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| 業務内容 | 法人分野の開発プロジェクトにおける、インフラ系エンジニア職（ITアーキテクトなど）の集約求人となります。募集ポジションから、ご希望・経験・志向・適性を踏まえて、最適なポジションをご提案します。ご自身に適したポストを検討されたい方向けの募集です。 【各インダストリ・ソリューション】 ・製造業（モビリティ、食品・飲料、機械・重工、医薬など） ・流通・小売業（コンビニ、アパレル、商業施設、百貨店、家具/生活雑貨など） ・エンタメ業界（競馬、ボートレースなど） ・交通・旅行業界（鉄道事業者、エアライン各社、旅行会社など） ・メディア業界（広告代理店、放送局など） ・決済業界（CAFISなど） ・SAP 【アピールポイント（職務の魅力）】 ・長期取引の太いパイプのある顧客が多くDX案件も続々と立ち上がっている状況です。各サービスや開発PJを通じて、専門性の強化や技術スキルの幅出しができます。 ・小規模・短期なデジタルPoC案件から、大規模でミッションクリティカルなシステムの開発・運用PJまで幅広く経験するチャンスがあります。 ・社内の研究開発チームなど、社内外の各種専門家との連携・協業を通じた知見を得ることができます。 ・入社後は、経験に応じて配属検討するとともに、案件に必要な技術修得が必要な場合はスキル修得の機会を設け、さらにOJTでスキルアップできます。中長期的には、組織マネージメントを行う上位マネージャを目指すだけでなく、特定領域のスペシャリストとして上位キャリアを目指せる制度も整っており、社員一人ひとりにあった多様なキャリアプランを実現することができます。 ・経験者採用で入社いただく方も年々増加傾向にあります。（法人分野の2022年度採用実績：100名以上） |
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| 職種 | 【法人】《集約ポスト》法人分野におけるインフラ系エンジニア職 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必要条件】 ■求める経験・スキル・知識 ・インフラ基盤構築における基本的な経験（1年以上）があること（※Cloudを活用したシステム開発経験をお持ちの方は特に歓迎します。） ■他言語力 特になし ■資格 特になし 【歓迎条件】 ■求める経験・スキル・知識 ■技術への興味関心 ・技術やモノつくりが好きな方 ・最先端の技術に興味を持ち、技術を吸収し身に付けようとする意欲のある方 ■コミュニケーション ・常に明るく前向きな姿勢でコミュニケーションをとれる方 ・チームで活動することの意義を理解し、チーム力を高めるための努力や工夫を惜しまない方 ■主体性、一人称 ・指示待ちではなく、一人称で考え、主体性を持って熱意をもって行動できる人 ・課題を咀嚼し、自ら解決策を導き出す問題解決力のある方 ■ストレス耐性 ・高いプレッシャーや困難な状況にあっても挫けずにやり抜く能力を持っている方 ■他言語力 語学力(英語等)はあると望ましい ■資格 ・各種情報処理技術者試験 ・クラウド・DB・NW等ベンダー資格 |
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| 業務内容 | 【概要】 国内最大手SIerの金融分野において、メガバンク、地域金融機関、証券、保険、クレジット、決済インフラ、政府系金融機関等の領域におけるシステム開発（アプリケーション開発、もしくはインフラ構築）をご担当いただきます。 ※本求人は「応募時・入社時ともに社会人2年目～3年目」の方を対象とした若手・第二新卒向けの育成枠求人です。 【具体的な業務内容】 お客様の業務の根幹を担うシステム開発が主となりますが、次世代システム開発や新技術を活用したクラウドベースのプロジェクトを担当する場合もあります。 企画・要件定義といった上流工程から、設計、開発、保守まで、システム開発全体の経験を積むことができます。 ※具体的な配属部署・職務内容は、適性や志向に合わせて決定します。 【ポジションの魅力】 ■未経験からのキャリア形成 IT経験の浅い方でも、OJT・Off-JTを通じてIT・デジタル領域でキャリアの基礎を形成できます。 ■多様なキャリアパス 将来はアプリスペシャリスト、PM、ITアーキテクト、コンサルタントなど多様なキャリアを目指せます。 ■社会貢献性 社会インフラを支える大規模かつミッションクリティカルなプロジェクトに関われます。 |
