートアセット関連のセールス経験を有する方 ・ビジネスコミュニケーション能力が高い方 ・チームプレーヤーとして業務を行える協調性を有している方 ・英語力（ビジネスレベル以上） ・ＰＣスキル（Word,Excel,PowerPoint等の基本的なスキル） ■歓迎要件 ・プロジェクトリーダーとして他部署や海外拠点と連携しながら案件を仕切る能力（Vice President） |
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| 業務内容 | 主事業である人材サービスとのシナジーを創出するため、IT・建設・製造業の技術者人材事業、エキスパート職への人材紹介事業、教育研修事業といった、成長領域におけるM&A戦略の推進がミッションです。 入社後はマネージャーのサポートのもと研修を実施し、M&Aの担当者として独り立ちできるよう支援します。 【初期にお任せする業務】 ・M&Aターゲットリスト作成・案件ソーシング M&A対象領域に基づいた企業のリサーチ、ロングリスト・ショートリストの作成を行います。 ・仲介会社との協業・対象企業へのアプローチ 仲介会社と連携し、案件の発掘・選定を進めます。買収候補企業への直接的な連絡・アプローチも行います。 ・社内資料作成 ソーシングリストや案件の進捗に関する報告資料作成を行います。 【将来的に行っていただきたい業務】 ・エグゼキューション（M&A実行） 企業価値算定、デューデリジェンス（DD）の推進、契約書作成支援、買収条件交渉など、M&Aの一連の実行プロセスをリード ・PMI M&A後のPMI計画策定、プロジェクト統括、企業価値向上に向けたバリューアップ施策の検討・実行 |
|---|---|
| 職種 | M&Aリーダー候補 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 必須（MUST） ・会社の経営状況を示す数字【売上・利益（PL）、資産（BS）など】について基本的な意味を理解し、営業管理職、財務経理、経営企画などの経歴を通じ、それらの情報に関わった経験がある方 （M&A未経験者も歓迎します） 歓迎（WANT） ・M&Aソーシングリストの作成経験 ・プロジェクト推進のご経験（プロジェクトリーダーでなくても、プロジェクト事務局として牽引した経験） ・上位レイヤー（経営層など）に対する資料作成、あるいは説明のご経験 求める人物像 ・自ら課題を発見し、解決に向けて主体的に行動できる方。 ・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを取り、多様な意見をまとめ上げながらプロジェクトを推進できる方。 |
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| 業務内容 | 【役割・業務内容】 IPOを目指す成長企業の一員として、また前例のない事業を推進している部門全体のサポート、標準化・型化を推進、構築していくやりがいのあるポジションです。 新規事業創出の現場を支えるアシスタントとして、事業開発部の業務支援・改善を担っていただきます。 具体的には、提案資料の修正や情報収集、顧客スケジュール調整、契約書の整備補助、部内の業務フロー改善など多岐にわたる業務を通じて、新たな事業の立ち上げをバックアップしていただきます。 スタートアップフェーズならではのスピード感と裁量を楽しめるポジションです。 ・事業開発担当者のサポート業務（スケジュール調整、資料作成、顧客対応など） ・Excelを用いたデータ集計・分析、資料作成（VLOOKUP、IF関数使用） ・PowerPointを用いた提案資料の修正、体裁調整 ・契約書の内容確認、誤字脱字チェック、社内法務との連携 ・営業部門の業務フロー改善、標準化、業務効率化の提案・実行 ・電話・メール対応など、顧客とのコミュニケーション ・その他、経営企画本部事業開発部の業務全般のサポート（一部、経営企画本部としての支援作業もあり） 【募集背景】 脱炭素や地域共創を軸とした新規事業の立ち上げが加速しており、事業開発部では0→0.1や0.1→1の事業創出を進めています。 こうした多様なプロジェクトの同時並行推進において、リサーチや資料作成、契約支援などの業務を担うアシスタントポジションを新設します。 事業開発部の現場と伴走し、業務の標準化・効率化を進めながら、組織全体の推進力を高めていただける方を募集します。 |
