業務内容 |
ベンチャーキャピタリストやバイアウト投資担当など、さまざまなポジションに関する新卒・中途採用業務全般をお任せします。 ご経験やお強みに合わせて新卒採用または中途採用をご担当いただき、まずは、採用がコア業務となりますが、人材開発(育成)ほか人事関連業務についてもご担当、ご対応いただきたいと思います。 |
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職種 | 人事企画グループ コアスタッフ |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・新卒採用実務の経験2年以上(業種・業界は不問) ・中途採用実務の経験2年以上(業種・業界は不問) ◇歓迎要件/経験・スキル ・上質な層に特化した厳選採用のご経験をお持ちの方 ・スタートアップの領域に、何らかの接点を持ち、関心をお持ちの方 ・プロフェッショナルファーム型の企業での採用担当経験をお持ちの方 ・英語力 ◇求める人物像 ・自ら課題を発見、設定し、ソリューションしていくセルフスターター ・強くコミットメントし、達成意欲の高い方 ・コミュニケーションスキルが高い方 |
業務内容 |
以下のようなキャピタリストとしての一連の業務 ・投資先の財務分析及びKPI分析 ・日本国内の成長市場調査・トレンド調査 ・デューデリジェンスの実行及び実行支援 -市場・競合分析 -財務分析 -経営チーム評価 ・新規投資先開拓、及び既存投資先への経営/事業開発支援 -投資先開拓及びアライアンス構築の為の人脈づくり/産業洞察 ・投資先社外取締役としての、経営戦略づくり・組織構築・IPO準備支援 |
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ポジション名 | キャピタリストポジション |
職種 | キャピタリスト |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | ・金融機関、コンサルティングファームで1,2年の業務経験がある方 ・最低限のPCスキルのある方 ・スタートアップに関心のある方(直近上場した企業について、注目している点を言語化できる程度) ・経営者にしっかり寄り添えるウェットな人柄の方 ・高いコミュニケーション力がある方 ・地頭の良い方 |
業務内容 |
PE投資にかかる業務全般のサポート 投資候補先にかかる調査、データ収集・分析およびレポーティング等 |
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職種 | 投資・バリューアップ担当(アナリスト) |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | *概ね社会人経験3年以上、1つの会社に3年以上の在籍経験がある方 必須スキル ・ファイナンスや財務・会計の基礎知識、コミュニケーション力・協調性、PCスキルがある方 ・大手銀行や証券会社(法人ビジネスやM&A関連業務経験者)、FAS、M&Aブティック、戦略コンサル、大手商社(投資業務経験者)、大手事業会社(経営企画)、監査法人(監査経験のみも可)でのご経験がある方 |
業務内容 |
上場ベンチャーキャピタルにおける財務・会計業務全般をお任せいたします。 ベンチャーキャピタルにおける財務・会計業務は、ファンドの管理・会計業務(ファンドアドミ業務)とコーポレートの財務・会計業務で構成されており、どちらか片方で完結するものではないため、両方の業務に関わっていただきます。 また、IR業務全般もご担当いただきたいと思います。 IR業務の遂行にあたり、上流工程にあたる経営管理、事業戦略策定などにもCFOのブレーンとして携わっていただきます 〈IR業務〉 〇投資家面談、アナリスト対応、個人投資家問合せ対応、 〇株主総会運営、インフォメ運営 〇海外IR 〇適時開示事務、決算説明資料作成、社内外への情報発信 など |
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職種 | 財務・経理・IR |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・財務経理関連の業務経験 ・IR業務の経験 ・英語力中級以上 ◇歓迎要件/経験・スキル ・金融やコンサルなど、無形サービスを提供する業種での広報、IR業務経験 ・経営戦略企画、経営管理など経営企画業務のご経験 ・スタートアップと何らかの接点があり、スタートアップの世界についての肌感をお持ちの方 ・SNS/オウンドメディアの企画、運営経験 ・社外広報担当としてのご経験、新聞、雑誌、WEBメディアなどとの幅広いリレーションをお持ちの方 ・コーポレートブランディングのご経験 |
業務内容 |
・投資先のEXIT戦略がIPOからM&Aへピボットを検討する段階から、担当キャピタリスト及び投資先に寄り添い、最良のM&A候補先選定および成約までを一貫して支援する。 ・スタートアップのCEO及びCFO、担当キャピタリストから信頼を得て、M&Aへ向けた検討と具体化の議論をリードする。 ・売却先となる企業の実務担当者、財務担当者、意思決定者(役員等)から信頼を得て、M&Aを成約に導く。 ・対象はVGF1+VGF2の投資先100社以上のうち、IPO以外のEXITを志向する投資先 |