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| 職種 | 【金融】《若手歓迎/未経験可》金融分野のシステム開発エンジニア（アプリケーション/インフラ）<3300> |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件/経験・スキル】 ■応募時・入社時ともに社会人2年目～3年目の方 ■IT業界と金融業界に対する興味、関心 ■社会人としての基本的なビジネススキル（ビジネスマナー、コミュニケーション力等） ■主体的に考え、周囲と良好な関係を築ける方 ※IT開発経験、金融業務経験の有無は問いません（未経験歓迎） 【歓迎要件/経験・スキル】 ■技術やモノづくりが好きな方 ■最先端の技術を吸収し身に付けようとする意欲のある方 ■各種情報処理技術者試験、クラウド・DB・NW等ベンダー資格保有者 【求める人物像】 ■システム開発と金融業界に興味があり、PMやエンジニアを目指す意欲のある方 ■ポテンシャル（知的能力、学習意欲、コミュニケーション能力、バイタリティ）重視 |
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| 業務内容 | 【組織のミッション】 コーポレートシステム部は「EX（Employee Experience）をシンプルにする」をミッションに掲げています。 同社のビジョンである「ビジネスインフラになる」の実現に向けて全社員が多くの時間を使えるように、無駄なく円滑な従業員体験や業務体験を提供することを目指しています。 【具体的な業務】 社内情報システムを担当するソフトウェアエンジニアとして、複雑な経営・事業課題の解決とEXのシンプル化を目指します。 事業戦略、事業課題解決のため、業務システムに対する要件定義からリリースまでを推進し、事業に貢献するポジションです。 ▼具体的な業務範囲 ・ビジネスデータベース事業の基幹システムであるSalesforce/Gainsightのプロジェクト推進・開発・運用 ・名刺アプリ事業における、複数サービスを横断しての顧客・請求管理基盤システムのプロジェクト推進・開発・運用 ・全社で利用するWorkflowエンジンであるServiceNowのプロジェクト推進・開発・運用 ▼具体的な業務内容 ・業務改革プロジェクトにおける開発プロジェクトリード ・業務側と協働し、プロジェクトの初期からリリースまでを通して実施 ・システムの技術的負債を特定し、解消に向けた計画作成、開発・リリースを実施 ・業務に寄り添った運用をスピーディーに実施し、課題を解決 ・開発パフォーマンス向上のための技術情報収集とチームへの共有、他者への設計・実装レビューを通してチームの開発力向上へ寄与 【本ポジションの魅力】 ■積極的なIT導入：IT事業会社であることから新しいITシステムの導入を積極的に行っており、裁量を持って新規提案をしやすい文化が形成されています。 ■継続的な改善実施：社内の協力を得やすく、直接的なフィードバックも多いため、導入後の効果を実感でき、継続的にさらなる改善を行うことができます。 ■チームで開発・運用：相互レビュー、読書会による新技術の習得、ナレッジ共有を活発に行っています。 ■個人の成長支援と評価：上長と定期的に個々の成長やキャリアについて相談し、質の高い成長支援をエンジニア組織全体として実施しています。 |
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| 職種 | コーポレートエンジニア［ソフトウェア］ |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件/経験・スキル】 ▼以下すべて必須 ・業務システムの導入・開発・保守経験、WebアプリケーションやWeb API実装経験（5年以上） ・課題やプロジェクトに対してリーダーシップを持って推進する力 ・自律して一連の開発工程を遂行する力 ・プロジェクト状況や課題を整理し、ITリテラシーの異なる関係者に対し、円滑に調整するスキル ・要件定義・設計・運用保守に必要なドキュメント（仕様書や運用手順書など）の作成およびレビュー経験 ・日常的に技術関連の情報を収集し、業務に取り入れたり、関係者に展開したりする力 ・Gitでのコード管理とレビュー・テスト自動化を用いたチーム開発経験 ▼以下のいずれか一つ以上必須 ＜Salesforceエンジニア＞ ・Apex、Visualforce・Lightning Componentを用いたSalesforce開発経験（3年以上） ＜顧客・請求管理基盤システムエンジニア＞ ・C#もしくはJavaによるオブジェクト指向開発経験 ・AWS Lambda・Node.jsを用いたサーバーレスアプリケーション開発経験 ＜ServiceNowエンジニア＞ ・ServiceNow上で動作するJavaScript開発経験 |