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| 職種 | 【経営企画部】事業開発_アシスタント |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【応募資格 (必須)】 Excel：VLOOKUP、IF関数の実務経験 PowerPoint：提案資料の体裁修正スキル 契約書の内容確認、誤字脱字チェック経験 社内関係部署との円滑なコミュニケーション能力 業務効率化、標準化に向けた積極性 【応募資格（歓迎）】 営業事務経験、または法人営業経験 Excelマクロ、ピボットテーブル作成スキル 業務フロー作成、システム導入等の業務改善経験 契約書作成・審査経験 【求める人物像】 自ら考え、積極的に行動できる方、大歓迎です！拡大成長を続ける中で、共に業務改善を考え、実践してくれる方を求めています。変化を恐れず、柔軟に対応できる方と、より良い組織を創っていきたいと考えています。 |
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| 業務内容 | 同社では事業の拡大および組織の成長に伴い、社内IT環境の高度化と柔軟な対応が求められています。こうした変化に迅速かつ的確に対応するため、情報システム部の体制強化を目的としてメンバーの増員を行うこととなりました。本ポジションでは全社的なIT戦略の推進を担い、業務効率化や生産性向上に寄与するシステムの企画・運用を通じて、企業成長を支える重要な役割を果たしていただきます。 ■先進技術の積極活用 今後は生成AIなどの先進技術も積極的に活用し、社内業務のさらなる効率化と生産性向上を図っていく方針です。これらの技術を活かした業務改善にも主体的に取り組んでいただける方を歓迎いたします。 【業務内容】 情報システム部に所属し、社内SEとして以下の業務のいくつかをご担当いただきます。社内各部門と連携しながら、ITを活用した業務改善・最適化をリードしていただくポジションです。 ・社内業務効率化を目的とした新規システムの企画/提案/設計/導入 ・既存システム（SaaS、IaaS）の活用促進および利便性向上に向けた施策の立案/実行 ・業務システム間のAPI連携によるデータ連携/自動化の推進 ・生成AIの業務活用に向けた検討/導入/運用支援 ・RPAによる業務自動化の推進と運用管理 ・各種システムの保守/運用/監視業務 ・プロジェクト管理(スケジュール管理、課題管理、進捗管理) 【本ポジションの魅力】 ・自身のアイデアや企画を主体的に進めることができ、経営陣もチャレンジを歓迎しているため、アイデアがすぐに実現につながる環境です。 ・社内の利用者（社員）との距離が近いため、自身の取り組みが現場にダイレクトに反映され、成果を実感しやすい点も魅力のひとつです。 ・全社員を対象としたシステム展開も多く、会社全体に影響を与えるプロジェクトに関わることができるため、やりがいのあるポジションです。 ・生成AIなどの先進技術を活用したチャレンジが可能です。 ・他部署との協業を通じて全社的な業務改善やIT戦略の推進に関わることができ、幅広い視点と経験を得られます。 |
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| 職種 | 社内SE/IT企画 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件/経験・スキル】 ※以下いずれかのご経験 ・社内SEとしてのシステムエンジニア経験 ・SIerとしてのシステムエンジニア経験 ・PLまたはPMとしての実務経験 【歓迎要件/経験・スキル】 ・RPA製品の導入、開発、運用保守のご経験 【求める人材】 ・主体性を持ち積極的に業務に取り組んでいただける方 ・正確さとスピード感を持って対応できる方 ・変化やチャレンジ、そしてコミュニケーションを楽しめる方 ・チームプレーを重視し、各メンバーがそれぞれの得意分野を活かし、相互に補完し合うことで成果を上げている環境で経験を積みたい方 |
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| 業務内容 | 本ポジションは、ファンド運営を支えるミドル・バックオフィスの中心的役割を担い、投資チーム・LP・外部専門家をつなぐ「ハブ」として活躍いただくポジションです。日々の正確なオペレーションに加え、業務効率化や仕組みづくりを通じて、ファンドの成長を支えることが期待されます。 ・ファンドの経理業務・管理業務運 ・投資家対応（半期・年次レポーティング・キャピタルコール等） ・投資実行時のアドミニストレーション業務（契約・クロージング補助等） ・投資先のモニタリング補助業務（実績数値整理・入力等） ・決算対応（会計事務所との連携、決算書、補足資料のレビュー）、監査法人対応 ・ファンド組合員（LP）向け資料作成、組合員集会企画・運営、各種質疑対応 ・法定書面、当局提出書類の作成、各種調査への対応 ・業務プロセスの効率化・改善の推進 ・その他、ファンド運営に関わる業務 ※経験やスキルに応じて、ファンドパフォーマンス分析補助や投資先数値整理など、成長機会も広がります。 |