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職種 | 投資フロント:ハンズオン・Exit |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | ◇必須要件/経験・スキル ・ソーシング(情報収集、企業評価/分析、売却先/大企業開拓)、マッチング(面談設定、条件交渉支援)、エグゼキュージョン(デューデリジェンス、条件妥結支援)いずれかの経験 ・M&Aへ向けた事業計画の策定または策定支援(売却側または買収側において) ◇歓迎要件/経験・スキル ・会社売却、MBO、LBO、株式対価M&A等の成約実績 ・スタートアップ及び中小企業の戦略的M&Aの支援実績 ・大企業の資本政策やIR等のコンサルティング(成長戦略の策定においてスタートアップの買収を検討した実績があれば さらに評価) ◇その他・補足 ・論理的思考能力とパーソナリティ・対人交渉力 ・熱意、バイタリティ、カルチャーフィット(VGIミッションとの適合) |
業務内容 | 社内管理に加え、投資先の管理・内部統制を行っていく。 |
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職種 | 管理人材 |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | 管理部門にて自己完結型のプロフェッショナルチームでのご経験 メーカーの原価管理を含めた内部統制にご理解がある方 IPOの実務経験 ・人間力がある方 ・自ら考え手を動かせる方 ・理念に共感いただける方 ・監査法人における実務経験 |
業務内容 | 投資先に出向しIPO支援、バリューアップを行っていくという働き方も検討可能。 |
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職種 | 投資先企業におけるCFO人材 |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | ※投資先に応じて異なる為、面談時にご説明いたします。 |
業務内容 |
・許認可(金商法2種業、投資助言業)取得業務 ・投資案件、投資提案書などが金商法、社内規定に則っているかチェック ・フロントの業務チェック 情報セキュリティ、金融庁への報告業務 |
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職種 | コンプライアンスオフィサー |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | 証券会社や金融系ファンドで3年程度のコンプライアンスオフィサーとしての経験 |
業務内容 |
①投資業務担当者として、投資に関する一連の業務 ・投資先の分析/評価に係る業務 ・投資実行に係る業務 ・投資先の事業価値向上に向けた戦略策定に係る業務 ・投資先の株式公開支援に係る業務 ・上記に関する対外的(売主様や次期経営者候補)なコミュニケーション など ②投資先支援担当 ・投資実行後における企業価値向上に向けた支援 ③投資家の開拓 ・当社にてこれまで付き合いのある機関投資家向けの関係構築、及び、機関/個人投資家の営業開拓 |
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職種 | 投資事業担当 シニアアソシエイト |
勤務地 | 東京都 |
採用要件 | -経験- PEファンド/コンサルティング会社/FAS/銀行/証券会社での、企業価値評価、DD、企業価値向上支援策の立案などの実務経験(3年~) -ハードスキル- ①エクセルを活用した財務分析スキル (事業計画の策定) ②パワーポイントを活用した資料作成スキル -ソフトスキル- ③クライアント(売主オーナーや次期経営者)とのコミュニケーションスキル ④プロジェクトに責任を持ち、結果にコミット出来る方 ・謙虚な心をもって、クライアントの皆様とコミュニケーションが取れる方 ・ベンチャー気質を持ち、フットワーク軽く、スピード感を持って業務を遂行できる方 ・協調性があり、チームワークを取りつつ、常に相手の立場に立って働くことができる方 ・アソシエイト / シニアアソシエイトとも連携し、課員の育成もできる方 -歓迎- ・英語力(高いレベルがマストではありません。メールで海外とのやりとりができるレベル) ・2~3人程度のチームをリードした経験 ・簿記・CPA・證券アナリスト・CFA |
総求人数 | 123件 |
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平均年収(下限) | 710万円 |
平均年収(上限) | 1190万円 |
30日以内の新着(更新)求人 | 3件 |
1位 | ベンチャーキャピタリスト |
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2位 | 投資担当 |
3位 | キャピタリスト |
1位 | バイアウト投資 |
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2位 | ベンチャー投資 |
3位 | その他 |