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| 業務内容 | ■募集背景： ・製造業の製品開発プロセス及び生産準備プロセスの・見える化・自動化・DX化を推進支援できる人財を求めています ・関西、東海圏の顧客からの案件引き合いが多くビジネススケール拡大のための増員募集となります ・入社直後はメンバーとして参画いただき、チーム内の役割は、顧客との打ち合わせ対応（打ち合わせ資料作成、打ち合わせのファシリテート、説明・進行）、PLMソリューションの仕様習熟、概要設計作業。 協業者への仕様伝達、受入テストを想定しています。 ・その後、同社のカルチャーに慣れてきたころにリーダーを担っていただき、リーダーまたはサブリーダーとして、チーム運営、メンバー管理、各種進捗管理・レビュー、業務チーム間の各種横ぐし調整等を遂行いただきます。 （変更の範囲）会社の定める業務 【業務の魅力】 ・部品表、製造工程業務の知見が身につきます。 ・ソリューションとわず業務知見のプロフェッショナルになれます。 ・お客様への提案から開発導入、保守までを一気通貫で経験できます。 ・製造業向けの外部研修受講を推進しています。 【仕事環境の魅力】 ・フレックス制です。 ・リモートワークと出社比率は半々となっています。 |
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| 職種 | 【BX】製造DXソリューション導入リーダー（大阪） |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 採用要件 | 【必須要件/経験・スキル】 ・リーダー経験3年以上（チームリーダー以上の経験） ・スクラッチ系開発（****, SQL Server、Java）経験 【歓迎要件/経験・スキル】 ・PLM（部品表）に関する専門能力を保持し、システム導入プロジェクトをリードした経験 ・自動車部品、工作機械、医療機器の製品知識及び業務知識 【求める人材】 ・同社サービスソリューション開発・導入に携わりたい方 ・製造業DXに熱意がある方 |
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| 業務内容 | ■SAP導入プロジェクトまたは保守・運用プロジェクトにおいて、特定領域のメンバーまたはサブリーダー候補以上として数名～数10名のプロジェクトに参画いただきます。 【入社後のステップ】 ・入社直後はメンバーとして、顧客との打ち合わせ、SAP各種設定（カスタマイズ及び動作確認）、概要設計、協業者への仕様伝達、受入テスト等を担当します。 ・その後、同社のカルチャーに慣れてきたころにリーダーを担っていただき、業務領域のリーダーまたはサブリーダーとして、チーム運営、メンバー管理、各種進捗管理・レビュー等を遂行いただきます。 【担当領域】 経験・希望に沿って以下からアサイン予定です。 ・生産管理全般 ・販売、物流管理領域 ・会計領域 ・BI、BW領域 【業務の魅力】 ■日本を代表する大手企業の大規模案件にプライム（一次請け）で携われます。 ■チームリーダーレベルでも2～3億円規模の領域を推進する経験を得られます。 ■コンサルから開発まで一貫して行うため、技術知識とコンサルティング能力の両方を高められます。 ■同社は1990年代からSAP事業に携わっており、豊富なナレッジや導入方法論が蓄積されているため、キャリアアップに最適な環境です。 ■SAPだけでなく担当領域の業務にも精通でき、市場価値の高いITコンサルタントとしてのキャリアパスを描けます。 （変更の範囲）会社の定める業務 |
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| 職種 | 【BX】SAP導入コンサルタントリーダー候補（大阪） |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 採用要件 | 【必須要件/経験・スキル】 ・何らかの開発経験（ABAP尚可） ・SAPカスタマイズを単独で設定した経験 ・上流工程（要件定義または基本設計）の経験 【歓迎要件/経験・スキル】 ・SAPの新規導入、または1年以上の長期プロジェクト経験 ・要件定義、基本設計工程をリードする能力 ・顧客向けに分かりやすい説明資料を作成し、自身の言葉で説明できる能力 【求める人材】 ・特定基幹業務領域（販売、購買、生産、会計等）に興味を持ち、自ら学習・調査して専門性を深耕できる方 ・顧客のメリットを最優先し、共に汗をかき、並走するマインドセットをお持ちの方 ・現状に満足せず、挑戦するマインドを持ち、自身でキャリアを築きたいと考える方 ・将来の志望が明確で、同社でやりたいことがはっきりしている方 |
