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| 業務内容 | 本ポジションでは、各業界のエキスパートとして、業界ごとの専門性を発揮したコンサルティングを展開しています。 入社後は、電気・ガス、石油・エネルギー、化学、素材の各業界チームに所属し、深い業界知見を武器に、社内外のメンバーとプロジェクトを組みながら、業界全体またはお客様の社会的価値・企業価値が向上するためのプラン策定や変革の実行をリードします。 ◆業務詳細 下記のようなテーマに携わり、業界全体、お客様の変革を全面的に支援しています。 ・法的分離後の経営管理/収益性管理 ・海外投資を含む新規ビジネス創出 ・エネルギーポートフォリオマネージメント ・カスタマーオペレーション ・経営戦略（ビジョン/ポートフォリオ戦略・グローバル戦略・M&A/PMI・HR戦略等）の戦略から実行まで ・事業革新（ビジネスモデル改革・イノベーション・サステナビリティ等）の戦略から実行まで ・デジタルトランスフォーメーション（業務改革・競争力強化・ビジネスモデル改革等）の戦略から実行まで ・IT/DXインフラの近代化や効率的な維持運用の戦略から実行まで ・業界横断連携や業界破壊（業界再編・循環経済化等）に向けた産業革新の戦略から実行まで ◆プロジェクト事例 ・経営管理モデル策定支援 ・収益性管理モデル策定支援 ・海外発電事業投資支援 ・コールセンター変革支援 ・顧客管理モデル改革支援 ・法的分離に向けた課題検討支援 ・中期/長期経営計画、グローバル戦略（市場開拓・グローバルSCM、組織統合） ・全社デジタルトランスフォーメーションの戦略・PoC(概念実証)・実行（SCM・マーケ・R&D・生産・経営のデジタル化） ・データドリブンの利益改善/コスト削減 ・BPR/BPOによる抜本的な本社業務効率化 ・デジタル技術を活用したビジネスモデル革新 ・基幹システム刷新・データプラットフォームの構築 ・サーキュラーエコノミープラットフォームの構築 ・PMIによる事業・機能戦略（グローバルSCM、組織統合）立案から実行 ・リテール向けのデジタルマーケティング ・再生可能エネルギー戦略立案 ・全社戦略、事業戦略、およびESG・カーボンニュートラル戦略立案 ・企業横断バーチャルSCM、プラットフォーム構築 |
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| 職種 | インダストリーコンサルタント（電力・ガス,石油・エネルギー,化学,素材領域） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ・電力・ガス、石油・エネルギー、化学、素材（鉄鋼、非鉄金属、製紙パルプ、セメント等）業界に関心のある方 ・産業構造変革に対する熱意 ・他者を巻き込むコミュニケーション能力 ・企画業務、業務改革、事業開発の経験 |
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| 業務内容 | 【知られざる****の特徴】 ■企業理念は創業時から変わらず、「企業を芯から元気にする」。コンサルティングではなく、実践的な経営プロフェッショナルとして、「経営」「投資」「DX」の３つの側面からお客様の企業価値向上にコミットし、多くの実績を出しており、近年業績も急拡大中。 ■経営支援は、企業オーナー（創業オーナー、買収元企業、投資ファンド等）や自社の事業投資先企業が中心。投資検討フェーズから並走し、投資検討・実行、企業価値向上、エグジットの一連の支援。経営支援先・投資先企業に常駐し、早さ/力強さを持った泥臭いハンズオンでのバリューアップに最大の強み（＝実務を知り尽くしているから「本当の目利き」もできる）。 【****の投資部門のユニークさ】 ■経営支援のノウハウを活かし、投資を強化しており、これまで50件以上の投資を実行。テクノロジースタートアップへのマイノリティ投資から、PEファンドとの共同投資、自社事業としての企業投資まで幅広く手掛けています。 ■自社に多くのノウハウを持つ、経営支援チームを持つので、投資先のバリューアップメソッドが経営支援チームの実績を含めて社内に多数存在します。また、投資先の経営そのものを担うこともある為、深く、事業経営に関与することが可能です。 ■投資ファンドとの違い：投資ファンドと同様、投資検討・実行、バリューアップ、エグジットの一連の業務を行いますが、投資実行後の企業価値向上を自ら深く実行に入り込むことが違い。投資ファンド内のバリューアップチームとは似た側面もありますが、モニタリングだけではなく、自ら事業執行者として、実際に現場に入り込む点や、DXや広告制作機能まで自社で有するため、実行領域の範囲が格段に広いことが大きな違い。 投資ファンド等との共同投資やエージェントからの紹介も多いですが、自社が事業経営を行なっていることや、経営支援機能を行なっていることから、直接先方持ち込み案件が多いことはユニークな点です。もちろん、****起点で提案・組成する投資案件もあります。 ■今後について：PEファンドとの共同投資を継続しつつ、自社で組成するマジョリティ投資案件の増加を図っていきます。将来的にPEファンド組成を計画しており、その新規の立ち上げから関わって頂けます。 ご希望されれば、投資先企業のCxO就任や、M＆A執行支援等の可能性もございます。また先端技術を持ったスタートアップ投資も行っており、PEとVCの両方の経験を培うことが可能です。 ■潤沢な自己資金：自己資金も多く、年間で相応額の投資資金を持っています。またフューチャーと統合することから、更に多くの案件獲得の機会や、資金調達も可能になりました。 ※なお、****ブランドでの投資、経営支援を引き続き行います。 【役割期待・業務内容】 ■今まで投資に関しては取締役CFOの大山（元ゴールドマン・サックス、元インテグラル）が主導しつつ、投資銀行やVC出身の経営支援チームのメンバー数名が兼務で業務を行なっていました。 ■ただ、上記の通り、投資業務が拡大してきており、CFO直下で投資専任担当を増員するための採用となります。 ■投資の全領域業務＝ソーシング、投資ファンド等からの持込案件の投資検討、実行（財務モデリング、ストラクチャリング、契約交渉）、バリューアップ、エグジットなど投資に関する一連の全業務を一気通貫してご担当頂けます。 ■まずはプレイングマネージャーとしてご活躍いただくことを想定しています。もちろん、将来投資専門チームの規模が大きくなれば、マネジメントの役割も期待しています。 |
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| 職種 | CFO直下・プリンシパル投資/M&Aプロフェッショナル（管理職採用） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【応募資格】 ＜必須要件＞ 以下、いずれかのご経験者（最低3年以上） ■投資銀行部門でのM＆Aアドバイザリー業務経験者 ■PE／VCファンドでの投資業務経験者 ■FASでのバリュエーション業務経験者 ※現在は投資担当から、案件獲得の営業などが主務になっている方で、投資担当業務に専念したい方も歓迎 ＜歓迎要件＞ ■ビジネスレベルの英語力 ※国内の小規模企業案件も多いので英語力は不問の募集です。ただ、英語力がある方はグローバル企業の案件、外資系投資ファンドが関わる案件もあり、活かすこともできる環境です。 ■数回の転職でキャリアアップ、年収アップを遂げられてきている自らの実力や成果に自信をお持ちの方 |
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| 業務内容 | 仕事内容 大きく2つです。 ①ハンズオン型の業績改善プロジェクトにおける中核メンバーとして、営業、商品開発、調達、物流等のオペレーションおよび経営管理を支援します。 マーケティング、DX、各業界に精通した社内メンバーと連携して実行性のある打ち手を提供していきます。 ⇒現場に常駐して改善施策を担当者の行動レベルまで落とし込み、短期的な成果創出を支援 ⇒PMOとして経営会議、各プロジェクト会議をファシリテート、全社一体的な改革を支援 （具体的業務例） ・プロジェクト事務局・分科会組成、運営リード ・改善プラン詳細化 ※売上増加のための支援に強み ・行動計画作成・PDCA ・KPIダッシュボードの構築・運用 ・経営管理体制強化支援（予算実績対比、部門別損益、原価計算、人事制度など） ②業績不振等の企業に対し、その事業を再生し成長軌道に戻すため、事業・財務の両面から支援を行います。 ⇒問題の把握と原因の解明から、対応策の検討、マネジメントの意思決定、施策の実行までを一貫してサポートします ⇒必要に応じて、金融機関等ステークホルダーとの協議の支援を行います （具体的業務例） ・事業分析、財務分析 ・構造改革プラン策定支援 ・経営改善計画策定支援 ・資金繰り支援 ・M&A関連業務（FA、PMI等） ・私的整理・法的整理支援 【その他】 ご希望されましたら、投資業務に関わっていただくことも可能です。 |
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| 職種 | 【新規立上げ】事業再生プロフェッショナル |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件】 以下のいずれか ・コンサルご経験者 ・公認会計士短答式試験に合格されてる方 ・投資銀行部門でのM&Aアドバイザリー業務経験者 ・PEファンドでの投資業務経験者 ・FASでのバリュエーション業務経験者 ・事業会社の経営企画など企画経験者 ・事業会社でのビッグデータ等分析経験者（SQL、Python等） 【備考】 ・即戦力となる事業再生支援/バリューアップ支援の経験者を優遇しますが、未経験者についても、前職での職務内容などを考慮させて頂き、弊社教育メニューで戦力化されるポテンシャル人材を積極採用します。 ・入社後の想定職務内容に関わらず、財務・会計の基礎的な知識を有することが望ましいです。 【チーム構成】 新卒以外は、投資銀行、PEファンド、コンサル、総合商社、広告代理店、事業会社など、幅広い業界経験者から成り立つ、約60名のワンチームです。 |
