検索結果：56件
| 業務内容 | 【ポジション①】 ・税務会計業務、事業承継業務を中心として、ご担当いただきます。 ・希望があれば、M&AやIPOなどその他幅広い業務に携わることができます。 【ポジション②】 ・IPO支援業務（資本政策の策定、会計制度の構築、中期経営計画の策定、予算制度の導入等）を中心とし、 その他税務会計業務や事業承継業務、M&A関連業務、国際関連業務等幅広く担当していただきます。 ・ご経験によっては、プロジェクトマネージャーやアシスタント職メンバーの育成にも携わっていただきます。 |
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| 職種 | 税務・会計コンサルタント（大阪支社) |
| 勤務地 | 京都府、大阪府 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル 【ポジション①】 ・会計事務所での実務経験3年以上 【ポジション②】 以下、いずれか必須 ・監査法人経験3年以上で修了考査受験済みの方 ・事業会社での経営企画部門経験5年以上の方 ◇歓迎要件/経験・スキル 【ポジション①】 ・税理士 ・税務アドバイザリー業務経験者 【ポジション②】 ・大手監査法人での経験3年以上 ・IPO支援経験者 ・公認会計士 |
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| 業務内容 | 中小企業から上場企業に至るまで幅広いM&A案件のアドバイザリー業務を展開。 【ポジション①】 ソーシング業務 ・提携金融機関やM&Aを検討する企業に対して、M&A案件の発掘を目的とする営業活動を行います。 ・営業活動が主業務ではありますが、希望によりアドバイザリー業務も担当できます。 【ポジション②】 アドバイザリー業務 ・上場企業の統合、TOB案件等のアドバイザリー業務を担当頂きます。 ・上場企業に関連する案件が主業務ではありますが、希望により中小企業のM&A案件も担当可能です。 【ポジション③】 M&Aに関する財務専門家業務 ・財務税務デューデリジェンスや、企業価値算定、組織再編スキームの検討を主業務として担当頂きます。 ・専門家業務が主業務ではありますが、希望によりアドバイザリー業務も担当可能です。 【ポジション④】 未経験 |
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| 職種 | コンサルタント（FA事業部、FA企画部) |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル 【ポジション① ソーシング業務】 ・社会人経験3年以上 ・銀行等で法人営業（ソリューション営業、提案型営業）の経験がある方 ・証券会社等でカバレッジ部署においてM&A案件のソーシング経験のある方 ・金融機関に所属時には様々なソリューションを提案していたが、今後はM&Aに特化して経験値を積みたい方 ・M&Aアドバイザリー業務を将来的に経験したいという希望のある方 【ポジション② アドバイザリー業務】 ・銀行、証券等のM&Aアドバイザリー部署やM&Aアドバイザリーファームに置いて、エグゼキューション経験を5年以上有する方 ・上場企業のM&A案件のアドバイザリー経験を複数有する方 【ポジション③ M&Aに関する財務専門家業務】 ・監査法人出身者 ・会計ファームにて財務税務デューデリジェンスの経験者 ・公認会計士 【ポジション④ 未経験】 ・金融機関での社会人経験が3年以上ある方 ・M&Aのアドバイザリー業務を自らの専門分野にしてゆきたいと考えている方 ◇歓迎要件/経験・スキル 【ポジション① ソーシング業務】 ・簿記2級以上 ・中小企業診断士 ・ホスピタリティ、バイタリティ、調整力のある方（面接時に質問） 【ポジション② アドバイザリー業務】 ・公認会計士 【ポジション③ M&Aに関する財務専門家業務】 ・税理士 【ポジション④ 未経験】 ・金融機関で営業等の経験があり、M&Aアドバイザリー部署への異動希望を出されていた方 ・コミュニケーション力、協調性、一定の作業実務スキルを有する方 ・中小企業診断士 ・簿記2級程度の知識のある方 |