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| 業務内容 | 企業が抱えているDX課題や社会課題に対してServiceNowを用いて、コンサルテーションから導入まで一気通貫で担当します。 【■同社のITコンサルティングの特徴・強み】 ・フェーズごとの分業制ではなく一貫して担当するため、社内外を巻き込み、提案したものをスピード感をもって具現化するという非常にやりがいのある経験を積むことができます。 ・同社の強みである「業務系システム開発」と社内業務改革を目的とした「ServiceNow」は非常に相性が良く、その強みや経験を発揮した支援が高く評価されています。 すでに導入済みの企業から、更なる活用や改善の依頼もあります。 ・顧客志向を大切にしており、同社で完結できる規模をメインに数億円～数千万円のプロジェクトが多いです。 【■期待される役割】 ・昨年実施した大型の公共案件を始めとして、事業が順調に成長しており、来期も数件のオファーをいただいている状況です。 事業をともに支え、成長させていくメンバーを募集しています。 ・業界を問わずデジタル改革が避けられない昨今、これまでお付き合いの深かった業界以外の企業や社会からも引き合いがあり、さまざまな知見を持つ方に参画いただき、顧客の成長を止めることなく社会支援できる体制を一緒に作っていくことが期待されます。 【■具体的な業務内容】 ・これまでの経験を活かしてPMとしてプロジェクトをリードし、クライアントの課題に寄り添います。 ServiceNowのローコードツールを駆使しながら、「その課題についてはこの方法で解決できます」と実際の例を見せながら、課題解決に導く具体的な提案を行います。 【■組織の魅力】 ・20代から50代まで幅広い年代が在籍し、成長事業のため活気ある部署です。 ・同社において最注力事業であり、チャンスや経験を多く積める環境です。 ・自ら手を挙げ実績を出した方には、年齢に関係なく裁量を持ってもらえる組織風土です。 ・プロジェクトアサインに関しても、1on1 MTGなどを通じて本人の希望が考慮されます。 【■業務の魅力】 ・ServiceNow研修：法人の予算で研修を受けられます。（3日間研修を3～4個受講可能→資格試験も受験可能） （変更の範囲）会社の定める業務 |
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| 職種 | 【BX】DXコンサルタント/プロフェッショナル（東京） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件/経験・スキル】 ※以下いずれかのご経験 ・ITコンサルタントとしてご自身が中心としてプロジェクトを担当してこられた経験 ・数千万円以上の開発プロジェクトをPMやPLとしてご担当された経験 【歓迎要件/経験・スキル】 ・業務系システム開発の経験 ・公共事業に携わった経験 【求める人材】 ・各業界に対するDX化への課題感と、それに対する社会貢献をしたいという志をお持ちの方 ・顧客志向でスピード感をもってクライアントワークをしていきたい方 |
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| 業務内容 | 企業が抱えているDX課題や社会課題に対してServiceNowを用いてコンサルテーションから導入まで一気通貫でご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・入社直後はメンバーとして、クライアントの課題に寄り添いながら、ServiceNowのローコードツールを駆使して具体的な解決策を提案します。 ・顧客との打ち合わせ（資料作成、ファシリテート）、概要設計、協業者への仕様伝達、受入テストなどを担当いただくことを想定しています。 【同社ITコンサルティングの魅力】 ■[未経験から挑戦可能]： ServiceNowの研修や業務に必要な研修を受講後にプロジェクトへアサインとなるため、ServiceNow未経験の方でも安心して挑戦できます。 ■[一気通貫の体制]： 一人のコンサルタントが顧客提案から導入後のフォローまで担当するため、顧客と深い関係性を築き、かつスピード感を持った対応が可能です。 ■[事業の成長性]： 同社において最注力事業であり、今後も成長が見込まれるため、多くのチャンスや経験を積める環境です。 ■[裁量のある組織風土]： 20代から50代まで幅広い年代が在籍し活気のある部署です。自ら手を挙げ実績を出した方には、年齢に関係なく裁量をお任せする組織風土です。 |