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| 業務内容 | 【業務内容】 １：開発プロジェクトの進行管理 ・要求ヒアリング〜要件定義までを主体的に担っていただく ・能動的なコミュニケーション、巻き込み力 ・開発業務を実装するためクライアントへの課題把握を継続的にリード ２：システムの設計、構造のドキュメント化 ・システム構築のための状況把握（要求事項の整理、要件定義、設計） ・開発メンバーとの意思疎通 ・D2C、システム構築 ・ECサイト、モール開発の経験があると良さそう ・SQLを活用して、データ加工やクライアントのデータを抽出、整理 ３：時価総額10兆円越えのAIカンパニーとの協業エンジニアリング ・世界トップレベルのエンジニアと同じチームで開発 【プロジェクトの一例】 ・EC／アプリ：オンライン受注／予約システムの開発、ユーザーが利用するスマフォアプリの開発 ・業務システム：店舗の受注／接客システムの開発、従業員が利用する店舗ポータル・業務用アプリの開発 ・顧客基盤：基幹システムと顧客情報/業績/KPIを管理し活用する基盤の開発 変更の範囲：会社の定める業務 |
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| 職種 | 基幹システム～顧客基盤構築～顧客折衝の推進 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件】 ・システムの開発経験（目安3年以上） ・AIコーディングのご経験 ・より上流工程に携わりたい方 【歓迎要件】 ・リーダー/マネージャーとしての経験 ・小売業におけるPJTでの開発経験 |
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| 業務内容 | ◆業務内容 ビジネスコンサルティング本部ストラテジーグループに所属し、業界横断で戦略とテクノロジーを融合したソリューションを考案・提供していただきます。 お客様にインサイトやアドバイスを提供し、ビジネスを変革するための指針を策定し、実現に導きます。また、デジタル・ディスラプション（デジタル化による破壊的変革）、産業の融合、成長とイノベーション、グローバルな経営モデル、持続可能なコスト管理、企業変革、日本企業の海外ビジネスの拡大に向けたGlobal M&A支援などのお客様の経営上の重要課題や重大な戦略的取り組みをビジネスパートナーとしてご支援し、企業価値の向上に貢献します。 世界最大級のコンサルティング企業である同社で、そのネットワークや蓄積されたナレッジを生かし、デジタルの力を駆使して新しいビジネスを一緒に生み出していきましょう。 |
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| 職種 | 戦略コンサルタント - ストラテジーグループ - ビジネス コンサルティング本部 |
| 勤務地 | 東京都、大阪府 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・大卒以上 ・流暢な日本語能力（日本語能力試験N1レベルが望ましい） ・3年以上のコンサルティング業務経験、あるいは事業会社での実務経験 ◇歓迎要件/経験・スキル ・ビジネスレベルの英語力 |
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| 業務内容 | PEファンド向けに下記、業務に幅広く従事していただきます。 【業務内容】 ・総合商社のM&A戦略の立案からソーシング支援 ・大手インフラ企業のアライアンス戦略の策定支援 ・大手小売/流通企業への全社BPR支援 ・大手通信企業への営業組織のDX化推進支援 ・プライムベンダーのデジタル中期策定支援 ・M&A総研で成約したディールのPMI支援 ・大手インフラ企業のロビイング戦略支援 ・スタートアップ系上場企業へのIR戦略支援 ■マネージャー： ソーシング・BDD・PMIの各プロジェクトでマネージャーとして推進 ■ジュニアコンサルタント（アソシエイト・シニアアソシエイト・コンサルタント）： マネージャーの元で、各モジュールの検討を推進 |
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| 職種 | 戦略コンサルタント |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ■マネージャー 【必須】 コンサルティングファーム（外資・日系を問わない）にて3年以上の経験があり、プロジェクトマネジメント経験。 （プロジェクトマネージャーのポジションではなくとも、同等の経験があれば可） 【歓迎】 PEファンド向けBDD・バリューアッププロジェクトの経験、（PEファンドのバリューアップでなくても）現場に入り込んで改革実行をリードしてきた経験。 ■ジュニアコンサルタント： 【必須】 2年以上のコンサルティングファームでの経験があり、かつ、1回以上プロモーション経験 【歓迎】 PEファンド向けBDD・バリューアッププロジェクトの経験、（PEファンドのバリューアップでなくても）現場に入り込んで改革実行を支援してきた経験 |