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| 業務内容 | 【業務概要】 業務改善コンサルタントとして、中小企業の経営状況や業務プロセスを分析し、課題設定から解決までを一気通貫で支援します。 「伴走型支援」でクライアントに深く寄り添い、価値を提供します。 【業務詳細】 ① 現状調査: 顧客ヒアリングによる現状の可視化、定量／定性調査の実施 ② 問題点の抽出、課題整理: 調査情報をもとに課題を分析し、クライアントと解決策の方向性を擦り合わせ ③ 改善／解決策の立案: 新業務プロセスの設計、ツール導入・委託業者の選定、実行計画の策定 ④ 実行後の改善: 計画実行による成果や新たな課題に対し、改善策を策定 【この仕事の魅力】 ■最上流からのコンサルティング経験 システム開発の上流工程よりもさらに上である、経営戦略という最上流フェーズにも踏み込んだ仕事が経験できます。 ■スピーディな成長環境 大手ファームより案件規模が小さい分、短い期間（3～6ヶ月/件）で複数業種・複数システムを経験し、コンサルタントとしての幅を最短で広げることができます。 （常時2～3件のPJが同時進行） 【案件例】 ・人事システム改善：既存システムと業務乖離の解消、属人化解消によるシステム運用健全化 ・製造管理改善：生産計画、生産管理、原料管理のマニュアル業務廃止による属人化解消 ・販売/購買管理改善：販売チャネル管理の効率化、仕入先・価格・納期等の管理業務効率化 ・物流改善：WMS、TMSの導入およびドライバー労務管理や動態管理システムの導入 ・経理改善：販売、購買システムとのデータ連携、債権債務管理業務の改善 ・IPO支援：IPOに向けた基幹システムの導入とセキュリティ規程、運用設計支援 ※クライアントの業種は製造業、運送業など多岐にわたります。 【入社後の業務イメージ】 ■実務経験の浅い方 商流図、業務フロー、システム概要図の作成といった基本的な業務から担当し、土台を築きます。 経験豊富なマネージャーと組んでクライアントを担当するため、安心してステップアップを目指せます。 ■一定の実務経験がある方 まずはプロジェクトの実務担当者として業務に慣れていただきます。 その後、スキルに応じてプロジェクトマネージャーとして新規プロジェクトを担当します。 ※変更の範囲：会社の定める業務 |
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| 職種 | 【関西エリア】業務改善コンサルタント（スタッフクラス～マネージャークラス） |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 採用要件 | 【必須要件/経験・スキル】 ※ポジションに応じて要件が異なります。 ■ポジション①：マネージャー候補 ・システム導入のPM/PL経験3年以上 ・チームマネジメントの経験 ・製造管理、販売/購買管理、物流管理、基幹システム刷新のいずれかのPJに関与した経験 ■ポジション②：スタッフ候補 下記いずれか必須 ・ITコンサルタント、業務改善コンサルタントとしての実務経験3年以上 ・事業会社の情報システム部門でのIT企画業務経験 ・Sier企業での法人営業経験3年以上 ・SEの実務経験3年以上 【歓迎要件/経験・スキル】 ・ITプロジェクトの上流（企画構想や要件定義）から下流（移行や導入）までの案件経験 ・基幹システム入替やERPパッケージ導入により、幅広い業務機能（販売/購買/生産/会計/人事等）や業種に関する知見 |
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| 業務内容 | 【募集背景】 企業のDXを推進するシステムコンサルティング事業部において、コンサルタントを募集します。 立ち上げ3年目の若い組織であり、中堅中小企業のDX推進支援に熱意をもって取り組む仲間を求めています。 【具体的な業務内容】 システムコンサルタントとして、下記業務を担当します。 ・DX戦略/IT戦略策定、推進支援 ・システム導入コンサルティング（要件定義、RFP作成、ベンダ評価/選定支援） ・経営の可視化（BI/DWH）コンサルティング ・業務の標準化、改善支援 ・システム運用管理体制構築支援 ・プロジェクトマネジメント支援 ・ITデューディリジェンス（IT-DD)、システム監査 変更の範囲：会社の定める業務 【キャリアパス】 ■実務経験の浅い方 商流図、業務フロー、システム概要図の作成といった基本的な業務から担当し、土台を築きます。 経験豊富なマネージャーと組んでクライアントを担当するため、安心してステップアップを目指せます。 ■一定の実務経験がある方 まずはプロジェクトの実務担当者として業務に慣れていただきます。 その後、スキルに応じてプロジェクトマネージャーとして新規プロジェクトを担当します。 |
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| 職種 | システムコンサルタント（SC事業部・東京勤務） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件/経験・スキル】 ※ポジションに応じて要件が異なります。 ■ポジション①：マネージャー候補 ・システム導入のPM/PLの実務経験3年以上 ・チームマネジメントの経験 ■ポジション②：スタッフ候補 下記いずれか必須 ・システムコンサルタントとしての実務経験3年以上 ・事業会社の情報システム部門でのIT企画業務経験 ・Sier企業での法人営業経験3年以上 ・SEの実務経験3年以上 【歓迎要件/経験・スキル】 ・システム企画、RFP作成、ベンダー選定の経験 ・パッケージソフト（ERP、SCM等）の導入コンサルティング経験 ・BI/DWHの導入コンサルティング経験 ・中小企業診断士、ITストラテジスト、プロジェクトマネージャー、PMP等の資格 【求める人材】 ・中堅中小企業の経営に踏み込んだコンサルティングを志望する方 ・組織作りに参加し、共に盛り上げていく気概のある方 ・チームで成果を最大化することに興味のある方 ・清潔感のある誠実な主義主張ができる方 |
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| 業務内容 | ベンチャー企業や成長企業のIPO（株式公開）を支援し、上場後もパートナーとして伴走するコンサルティングポジションです。 同社はIPO支援においてトップクラスの実績を誇ります。 【具体的な業務内容】 ・スタートアップ企業支援 ・IPOプロジェクトのマネジメント ・事業計画及び資本政策策定支援 ・会計制度導入支援 ・組織及び内部管理体制構築支援 ・証券会社及び取引所審査対応 ・上場申請書類作成支援 【キャリアパス】 前職の経験を活かせる領域からスタートし、徐々に資本政策や審査対応といった専門性の高いコンサルティングへとステップアップします。 多くの場合、入社2～3年でプロジェクトマネージャーとして現場を任され、将来的には事業企画や営業など、幅広く組織運営を担う機会もあります。 |
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| 職種 | IPOコンサルタント（IPO事業部） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件/経験・スキル】 下記いずれかの実務経験 ・監査法人 ・証券会社 ・税理士法人 ・社会保険労務士法人 ・ベンチャーキャピタル ・上場会社での決算開示 【歓迎要件/経験・スキル】 ・コミュニケーション能力の高い方 ・コンサル志向のある方 ・ベンチャー企業/成長企業支援、IPO支援に興味のある方 ・公認会計士、税理士、社会保険労務士の資格 ・証券会社の公開引受部または引受審査部での実務経験 ・プロジェクトマネジメント経験 【求める人材】 ・フットワークが軽く前向きな方 ・個人としてよりチームとして仕事に取り組みたい方 ・クライアントとコンサルタントとしてだけでなく、人間として付き合いたい方 ・泥臭い努力を厭わない方 |