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| 職種 | 【BX】DXコンサルタント/メンバー（東京） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件/経験・スキル】 ・Saasソリューション導入のご経験（※ServiceNow経験は問いません） ・お客様への交渉・折衝、プレゼンテーション経験 ・ITコンサルタントとして上流から下流まで一気通貫でプロジェクトに関わりたいという志向 ・チャレンジ精神旺盛で前向きに「やってみたい」というマインド 【歓迎要件/経験・スキル】 ・新規導入、1年以上の長期プロジェクト経験 ・要件定義、基本設計工程をリードする能力 ・顧客向けに分かりやすい説明資料を作成し、自らの言葉で説明できる能力 【求める人材】 ・各業界に対するDX化への課題感と、それに対する社会貢献したいという志をお持ちの方 ・フルスタックエンジニア志向の方（要件定義、開発、導入、保守までの一連の流れを経験したい方） |
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| 業務内容 | 【募集背景】 事業の急成長に伴い、BizOpsチームの体制強化が急務となっています。 同社の成長をさらに加速させるための中核イシューとして「業務効率化」「オペレーション改善」を掲げており、その中心となるSalesforceの環境/運用体制を確立し、ビジネスサイド全体の成長を支える盤石なチーム作りを目指しています。 【具体的な業務内容】 Salesforceを中心とした各種ツールを用い、ビジネスサイド全体の業務効率化とデータ集約基盤の構築を担います。 ・Salesforceの設計・構築業務 ・データ活用基盤の定期的なメンテナンス ・各部署（セールス、マーケティング、CS等）と連携した、各種行動データのモニタリング環境の構築 ・ビジネスサイドの業務効率に関わる課題ヒアリング ・上記の課題を解消するための要件定義およびシステム設計（新たなシステムの新規導入検討を含む） ■主な利用ツール Salesforce（SalesCloud）、Account Engagement（旧Pardot）、Zoom Phone、FORCAS、Sansan、Amptalk 等 【このポジションの魅力】 ・■未整備の領域が多く、スキルに応じて裁量を持ってプロジェクトを推進できる環境です。 ・■他部署との連携機会が多く、バリューが深く根付いているため、円滑かつ透明性の高いコミュニケーションが可能です。 ・■入社後の活躍や希望次第で、データアナリストや各部門のOps担当（SalesOps、MKTOps、CSOps等）など、キャリアの幅を広げることができます。 |
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| 職種 | Salesforce Administrator / Salesforce アドミン |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件/経験・スキル】 ※下記いずれかのご経験 ・プロジェクトオーナーとして、マーケティング・インサイドセールス・フィールドセールス部門のいずれかと連携し、AsIsとToBeを整理・定義し、業務改善を推進した経験 （要件定義から設計、実装、テスト、リリースまでを一気通貫で担当した経験があると尚可） ・Salesforce認定アドミニストレーター資格またはSalesCloudでの同等の管理・運用経験 【歓迎要件/経験・スキル】 ・SaaS／サブスクリプション型のビジネスモデルにおける理解 ・Account Engagement（旧Pardot）の運用・保守経験 ・Service Cloudの運用・保守経験 ・事実を基に分析し、仮説を立てて答えを導き出す能力 ・短期間で必要な知識とスキルをアップデートする学習意欲 【求める人材】 ・同社のミッション・バリューへ共感できる方 ・カオスな状況を整理し、仕組み化することに意欲的な方 ・Salesforceが好きで、常に最新情報を探求している方 ・自ら最新の情報を取りに行く意欲の高い方 ・他者との議論を通じて答えを導き出すのが好きな方 ・他者のアドバイスを素直に受け入れられる方 ・オープンマインドでフットワークが軽く、様々な関係者と交流するのが好きな方 |