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| 業務内容 | 戦略コンサルティングプラクティスにおける案件の提案およびデリバリー ・PE等をクライアントとするBDD ・企業再生局面やアクティビスト対応等のM&A局面における中期経営計画策定 ・事業会社のM&A戦略策定業務 ・M&Aターゲット選定 ・PMI支援業務 |
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| 職種 | 戦略コンサルティング マネージャー/コンサルタント |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・戦略コンサルティングファーム、もしくは経営コンサルティングファームで業務経験がある方 ◇歓迎要件/経験・スキル ・コンサルティングファームでBDD/M&A/プライベートエクイティのプラクティスに関与した経験がある方 ・真摯な買収提案、アクティビストからのディフェンス案件の経験 |
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| 業務内容 | ■募集背景 同社は、これまでのSaaS事業を基盤に急成長を遂げてきました。 今後の上場を見据えたさらなる事業拡大に向け、従来のプロダクトで実現してきたお客様の経済価値最大化をさらに一歩入り込んで支援すべく、コンサルティング事業を立ち上げています。 日本を代表する多くのエンタープライズ企業からご支持をいただいており、さらなる成長を見据えた体制強化が求められています。 顧客価値の最大化を目指して組織のステージアップを進めていくフェーズですので、同社の新規事業成長をリードしてくださる方を募集しています。 ■業務内容 日本を代表するエンタープライズ企業を中心としたクライアントに対し、本質的な価値創出に重きを置いた伴走支援型のコンサルティングおよび事業開発を担当いただきます。 具体的には、以下の業務に従事していただきます。 ・新規事業の立ち上げ、事業グロース、AI活用による業務効率化、デジタルマーケティングの実行・改善に関して、同社での実践に基づくフレームワークやご自身の経験をもとにPJにおける事業推進業務業務。 ・Insight事業自体が同社における新規事業という位置づけであるため、事業開発の主体者としてコンサルティングサービス開発、プロダクト開発、組織開発など。 ■Insight事業に携わる魅力 ・同社がSaaS企業であり、事業会社として同社での実践に基づく型作りに強みがある企業のため、絵に描いた餅で終わらない実践的なアプローチをとることができます。 ・コンサルタントとしてクライアントに向き合いつつ、事業開発の主体者としての側面も持つことができるため、その両軸での成長機会を得ることができます。 ・純粋なコンサルファームと異なり、コンサルティング / 採用 / プロダクト提供 ができる同社だからこそ、クライアント企業に対して本質的な課題解決が実現できます。 ■ポジションの魅力 ・同社事業のコンサルティング事業の立ち上げフェーズにおいて、事業グロースや組織づくりをマネージャーとして牽引いただきます。 ・クライアントに対するコンサルティングワークにおいては、自身がプロジェクトやアカウントの責任者となり、大企業の経営層と対峙しながら課題解決をリードしていただきます。 ・同社の事業開発においては、領域の責任者としてクライアントに向き合い、サービスやプロダクトのフィットジャーニーをリードいただきます。 ・戦略系の案件が多く、ITコンサルタントから戦略コンサルタントへのキャリアチェンジができる。 ・事業責任者、新規事業/プロダクト企画・開発、経営企画、買収先企業のCxOなどの想定されるキャリアパスが豊富である。 |
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| 職種 | 【BizDev/戦略】マネージャー候補 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須スキル】 下記いずれかのご経験 - コンサルティングファームでの実務経験がある方 - ピープルマネジメントのご経験 【歓迎スキル】 - コンサルティング案件における営業から案件のマネジメント、デリバリーまでのご経験がある方 - 事業会社での新規事業の創出・責任者としてのご経験 - プロダクト開発またはサービス開発に携わったご経験 - スタートアップでの勤務経験（商材/規模問わず） 【求める人物像】 - 同社のMission/Valueに共感できる方 - セルフスターターであり、自ら課題設定を行い、業務に取り組める方 - 前例のない課題に対する好奇心や思考力を持った方 - 困難に直面しても、解決策を導き出しやり遂げる力をお持ちの方 - 変化を楽しみながら柔軟性のある対応ができる方 |