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| 業務内容 | 事業開発担当者（経験者採用） 【業務内容】 ＜大手企業向け＞ ・新規事業戦略の策定支援 ・ベンチャー企業等とのアライアンス ・M&Aによる事業開発 ・人材採用支援・顧問など ＜地方・オーナー企業向け＞ ・戦略、意思決定支援 ・保有資産を活用した事業開発 ・海外進出支援 ・資金調達支援 ・ブランディング・マーケティング支援 ・人材採用支援 など 再生・再成長支援担当者（未経験可） ＜地方・オーナー企業向け＞ ・地銀等の金融機関と連携した事業再生計画策定支援 ・計画策定や金融的支援にとどまらず、再成長を見据えた計画 ・再成長に移行した場合は、事業開発チームを連携しながら実務面でもリード |
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| 職種 | 事業開発、事業再生・再成長支援担当 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 事業開発担当者（経験者採用） -24歳-35歳程度まで -大手コンサルティングファームでの戦略プロジェクトのご経験がある方 再生・再成長支援担当者（未経験可） -学歴：早慶、旧帝大が多い MARCH以上 -財務知識は必須 -銀行法人融資営業、ストラクチャードファイナンス業務担当者 ＊リテールメインは対象外 -事業会社企画系（財務・経理・経営企画）のご経験がある方 -監査法人での会計監査業務のご経験がある方（公認会計士は尚可） ＊シニアまで（ご年収が合わない可能性が高いため） -I T・業務系コンサルでのIT戦略策定・システム導入のご経験がある方でITから戦略・財務会計に転身されたい方 ＊論理的思考力重視 |
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| 業務内容 | ＜仕事内容＞ 中堅・中小企業を中心に、M&Aおよび事業再生のコンサルティング業務をご担当いただきます。 単なるスキーム構築に留まらず、クライアントの課題に深く入り込み、持続可能な成長や再建のための提案と金融機関調整含む実行支援を担っていただきます。 ＜主な業務内容＞ ▼M&A関連 ・M&A案件のソーシング・マッチング（買収／売却の双方） ・財務・ビジネスデューデリジェンス（DD） ・企業価値評価（バリュエーション） ・スキーム立案、契約書ドラフト支援 ・PMI（統合プロセス）支援 ・M&A戦略立案から交渉、成約まで一貫支援 ▼事業再生関連 ・資金繰り悪化・過剰債務を抱える企業への再生支援 ・正常収益力や実態純資産の把握、再生計画の立案 ・返済計画の策定、モニタリング支援 ・単なるコストカットではなく、PL改善に向けた社長との協働 ・実行可能な再生計画の策定と伴走支援 ・中小企業活性化協議会、地銀・信金への営業活動・関係構築 ＜グループの強み＞ M&Aアドバイザリーファーム・コンサルティングファーム・税理士法人出身者など、経験豊富なプロフェッショナルが在籍 税理士法人・社労士法人などグループ会社と連携し、事業・財務・税務・労務までワンストップで支援可 |
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| 職種 | 事業再生・M&Aコンサルタント_マネージャー |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | "【必須（MUST）】 ・M&Aまたは事業再生の実務経験（仲介・FA・再生支援機関・コンサル等） ・会計士・税理士・金融機関・FAS・コンサルティング会社等での業務経験 【歓迎（WANT）】 ・中小企業診断士、公認会計士、税理士などの有資格者 ・財務モデリング・バリュエーションの経験 ・金融機関・中小企業活性化協議会等とのネットワーク ・地方での営業開拓経験 ・マネージャー以上の採用を検討しており、マネジメント経験がある方歓迎。 ・将来的に会社の中心人物として働きたいと考えている方。 ＜求める人物像＞ ・クライアントの未来に本気で向き合える方 ・経営者視点・現場感をもって施策を提案できる方 ・自律的かつチームワークを大切にできる方 ・将来的に中心人物となり、会社全体の成長・戦略を担う意思のある方" |