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| 職種 | ファンドアドミニストレーター |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須（MUST）】 ・経理・会計、FP&A、または金融機関のミドル／バックオフィスなど財務関連業務の実務経験（3年以上） ・VCおよびスタートアップへの関心 ・基礎的な英語の読み書き能力（海外LP対応を想定） 【歓迎（WANT）】 ・VC・PE・不動産ファンド、信託銀行、運用会社等でのファンド管理業務経験 ・スタートアップや成長企業におけるFP&Aや経理財務経験 ・投資事業有限責任組合（LPS）会計の経験、またはキャッチアップ意欲のある方 ・ビジネスレベルの英語力 【求める人物像】 ・既成概念にとらわれず、新しいことを積極的に吸収しようとする学習意欲の高い方 ・LP、監査法人、会計事務所など多様なステークホルダーと協働できる調整力・コミュニケーション能力をお持ちの方 ・正確なオペレーションを遂行すると同時に、複数案件を整理し優先順位をつけて勧められる方 ・数字や法務文書を扱うことに抵抗がなく、粘り強く業務に取り組める方 ・チームをはじめとした組織の仲間の事を大切に出来る方 ・少人数チームの中で柔軟に役割を担い、仲間と共に成長できる方 ・他チームとの協業が進むよう積極的にコミュニケーションが取れる方 |
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| 業務内容 | このポジションはファンドの財務・会計を中心に、管理体制の構築と運営を担う中核人材としての採用です。ファンド管理の根幹を担いながら、将来的にファンドCFO候補へと成長できるキャリアを築いていただけます。 ・ファンドの会計業務・管理業務、決算、キャッシュフロー管理 ・ファンドレイジング支援（組合契約書の作成・交渉補助、デューデリジェンス対応等） ・投資先の企業価値評価やファンドパフォーマンス分析 ・ファンド資金管理、キャピタルコール計画の策定 ・決算対応（会計事務所との連携、決算書、補足資料のレビュー・チェック）、監査法人対応 ・ファンド組合員へのレポーティング企画・実行 ・金融庁・国税局など法規制に係る省庁対応等 ・ファンド業務プロセスの改善提案・実行 ・その他、ファンド運営に関わる業務 ※入社直後からCFOポジションをお任せするものではありませんが、ファンド管理全体を学びながら、着実にステップアップできる環境です。 |
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| 職種 | ファンドコントローラー |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須（MUST）】 ・公認会計士（試験合格者含む）、または同等の会計・財務知識を有する方 ・監査法人、会計系コンサルティングファーム、または事業会社等での実務経験(3年以上) ・VCやスタートアップへの強い関心 ・基礎的な英語の読み書き能力 【歓迎（WANT）】 ・VC・PE・不動産ファンド、信託銀行、運用会社等でファンド管理の実務経験 ・投資事業有限責任組合（LPS）会計の経験、又はキャッチアップ意欲のある方 ・スタートアップや成長企業のファイナンス支援、IPO準備の経験 ・バリュエーションやファンドパフォーマンス分析の経験 ・ビジネスレベルの英語力（海外LP対応あり） 【求める人物像】 ・既成概念にとらわれず、新しいことを積極的に吸収しようとする学習意欲の高い方 ・LP、監査法人、会計事務所など多様なステークホルダーと協働できる調整力・コミュニケーション能力をお持ちの方 ・タスクの優先順位を自分で整理し、複数案件を並行して進められるマルチタスク型の方 ・少人数チームの中で柔軟に役割を担い、仲間と共に成長できる方 ・他チームとの協業が進むよう積極的にコミュニケーションが取れる方 |
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