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| 業務内容 | 【★新規SAPコンサルティング事業の立ち上げコアメンバー募集★】 IT/Digital領域のコンサルティングサービスを拡大する同社が、クライアントニーズの高まりに応えるべく、新たに「SAP Business Sector」をサービスラインとして立ち上げます。 S/4 HANAを中心としたこの新規SAP事業を、既存の専門メンバーと共に強化・推進していくためのコアメンバーの募集です。 1200人規模の安定した基盤の上で、事業の立ち上げ経験を積むことができます。 【本ポジションの魅力・期待する役割】 ・純国産のコンサルティングファームで、日本独自のSAPプロジェクトモデルの構築に挑戦できます。 ・今後拡大していくSAP部隊の組織作り、メンバーの育成・教育にも携わることができます。 ・事業立ち上げの中核として、意思決定プロセスに深く関与する裁量権が与えられます。 |
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| 職種 | 【新規SAPコンサルティングサービス立上げ】SAP Business Sector <コアメンバー> |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件/経験・スキル】 ・以下のいずれかのSAPモジュールにおける業務プロセス経験（5年以上） - SD/MM/PP/PS/FI/CO/QM/BO/BPC/FSCM/BASIS ・コンサルティングファームまたはSIerにおける、SAP導入開発経験（5年以上） 【歓迎要件/経験・スキル】 ・基幹システム導入プロジェクトの中心メンバーとして、要件定義、インプリメンテーション、システム化構想策定、システム構築のいずれかの経験 ・S/4 HANA、およびSAPのCloud製品に対する知見 【求める人材】 ・純国産ファームで、理想とするSAPコンサルティングのスタイルを築きたい方 ・事業立ち上げだけでなく、その後の組織作りや人材育成にも意欲のある方 ・大きな裁量権を持ち、意思決定に深く関わりたい方 ・急成長企業と共に、自身も成長していきたいという意欲のある方 |
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| 業務内容 | ■募集背景 同社は世界中でデジタルトランスフォーメーションを実現するため、コンサルティングサービスとデジタルイノベーションプラットフォームサービス（SaaSプロダクトサービス）を提供する会社として設立されました。 私たちが生み出すイノベーションは、AI、5G、ロボティクスというテクノロジーの活用や、今後ローンチしていく様々なプロダクト・デジタルメディアのサービス企画など多岐に渡ります。 マーケットの創造や新規事業に挑戦し続けるスタートアップだからこそ、私たちはイノベーションを起こし続けることが可能であると考えています。 そんな当社の中核メンバーとなるプロダクトエンジニアをご担当いただける方を募集させていただいております。 ■業務内容 「労働集約型のビジネスモデルになっているコンサルティング業界をDX化する」という理想を実現する自社SaaSプロダクト（ContactEARTH） の企画・開発に携わっていただきます。新しくスタートしたばかりのプロダクトですので、事業部立ち上げの初期メンバーかつ開発の中核メンバーとして、企画立案から実装・展開まで一気通貫に携わっていただきます。 |
|---|---|
| 職種 | エンジニア |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ＜必須要件＞ ・Laravel を用いた開発経験が1年以上あること ・セキュリティに関する理解があること ＜歓迎要件＞ ・リファクタリングに意欲を持って取り組めること ・コードレビューに意欲を持って取り組めること ・SaaSプロダクトの開発経験があること ・言語問わず使用技術のリプレイス経験があること ・React を用いた開発経験があること ・データベースの設計経験があること ・AWSを用いた開発経験があること ・Dockerを用いた開発経験があること ＜求める人物像＞ ・関係者と円滑に物事を進められるコミュニケーション能力をお持ちの方 ・最新のトレンド・テーマや事例にキャッチアップし、バイタリティーを持ってチャレンジできる方 ・スケジューリング（優先順位付け含む）など、ビジネスベーシックスキルが習得できている方 |
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