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| 業務内容 | 【募集背景】 同社はクライアントを巻き込んだチーム開発を得意としており、プロジェクトへの新機能提案や改善提案を行いながらDX推進やSaaSの立ち上げ/グロース開発に取り組んでおります。 エンジニアとしてプロジェクトの上流工程からグロースまで、お客様と一丸となってプロジェクトを推進いただける方を募集しております。 【お任せしたい業務】 ・システムの要件定義、基本設計、詳細設計、製造、テスト、リリース ・開発チームの生産性を向上の推進 ・開発チームのチームワーク向上の推進 ・若手エンジニアのフォローアップ、育成 ・拡大・成長する西日本拠点の組織組成、マネジメントコンサルシフトの推進 【こんな方におすすめ】 ・上流工程からグロースまでEnd to Endでクライアントに伴走したい方 ・大規模なプロジェクトに参画したい方 ・クライアント支援のみならず、同社の事業推進や、組織改善、後進育成などにも携わりたい方 ・同社メンバーとのつながりも強く持ちたい方 ・西日本拠点の成長・拡大に携わりたい方 【同社の特色】 ■1人1人の裁量が大きい ■意思決定が早く、スピード感のある働き方が可能 ■代表や事業責任者と一緒に組織立ち上げができる ■長年の開発リソースを保有し、上流から下流まで一気通貫の支援実績あり ■IoTやAI技術を用いたアプリケーション開発など、ソリューションに囚われない提案が可能 【身につくスキル】 ・課題を特定するための論理的思考能力 ・課題解決能力 ・コミュニケーション能力 ・大規模プロジェクトにおけるプロジェクト推進力 |
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| 職種 | 【大阪】Webエンジニア |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 採用要件 | 【必須要件/経験・スキル】 ・システム開発1年以上のご経験 ・要件定義や基本設計などの上流工程から開発まで一貫して携わりたい方 【歓迎要件/経験・スキル】 ・Java/Ruby/PHP/Python/JavaScript(Vue.js, React.js)のいずれかの言語を用いた、一人称での開発が可能な方 ・Intra-martを用いたローコード開発経験 2年以上 ・OutSystemsを用いたローコード開発経験 2年以上 【求める人材】 ・将来的にリーダー・マネージャーにキャリアアップしたい方 ・フルスタックエンジニアを目指したい方 ・モダン技術を使用したプロジェクトに携わりたい方 |
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| 業務内容 | 【採用背景】 DAAE統括部は「売れるサービスをつくり出し、日本の生産性を高める」ことをミッションとし、同社事業を中心に、顧客との協業やM&Aなどを通じて、同社にレバレッジを効かせる幅広い武器をつくっています。 先端技術開発や地方創生、オフィスDX、生成AI活用など多岐にわたる事業テーマのなかで、モバイルアプリ開発を推進いただけるエンジニアを募集します。 【仕事内容】 本ポジションではAIエージェント（主にDevin）を活用した開発を行っています。 ・新規アプリの開発、UX検討 ・既存アプリにおける新機能の開発設計 ・他サービスとの連携機能の開発 ・CI/CD環境の構築 【ポジションの魅力】 ■Flutterに特化した開発経験を積むことができます。 ■企画から実行まで一気通貫で関わるため、プロダクトのグロースも見届けられます。 ■戦略やクリエイティブのスペシャリストと対話しながら開発するため、技術以外の感性も磨かれます。 ■ベンチャーのようなスピード感で、大企業のような大きな事業をダイナミックに進める経験ができます。 ■「日本の生産性を高める」というMissionのもと、社会貢献性の高い壮大なスケールの開発に携われます。 ■全社をあげて注力していくテーマのため、社内での注目度が高いポジションです。 |
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| 職種 | 【DAAE】Flutterエンジニア |
| 勤務地 | 東京都 |
| 採用要件 | 【必須要件/経験・スキル】 ・Flutterでのモバイルアプリ開発経験2～3年以上 （※KotlinやSwiftでの開発経験があり、近年Flutterを活用されているなど、モバイルアプリ開発において熟練したご経験をお持ちであること） ・モダンなAndroidやiOSのアプリケーションアーキテクチャの知識 ・CI/CDによる開発プロセス自動化に関する知識 ・自ら手を動かすことができる方 ・日常会話レベルの日本語力 ※面接や書類選考は英語対応可 【歓迎要件/経験・スキル】 ・Flutterでの新規アプリローンチ経験 ・Flutter開発のチームリード経験 ・新技術をキャッチアップする自己研鑽力 ・フィードバックを受けながら機能改善した経験 【求める人材】 ・同社の事業内容、ビジョンに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・能動的に業務に取り組むことができる方 ・スピーディーに手を動かすことができる方 |
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