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| 業務内容 | ＜仕事内容＞ 中堅・中小企業を中心に、M&Aおよび事業再生のコンサルティング業務をご担当いただきます。 単なるスキーム構築に留まらず、クライアントの課題に深く入り込み、 持続可能な成長や再建のための提案と金融機関調整含む実行支援を担っていただきます。 ＜主な業務内容＞ ▼M&A関連 ・M&A案件のソーシング・マッチング（買収／売却の双方） ・財務・ビジネスデューデリジェンス（DD） ・企業価値評価（バリュエーション） ・スキーム立案、契約書ドラフト支援 ・PMI（統合プロセス）支援 ・M&A戦略立案から交渉、成約まで一貫支援 ▼事業再生関連 ・資金繰り悪化・過剰債務を抱える企業への再生支援 ・正常収益力や実態純資産の把握、再生計画の立案 ・返済計画の策定、モニタリング支援 ・単なるコストカットではなく、PL改善に向けた社長との協働 ・実行可能な再生計画の策定と伴走支援 ・中小企業活性化協議会、地銀・信金への営業活動・関係構築 ＜グループの強み＞ M&Aアドバイザリーファーム・コンサルティングファーム・税理士法人出身者など、経験豊富なプロフェッショナルが在籍 税理士法人・社労士法人などグループ会社と連携し、事業・財務・税務・労務までワンストップで支援可 |
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| 職種 | 事業再生・M&Aコンサルタント_スタッフ |
| 勤務地 | 東京都、大阪府 |
| 採用要件 | 【必須（MUST）】 日商簿記2級程度の会計知識をお持ちの方（資格不問、実務レベルでも可） M&Aまたは事業再生業務に興味・関心のある方 経営課題に対して主体的に関わりたい意欲のある方 【歓迎（WANT）】 公認会計士、中小企業診断士などの有資格者 金融機関（銀行、信金など）出身者 ビジネスデューデリジェンス（ビジネスDD）や財務デューデリジェンス（財務DD）の経験者 簿記2級レベルの知識を活かした再生業務経験者 営業経験（法人／個人問わず）をお持ちの方 第二新卒・未経験者も意欲があれば歓迎 |
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| 業務内容 | ■仕事内容 中堅・中小企業オーナーから上場企業創業家まで幅広い事業承継に関する相談を中心に、下記の業務に従事していただきます。 ・事業承継に関するストラクチャー構築及び実行支援業務 ・税務申告業務（法人税申告・相続税申告・所得税申告） ※携税理士法人での税務申告業務のみで働くことも可能です ・M＆A支援業務 ・M＆Aにおけるストラクチャーの構築支援業務 ・企業価値評価業務 ・組織再編に関するストラクチャー構築及び実行支援業務 ・財務、税務デューデリジェンス業務 ・金融機関等に対する顧問業務（ストラクチャリング・税務・会計に関する質問対応） ※コンサル業務と申告業務の割合については、個人のご希望を最優先します。 ■配属先情報 ※いずれも2024年9月1日時点 資本戦略事業本部 事業承継事業部 （東京・大阪・名古屋・仙台・岡山・福岡の各拠点人員を含む） ・配属先人数：約150名（契約・嘱託社員、派遣社員、出向受入を含む）[浩島1] ・女性比率：約41% ・中途社員比率：約92% ・年齢構成：20代、30代、40代、50代まで幅広く在籍する組織です。 ■求人の魅力・特徴 ・事業承継事業部だけで全国で年間500件超の事業承継に関する相談を受けるため、相当数の経験を積める環境があります。 ・中堅中小企業オーナーの案件が7割を占めますが、純資産数千億超規模の未上場企業および超富裕層、上場企業創業家のクライアントまで幅広く対応しています。 ・税理士法人川田事務所にて、法人税申告、相続税申告、所得税申告などの税務業務に携わることが可能です。また、事業承継コンサルティング、事業承継型M＆A、税務申告の業務比率はご希望に応じます。 ・業務として、税務申告のみを希望されるという方の応募も大歓迎です。 ・フラットで手を挙げる人に業務を任せる社風のため、主体的に挑戦し続ける方にとっては数多くの成長機会がある環境です。 ・ライフイベントに応じて、自ら職種・勤務地を選択できる勤務制度や、時短勤務・時差出勤・フレックス・テレワーク（在宅勤務）など、柔軟な働き方と多様なキャリア形成を実現しています。 |
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| 職種 | 事業承継コンサルタント【事業承継事業部】 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | ■応募条件 【必須】 ・以下、いずれかに該当する方 ①簿記2級以上をお持ちの方 ②税理士法人、会計事務所などでの実務経験をお持ちの方 ③実務経験は不問で税理士科目を1科目以上合格の方 ④M＆A仲介やアドバイザリーのご経験 ⑤税理士・会計士資格をお持ちの方（必須要件ではございません） |
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| 業務内容 | クライアントの持続的成長や企業価値向上を目指すため、経営戦略策定から業務プロセスの改善、後ろ向き案件対応まであらゆるテーマを含む幅広い経営コンサルティング業務をお任せします。 クライアントは中堅中小企業がメインとなりますが、インダストリ、役務テーマに捉われず様々なクライアントへコンサルティング業務となります。 ■携わる経営課題の例 ・成長ビジョンや戦略の策定支援 ・事業戦略、新規事業戦略、M＆A戦略の策定支援 ・中期経営計画の策定支援 ・DX戦略の策定支援 ・ファイナンス、資本政策の策定支援 ・組織や組織機能のリデザイン ・事業再生支援 ・海外進出支援 ・特殊法人向けコンサルティング（学校法人や官公庁向けコンサルティング） 【募集背景】 同社は創業以来、金融機関（銀行/証券会社等）と強固なリレーションを構築しており、現在も中堅、中小のクライアントを中心に安定的な顧客紹介を受け堅調に事業を伸ばしています。 その中で毎期、若干名ずつポテンシャルのコンサルタント増員採用を計画しており今期もその計画に伴う募集となります。 現組織には経験豊富なメンバーが多数在籍していることから、入社後のフォロー体制や育成体制は万全です。 「これからコンサルタントを目指したい」、「コンサルタントとしてより成長したい」という意欲ある方の応募をお待ちしております。 【同社で働くことの魅力】 ・内資の独立系ファームとしては国内で有数の規模であり、経営戦略策定から組織人事、FAS、事業再生、M＆A、不動産、DX、海外支援と幅広いコンサルティングメニューを扱うことができます。 クライアントの経営課題に対してワンストップで向き合うことができ、自分ひとりでは解決できない課題に対しても専門的な知見を持つメンバーと部署を跨ぎ横断的にチームを組みながらクライアントを支援することが可能です。 ・クライアントの課題にワンストップで向き合うために、同社では経営コンサルタントとしての「T字型人材」の育成を標榜しています。 T字の横は「経営課題に関する幅広い領域の知見（課題発見力）」を表し、T字の縦は「得意分野の深い専門性（課題解決力）」を表します。 幅広い経営コンサルティングの知見を持ってクライアントの課題を発見し、自身の得意領域でクライアントの課題を解決し、自身の専門外の領域は社内で知見あるコンサルタントと協業しながらクライアントへの支援を進めます。 【配属先情報】 配属先：経営コンサルティング事業本部 総合コンサルティング部 部署人数：事業部で約90名、中堅中小企業向けのチームで約30名（2024年11月時点） |
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| 職種 | 経営・戦略コンサルタント（中堅中小企業向け）【総合コンサルティング事業部】 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須条件】 ・社会人経験2年以上 ・下記いずれかの経験をお持ちの方 └経営・事業企画 └財務、会計、経理の実務経験 └起業 └法人営業（業界不問） └プロジェクトマネジメント ※特に経営・事業企画、財務、会計、起業のご経験がある方は優遇いたします。 ・企業の幅広い経営課題に関わりたい方 ・コンサルキャリアへの強い志向性 【歓迎条件】 ・簿記2級、中小企業診断士、MBAの資格をお持ちの方 |
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